CN113393209A - 一种数据核算方法、装置、系统、设备及介质 - Google Patents

Abstract

本发明实施例公开了一种数据核算方法、装置、系统、设备及介质。该方法包括：获取人力资源系统中的至少一个员工结算数据；其中，所述员工结算数据包括员工标识；针对每个所述员工标识，分别获取业务系统和考勤系统中与所述员工标识匹配的业务数据和考勤数据；将各所述业务数据和各所述考勤数据发送给计费系统，以使所述计费系统针对每个劳务公司标识，基于与所述劳务公司标识对应的业务数据和考勤数据，确定与所述劳务公司标识对应的公司核算数据，并将所述公司核算数据进行存储。本发明实施例解决了现有技术中需要人工查询并补全数据的问题，实现了不同管理系统之间的数据交互，提高了公司核算数据的计算效率和准确度。

Description

一种数据核算方法、装置、系统、设备及介质

技术领域

本发明实施例涉及数据处理技术领域，尤其涉及一种数据核算方法、装置、系统、设备及介质。

背景技术

劳务派遣员工是指被劳务公司派到相关用人单位工作的员工，劳务派遣是指用人单位将一些非核心或非专业性工作外包给劳务公司，由劳务公司承担劳务派遣员工的人力资源管理服务工作。

用人单位支付给劳务公司的劳务费用主要由支付给劳务派遣员工的薪资和支付给劳务公司的服务费两部分组成。现有的核算方式是劳务派遣员工的薪资在人力资源管理系统中进行核算，劳务公司的服务费在计费系统中进行核算。

在实现本发明的过程中，发现现有技术中至少存在以下技术问题：

劳务公司的服务费的核算会涉及到劳务派遣员工对应的业务数据和考勤数据等等，而这些数据被分散存储在不同的管理系统中，需要人为在各管理系统中分别查找并在计费系统中补全所需的数据后，计费系统才能进行核算操作得到支付给劳务公司的劳务费用。这种需要人为查找并补全数据的方式效率很低，且出错率高。

发明内容

本发明实施例提供了一种数据核算方法、装置、系统、设备及介质，以提高核算数据的计算效率和准确度。

第一方面，本发明实施例提供了一种数据核算方法，该方法包括：

获取人力资源系统中的至少一个员工结算数据；其中，所述员工结算数据包括员工标识；

针对每个所述员工标识，分别获取业务系统和考勤系统中与所述员工标识匹配的业务数据和考勤数据；其中，所述业务系统中存储有至少一个员工标识和与各所述员工标识分别对应的劳务公司标识；

将各所述业务数据和各所述考勤数据发送给计费系统，以使所述计费系统针对每个所述劳务公司标识，基于与所述劳务公司标识对应的业务数据和考勤数据，确定与所述劳务公司标识对应的公司核算数据，并将所述公司核算数据进行存储。

第二方面，本发明实施例还提供了一种数据核算装置，该装置包括：

员工结算数据获取模块，用于获取人力资源系统中的至少一个员工结算数据；其中，所述员工结算数据包括员工标识；

考勤数据获取模块，用于针对每个所述员工标识，分别获取业务系统和考勤系统中与所述员工标识匹配的业务数据和考勤数据；其中，所述业务系统中存储有至少一个员工标识和与各所述员工标识分别对应的劳务公司标识；

考勤数据发送模块，用于将各所述业务数据和各所述考勤数据发送给计费系统，以使所述计费系统针对每个所述劳务公司标识，基于与所述劳务公司标识对应的业务数据和考勤数据，确定与所述劳务公司标识对应的公司核算数据，并将所述公司核算数据进行存储。

第三方面，本发明实施例还提供了一种数据核算系统，该系统包括：：人力资源系统、业务系统、考勤系统、统计系统和计费系统；

其中，所述人力资源系统，用于生成至少一个员工结算数据；所述员工结算数据包括员工标识；

所述业务系统，用于存储至少一个员工标识和与各所述员工标识分别对应的业务数据；所述业务数据包括劳务公司标识；

所述考勤系统，用于存储至少一个员工标识和与各所述员工标识分别对应的考勤数据；

所述统计系统，用于获取所述人力资源系统中的至少一个员工结算数据，针对每个所述员工标识，分别获取业务系统和考勤系统中与所述员工标识匹配的业务数据和考勤数据，并将各所述业务数据和各所述考勤数据发送给计费系统；

所述计费系统，用于每个所述劳务公司标识，基于与所述劳务公司标识对应的业务数据和考勤数据，确定与所述劳务公司标识对应的公司核算数据，并将所述公司核算数据进行存储。

第四方面，本发明实施例还提供了一种电子设备，该电子设备包括：

一个或多个处理器；

存储器，用于存储一个或多个程序；

当所述一个或多个程序被所述一个或多个处理器执行时，使得所述一个或多个处理器实现上述所涉及的任一所述的数据核算方法。

第五方面，本发明实施例还提供了一种包含计算机可执行指令的存储介质，所述计算机可执行指令在由计算机处理器执行时用于执行上述所涉及的任一所述的数据核算方法。

上述发明中的实施例具有如下优点或有益效果：

本发明实施例通过根据人力资源系统中的员工标识，获取业务系统和考勤系统中与员工标识匹配的业务数据和考勤数据，并将业务数据和考勤数据发送给计费系统，使得计费系统针对业务数据中的劳务公司标识，基于业务数据和考勤数据确定公司核算数据，解决了现有技术中需要人工查询并补全数据的问题，实现了不同管理系统之间的数据交互，提高了公司核算数据的计算效率和准确度。

附图说明

图1是本发明实施例一提供的一种数据核算方法的流程图；

图2是本发明实施例二提供的一种数据核算方法的流程图；

图3是本发明实施例二提供的一种交互界面的示意图；

图4是本发明实施例三提供的一种数据核算方法的流程图；

图5是本发明实施例三提供的一种数据核算方法的具体实例的流程图；

图6是本发明实施例四提供的一种数据核算装置的示意图；

图7是本发明实施例五提供的一种数据核算系统的结构示意图；

图8是本发明实施例六提供的一种电子设备的结构示意图。

具体实施方式

下面结合附图和实施例对本发明作进一步的详细说明。可以理解的是，此处所描述的具体实施例仅仅用于解释本发明，而非对本发明的限定。另外还需要说明的是，为了便于描述，附图中仅示出了与本发明相关的部分而非全部结构。

实施例一

图1是本发明实施例一提供的一种数据核算方法的流程图，本实施例可适用于对劳务派遣场景中的劳务公司费用进行核算的情况，该方法可以由数据核算装置来执行，该装置可采用软件和/或硬件的方式实现，该装置可以配置于终端设备，示例性的，终端设备可以是移动终端、笔记本电脑、台式机、服务器和平板电脑等智能终端。具体包括如下步骤：

S110、获取人力资源系统中的至少一个员工结算数据。

其中，具体的，人力资源系统是用于管理与人力资源相关信息的系统，示例性的，人力资源相关的信息包括但不限于组织规划、劳务合同、保险、培训管理、绩效管理、薪资管理和招聘管理等等。其中，示例性的，本实施例中的人力资源系统可以是基于peoplesoft平台构建的管理系统。

其中，具体的，员工结算数据可用于描述人力资源系统中与劳务派遣员工对应的人力资源数据。在本实施例中，员工结算数据包括员工标识。其中，示例性的，员工标识可以是字符编码、姓名和姓名拼音中至少一种。此处对员工标识的具体标注形式不作限定。

在一个实施例中，可选的，获取人力资源系统中的员工结算数据，包括：当满足预设同步条件时，将人力资源系统中员工结算数据表中的员工结算数据同步到本地存储单元中的留档记录表中；其中，员工结算数据表包含人力资源系统写入的员工结算数据；当满足预设获取条件时，将留档记录表中的员工结算数据同步到主数据表中，并获取主数据表中的员工结算数据。

其中，示例性的，预设同步条件可以接收到用户输入的同步指令、预设时钟周期、预设时间点和接收到人力资源系统发送的写入指令中至少一项。在一个实施例中，具体的，统计系统基于预设时钟周期定时查询员工结算数据表中是否写入了新的员工结算数据，如果是，则将新写入的员工结算数据同步到留档记录表中。在另一个实施例中，具体的，当人力资源系统将员工结算数据写入员工结算数据表后，人力资源系统将生成的写入指令发送给本统计系统，统计系统将员工结算数据表中写入的员工结算数据同步到留档记录表中。在上述实施例的基础上，可选的，获取同步数据，并基于同步数据生成同步日志数据。其中，示例性的，同步数据包括但不限于同步的时间、同步的员工结算数据的数据量和同步操作的人员信息等等。

其中，具体的，员工结算数据表可保存在人力资源系统中的本地存储单元中，留档记录表和主数据表可保存在本统计系统中的本地存储单元中。其中，留档记录表用于存储从人力资源系统中同步的员工结算数据。

其中，示例性的，预设获取条件可以是接收到用户输入的获取指令、预设时钟周期和预设时间点中至少一项。其中，具体的，主数据表记录有员工结算数据。

S120、针对每个员工标识，分别获取业务系统和考勤系统中与员工标识匹配的业务数据和考勤数据。

在本实施例中，业务系统中存储有至少一个员工标识和与各员工标识分别对应的劳务公司标识。其中，具体的，业务系统可以是用于管理员工的业务数据的系统。业务数据包括员工信息和业务信息的。其中，示例性的，员工信息包括但不限于员工标识、员工姓名、员工姓名拼音、员工性别、员工年龄、员工学历和员工籍贯等等。业务信息包括但不限于与员工标识对应的劳务公司标识、核算公司标识、工作部门和是否挂靠等等。其中，具体的，劳务公司标识是指劳务派遣员工所属劳务公司的公司标识，核算公司标识是指需要给该劳务派遣员工或劳务公司支付劳务费用的结算公司的公司标识。其中，示例性的，公司标识可以是公司名称和/或公司编号。

其中，具体的，考勤系统可以是用于管理员工的考勤数据的系统，考勤数据包括但不限于工作时长、入职天数、工作天数、累计补贴在职天数、累计补贴考勤天数和发薪时长等等。其中，工作时长可根据考勤系统中的打卡记录确定，发薪时长可以与工作时长相同，也可以与工作时长不同，发薪时长可根据考勤系统中的具体计算方式确定。

在上述实施例的基础上，可选的，员工结算数据还包括与员工标识对应的结算单位日期，相应的，获取考勤系统中与员工标识匹配的考勤数据，包括：根据结算单位日期，获取考勤系统中与员工标识匹配的考勤数据。其中，具体的，结算单位日期可用于描述与单位结算周期对应的日期。示例性的，单位结算周期可以是年、月、日和小时等，当单位结算周期为月时，则结算单位日期可以是2021年4月、2021年5月和2021年6月等等。这样设置的好处在于，对考勤系统中的考勤数据基于结算单位日期进行筛选，避免将不用于进行后续核算操作的考勤数据也发送给计费系统，增加计费系统处理的工作量。

S130、将各业务数据和各考勤数据发送给计费系统，以使计费系统针对每个劳务公司标识，基于与劳务公司标识对应的业务数据和考勤数据，确定与劳务公司标识对应的公司核算数据，并将公司核算数据进行存储。

其中，具体的，计费系统可根据本统计系统发送的业务数据和考勤数据确定需要支付给劳务公司的公司核算数据。在一个实施例中，可选的，将各业务数据和各考勤数据发送给计费系统，包括：将各业务数据和各考勤数据推送到消息队列中，以使计费系统从消息队列获取各业务数据和各考勤数据。

其中，具体的，公司核算数据可用于描述结算公司需要支付给劳务公司的服务费用。

在上述实施例的基础上，可选的，将各业务数据和各考勤数据发送给计费系统，包括：针对每个员工标识，将与员工标识对应的业务数据和考勤数据添加到主数据表中；针对每个劳务公司标识，将主数据表中与劳务公司标识对应的至少一个员工结算数据、业务数据和考勤数据发送给计费系统。相应的，计费系统还用于：基于各员工结算数据，确定与劳务公司标识对应的员工核算数据，并将员工核算数据进行存储；其中，员工结算数据包含与员工标识对应的至少一个员工薪资数据。

在本实施例中，主数据表中记录有员工结算数据以及基于员工标识查询到的业务数据和考勤数据。

结算公司需要支付给劳务公司的劳务费用包括结算公司需要支付给劳务公司的劳务派遣员工的薪资费用以及结算公司需要支付给劳务公司的服务费用。在本实施例中，员工核算数据可用于描述结算公司需要支付给劳务公司的劳务派遣员工的薪资费用，公司结算数据可用于描述结算公司需要支付给劳务公司的服务费用。

其中，示例性的，员工薪资数据包括但不限于基本工资数据、考核奖金数据、补贴数据、社保缴费数据和报销金额数据等等。其中，具体的，当员工薪资数据为一个时，如员工薪资数据为基本工资数据，则员工核算数据为基本工资数据。当员工薪资数据为多个时，如员工薪资数据包括基本工资数据、考核奖金数据和报销金额数据，则员工核算数据为多个员工薪资数据之和。其中，具体的，一个劳务公司标识对应至少一个员工标识，相应的，针对每个劳务公司标识，员工核算数据包括与至少一个员工标识分别对应的总薪资数据。

本实施例的技术方案，通过根据人力资源系统中的员工标识，获取业务系统和考勤系统中与员工标识匹配的业务数据和考勤数据，并将业务数据和考勤数据发送给计费系统，使得计费系统针对业务数据中的劳务公司标识，基于业务数据和考勤数据确定公司核算数据，解决了现有技术中需要人工查询并补全数据的问题，实现了不同管理系统之间的数据交互，提高了公司核算数据的计算效率和准确度。

实施例二

图2是本发明实施例二提供的一种数据核算方法的流程图，本实施例的技术方案是上述实施例的基础上的进一步细化。可选的，所述方法还包括：将所述主数据表在交互界面上进行展示；相应的，所述将所述主数据表中与所述劳务公司标识对应的至少一个员工结算数据、业务数据和考勤数据发送给计费系统，包括：当接收到用户基于交互界面输入的确认指令时，将所述主数据表中与所述劳务公司标识对应的至少一个员工结算数据、业务数据和考勤数据发送给计费系统。

本实施例的具体实施步骤包括：

S210、当满足预设同步条件时，统计系统将人力资源系统中员工结算数据表中的员工结算数据同步到本地存储单元中的留档记录表中。

在上述实施例的基础上，可选的，员工结算数据还包括批次数据，相应的，将人力资源系统中员工结算数据表中的员工结算数据同步到本地存储单元中的留档记录表中，包括：获取人力资源系统中员工结算数据表中员工结算数据中的批次数据，并将批次数据与留档记录表中已保存的批次数据进行匹配；其中，批次数据包括批次号和/或更新时间；如果匹配失败，则将与批次数据对应的员工结算数据同步到留档记录表中；如果匹配成功，则结束与批次数据对应的员工结算数据的同步操作。

其中，具体的，批次数据可用于描述人力资源系统写入的每条员工结算数据的批次信息。其中，示例性的，批次号可以是随机生成的，每次生成的批次号不同。在一个实施例中，可选的，批次号由更新时间、随机数和区域标识组成。其中，更新时间用于描述员工结算数据的写入时间，示例性的，更新时间可以精确到毫秒级。随机数为随机生成的数字，示例性的，随机数的位数可以是6位。区域标识是指员工结算数据所属的区域来源，示例性的，区域来源可以是华北区域的分公司，相应的，该人力资源系统为该华北区域的分公司使用的人力资源系统。示例性的，区域标识可以是区域编号和/或区域名称。

其中，具体的，如果批次数据与留档记录表中已保存的批次数据匹配成功，说明与该批次数据对应的员工结算数据已经存在于留档记录表，无需再次进行同步。如果批次数据与留档记录表中已保存的批次数据匹配失败，说明留档记录表中未同步记录有与该批次数据对应的员工结算数据，需要将该员工结算数据同步到留档记录表中。

设置批次数据的好处在于，一方面可以避免将重复的员工结算数据同步到留档记录表中，另一方面，方便人力资源系统对已写入到员工结算数据表中的员工结算数据进行更改，每次更改后的员工结算数据中的批次数据均不相同。

进一步地，在上述实施例的基础上，可选的，将留档记录表中的员工结算数据同步到主数据表中，包括：根据批次数据，将留档记录表中的员工结算数据同步到主数据表中。具体的，根据批次数据中的更新时间或根据批次数据中批次号中的更新时间，将最新更新时间对应的员工结算数据同步到主数据表中。

S220、当满足预设获取条件时，统计系统将留档记录表中的员工结算数据同步到主数据表中，并获取主数据表中的员工结算数据。

S230、针对每个员工标识，统计系统分别获取业务系统和考勤系统中与员工标识匹配的业务数据和考勤数据。

S240、统计系统将与员工标识对应的业务数据和考勤数据添加到主数据表中，并将主数据表在交互界面上进行展示。

在本实施例中，主数据表记录有员工结算数据以及与员工结算数据中的员工标识对应的业务数据和考勤数据。

在上述实施例的基础上，可选的，主数据表中还包含与各员工标识分别对应的核算状态，相应的，该方法还包括：针对每个员工标识，判断获取到的与员工标识对应的业务数据和考勤数据是否满足预设配置条件；如果是，则将核算状态设置为待确认状态；如果否，则将核算状态设置为匹配失败状态。

其中，具体的，预设配置条件可用于描述预先配置的需要获取到的所有数据。举例而言，预设配置条件中配置的数据包括劳务公司标识、工作部门标识、入职天数和工作时长，假设员工A对应的业务数据包括劳务公司A和工作部门B，考勤数据包括入职25天和工作200小时，则说明员工A对应的业务数据和考勤数据满足预设配置条件。假设员工B对应的业务数据包括劳务公司B，考勤数据包括入职30天和工作300小时，由于员工B对应的业务数据缺少预设配置条件中的工作部门标识，则员工B对应的业务数据和考勤数据不满足预设配置条件。

在本实施例中，核算状态包括待匹配状态、待确认状态和匹配失败状态。其中，具体的，针对每个员工标识，在与员工标识对应的业务数据和考勤数据添加到主数据表中之前，主数据表中与该员工标识对应的核算状态设置为待匹配状态。当获取到的与员工标识对应的业务数据和考勤数据满足预设配置条件时，将核算状态设置为待确认状态。当获取到的与员工标识对应的业务数据和考勤数据不满足预设配置条件时，将核算状态设置为匹配失败状态。

S250、当接收到用户基于交互界面输入的确认指令时，针对每个劳务公司标识，统计系统将主数据表中与劳务公司标识对应的至少一个员工结算数据、业务数据和考勤数据发送给计费系统。

在一个实施例中，可选的，核算状态还包括已确认状态，相应的，当核算状态为待确认状态，且接收到用户基于交互界面输入的确认指令时，将核算状态设置为已确认状态，并针对每个劳务公司标识，将主数据表中与劳务公司标识对应的核算状态为已确认状态的至少一个员工结算数据、业务数据和考勤数据发送给计费系统。

图3是本发明实施例二提供的一种交互界面的示意图。具体的，交互界面中的“月份”和“状态”为可供用户选择输入的选择框，“部门”和“姓名”为可供用户直接输入的输入框。其中，“查询”和“确认”为供用户进行查询操作和确认操作的按钮。其中，具体的，用户可基于交互界面中的“确认”按钮输入确认指令。交互界面下方的数据表表示主数据表，在本实施例中，主数据表包含序号、结算月份、姓名、员工标识、工作部门、劳务公司标识、工作时长和核算状态。在本实施例中，员工标识为姓名拼音。由于“李四”对应的考勤数据中缺少“工作时长”，因此主数据表中“李四”对应的核算状态为“匹配失败”。

需要说明的是，图3中的交互界面仅用于对交互界面进行示例性的解释说明而提供的示意图，并不对交互界面中的按钮设置、输入框设置和具体交互内容进行限制，可以理解的是，任意可表征上述功能的交互界面均在本申请的保护范围之内。

S260、计费系统基于与劳务公司标识对应的业务数据和考勤数据，确定与劳务公司标识对应的公司核算数据，并将公司核算数据进行存储。

S270、计费系统基于各员工结算数据，确定与劳务公司标识对应的员工核算数据，并将员工核算数据进行存储。

本实施例的技术方案，通过将主数据表在交互界面上进行展示，解决了对主数据表中的数据进行核查的问题，为用户提供了可输入相关核查操作的交互平台，从而保证了获取到的业务数据和考勤数据的准确性，进而提高了计费系统通过数据核算得到的核算数据的准确性。

实施例三

图4是本发明实施例三提供的一种数据核算方法的流程图，本实施例的技术方案是上述实施例的基础上的进一步细化。可选的，所述方法还包括：当接收到用户基于交互界面输入的重新匹配指令时，判断与所述重新匹配指令对应的员工标识的核算状态是否为待确认状态或匹配失败状态；如果是，则基于与所述重新匹配指令对应的员工标识，重新执行分别获取业务系统和考勤系统中与所述员工标识匹配的业务数据和考勤数据的操作；如果否，则将生成的重新匹配失败信息展示在所述交互界面上。

本实施例的具体实施步骤包括：

S310、统计系统获取人力资源系统中的至少一个员工结算数据。

S320、针对每个员工标识，统计系统分别获取业务系统和考勤系统中与员工标识匹配的业务数据和考勤数据。

S330、统计系统将与员工标识对应的业务数据和考勤数据添加到主数据表中，并将主数据表在交互界面上进行展示。

S340、当接收到用户基于交互界面输入的重新匹配指令时，统计系统获取与重新匹配指令对应的员工标识的核算状态。

其中，具体的，重新匹配指令可作为指示重新基于员工标识分别从业务系统和考勤系统中获取业务数据和考勤数据的指令。示例性的，可在交互界面上设置“重新匹配”的按钮，当接收到用户基于该按钮的点击操作时，生成重新匹配指令。用户可在点击该按钮之前，选择输入或键盘输入需要进行重新匹配的员工标识。

在一个实施例中，可选的，员工结算数据还包括结算单位日期和结算部门，相应的，该方法还包括：当接收到用户基于交互界面输入的重新匹配操作时，将重新匹配选择界面展示在交互界面上；其中，重新匹配选择界面包含结算单位日期选项和结算部门选项；根据接收到用户基于重新匹配选择界面输入的目标结算单位日期和目标结算部门，生成重新匹配指令。

其中，示例性的，重新匹配操作可以是用户基于交互界面上设置的“重新匹配”按钮输入的点击操作。其中，具体的，用户可以基于结算单位日期维度和结算部门维度，在重新匹配选择界面上选择输入需要进行重新匹配的员工标识对应的目标结算单位日期和目标结算部门，重新匹配指令包含目标结算单位日期和目标结算部门。举例而言，假设用户输入的目标结算单位日期和目标结算部门分别为2021-01以及部门A，则与重新匹配指令对应的员工标识为主数据表中结算单位日期为2021-01且结算部门为部门A对应的员工标识。

S350、判断核算状态是否为待确认状态或匹配失败状态，如果是，则执行S320，如果否，则执行S360。

其中，具体的，当核算状态为待确认状态时，说明该员工标识对应的业务数据和考勤数据满足预设配置条件，但未被用户确认。当核算状态为匹配失败状态，说明该员工标识对应的业务数据和考勤数据不满足预设配置条件，需要进行重新匹配。

其中，具体的，当接收到用户基于交互界面输入的重新匹配指令，且与该重新匹配指令对应的员工标识的核算状态为待确认状态或匹配失败状态，可重新执行分别获取业务系统和考勤系统中与员工标识匹配的业务数据和考勤数据的操作。

S360、统计系统将生成的重新匹配失败信息展示在交互界面上。

在本实施例中，核算状态还包括待匹配状态和已确认状态，当核算状态为待匹配状态时，说明交互界面上未展示与该员工标识对应的业务数据和考勤数据。当核算状态为已确认状态时，说明交互界面上展示的该员工标识对应的业务数据和考勤数据已被用户确认。在此条件下，不允许用户执行重新匹配操作。示例性的，重新匹配失败信息可以是“该部门状态不允许重新匹配数据！”。

S370、当接收到用户基于交互界面输入的确认指令时，针对每个劳务公司标识，统计系统将主数据表中与劳务公司标识对应的至少一个员工结算数据、业务数据和考勤数据发送给计费系统。

在上述实施例的基础上，可选的，在将主数据表中与劳务公司标识对应的至少一个员工结算数据、业务数据和考勤数据发送给计费系统之后，该方法还包括：针对每个员工标识，获取计费系统发送的数据接收状态信息，并根据数据接收状态信息，确定与员工标识对应的核算状态；其中，与数据接收状态信息对应的核算状态包括推送成功状态和推送失败状态。

其中，具体的，数据接收状态信息包括接收成功信息和接收失败信息，相应的，与接收成功信息对应的核算状态为推送成功状态，与接收失败信息对应的核算状态为推送失败状态。其中，示例性的，将员工结算数据、业务数据和考勤数据发送到消息队列中，使得计费系统从消息队列中获取员工结算数据、业务数据和考勤数据。如果计费系统成功从消息队列中获取数据，则生成接收成功信息，并将接收成功信息发送给统计系统；如果计费系统未从消息队列中获取到数据，则生成接收失败信息，并将接收失败信息发送给统计系统。

这样设置的好处在于，通过核算状态标记一条数据的执行状态，当核算状态为推送成功状态时，表示该条数据已完成全周期执行过程，当核算状态为推送失败状态时，表示数据推送出现问题，需要人工干预。核算状态便于用户及时了解每条数据的执行状态，并根据执行状态选择输入对应的后续操作。

图5是本发明实施例三提供的一种数据核算方法的具体实例的流程图。具体的，人力资源系统将员工结算数据写入到员工结算数据表中，统计系统将员工结算数据表中的员工结算数据同步到留档记录表中，并写入到主数据表中。根据主数据表中员工结算数据中的员工标识，从业务系统中获取与员工标识对应的业务数据，具体的，业务数据包括员工信息和业务信息。获取考勤系统中与员工标识对应的考勤数据。获取员工结算数据中与员工标识对应的至少一个员工薪资数据。其中，具体的，员工结算数据中的员工薪资数据可以是加密处理后的薪资数据，统计系统在获取该薪资数据后，对该薪资数据执行解密操作，并基于至少一个员工薪资数据计算员工核算数据，员工核算数据即图5中的总金额。其中，示例性的，默认值可以是上述过程的执行开始时间、执行完成时间、执行操作人员信息和核算状态等等。

具体的，将上述获取到的数据以及设置数据均添加到主数据表中，并将主数据表在交互界面上进行展示，如果接收到用户基于交互界面输入的重新匹配指令，则重新执行上述操作。如果接收到用户基于交互界面输入的确认指令，则将主数据表中的核算状态设置为已确认状态，并将主数据表中核算状态为已确认状态的员工标识对应的员工核算数据、业务数据和考勤数据通过消息队列(Message Queue，MQ)发送给计费系统，计费系统针对业务数据中的每个劳务公司标识，根据与劳务公司标识对应的业务数据和考勤数据确定公司核算数据，并将员工核算数据和公司核算数据进行存储。

S380、计费系统基于与劳务公司标识对应的业务数据和考勤数据，确定与劳务公司标识对应的公司核算数据，并将公司核算数据进行存储。

S390、计费系统基于各员工结算数据，确定与劳务公司标识对应的员工核算数据，并将员工核算数据进行存储。

本实施例的技术方案，通过接收用户基于交互界面输入的重新匹配指令，并对重新匹配指令对应的员工标识的核算状态进行判断，在核算状态满足预设核算状态时，重新执行分别获取业务系统和考勤系统中与员工标识匹配的业务数据和考勤数据的操作，解决了获取到的业务数据和考勤数据不准确的问题，保证了发送给计费系统的业务数据和考勤数据的完整性和准确性，进而提高了计费系统通过数据核算得到的核算数据的准确性。

实施例四

图6是本发明实施例四提供的一种数据核算装置的示意图。本实施例可适用于对劳务派遣场景中的劳务公司费用进行核算的情况，该装置可采用软件和/或硬件的方式实现，该装置可以配置于终端设备。该数据核算装置包括：员工结算数据获取模块410、考勤数据获取模块420和考勤数据发送模块430。

其中，员工结算数据获取模块410，用于获取人力资源系统中的至少一个员工结算数据；其中，员工结算数据包括员工标识；

考勤数据获取模块420，用于针对每个员工标识，分别获取业务系统和考勤系统中与员工标识匹配的业务数据和考勤数据；其中，业务系统中存储有至少一个员工标识和与各员工标识分别对应的劳务公司标识；

考勤数据发送模块430，用于将各业务数据和各考勤数据发送给计费系统，以使计费系统针对每个劳务公司标识，基于与劳务公司标识对应的业务数据和考勤数据，确定与劳务公司标识对应的公司核算数据，并将公司核算数据进行存储。

本实施例的技术方案，通过根据人力资源系统中的员工标识，获取业务系统和考勤系统中与员工标识匹配的业务数据和考勤数据，并将业务数据和考勤数据发送给计费系统，使得计费系统针对业务数据中的劳务公司标识，基于业务数据和考勤数据确定公司核算数据，解决了现有技术中需要人工查询并补全数据的问题，实现了不同管理系统之间的数据交互，提高了公司核算数据的计算效率和准确度。

在上述技术方案的基础上，可选的，员工结算数据获取模块410包括：

留档记录表同步单元，用于当满足预设同步条件时，将人力资源系统中员工结算数据表中的员工结算数据同步到本地存储单元中的留档记录表中；其中，员工结算数据表包含人力资源系统写入的员工结算数据；

主数据表同步单元，用于当满足预设获取条件时，将留档记录表中的员工结算数据同步到主数据表中，并获取主数据表中的员工结算数据。

在上述技术方案的基础上，可选的，考勤数据发送模块430包括：

考勤数据添加单元，用于针对每个员工标识，将与员工标识对应的业务数据和考勤数据添加到主数据表中；

考勤数据发送单元，用于针对每个劳务公司标识，将主数据表中与劳务公司标识对应的至少一个员工结算数据、业务数据和考勤数据发送给计费系统；

相应的，计费系统还用于：基于各员工结算数据，确定与劳务公司标识对应的员工核算数据，并将员工核算数据进行存储；其中，员工结算数据包含与员工标识对应的至少一个员工薪资数据。

在上述技术方案的基础上，可选的，员工结算数据还包括批次数据，相应的，留档记录表同步单元，具体用于：

获取人力资源系统中员工结算数据表中员工结算数据中的批次数据，并将批次数据与留档记录表中已保存的批次数据进行匹配；其中，批次数据包括批次号和/或更新时间；

如果匹配失败，则将与批次数据对应的员工结算数据同步到留档记录表中；

如果匹配成功，则结束与批次数据对应的员工结算数据的同步操作。

在上述技术方案的基础上，可选的，该装置还包括：

主数据表展示模块，用于将主数据表在交互界面上进行展示；

相应的，考勤数据发送单元，具体用于：

当接收到用户基于交互界面输入的确认指令时，将主数据表中与劳务公司标识对应的至少一个员工结算数据、业务数据和考勤数据发送给计费系统。

在上述技术方案的基础上，可选的，主数据表中还包含与各员工标识分别对应的核算状态，相应的，该装置还包括：

第一核算状态确定模块，用于针对每个员工标识，判断获取到的与员工标识对应的业务数据和考勤数据是否满足预设配置条件；如果是，则将核算状态设置为待确认状态；如果否，则将核算状态设置为匹配失败状态。

在上述技术方案的基础上，可选的，该装置还包括：

第二核算状态确定模块，用于在将主数据表中与劳务公司标识对应的至少一个员工结算数据、业务数据和考勤数据发送给计费系统之后，针对每个员工标识，获取计费系统发送的数据接收状态信息，并根据数据接收状态信息，确定与员工标识对应的核算状态；其中，与数据接收状态信息对应的核算状态包括推送成功状态和推送失败状态。

在上述技术方案的基础上，可选的，该装置还包括：

重新匹配模块，用于当接收到用户基于交互界面输入的重新匹配指令时，判断与重新匹配指令对应的员工标识的核算状态是否为待确认状态或匹配失败状态；如果是，则基于与重新匹配指令对应的员工标识，重新执行分别获取业务系统和考勤系统中与员工标识匹配的业务数据和考勤数据的操作；如果否，则将生成的重新匹配失败信息展示在交互界面上。

在上述技术方案的基础上，可选的，员工结算数据还包括结算单位日期和结算部门，相应的，该装置还包括：

重新匹配指令生成模块，用于当接收到用户基于交互界面输入的重新匹配操作时，将重新匹配选择界面展示在交互界面上；其中，重新匹配选择界面包含结算单位日期选项和结算部门选项；根据接收到用户基于重新匹配选择界面输入的目标结算单位日期和结算部门，生成重新匹配指令。

本发明实施例所提供的数据核算装置可以用于执行本发明实施例所提供的数据核算方法，具备执行方法相应的功能和有益效果。

值得注意的是，上述数据核算装置的实施例中，所包括的各个单元和模块只是按照功能逻辑进行划分的，但并不局限于上述的划分，只要能够实现相应的功能即可；另外，各功能单元的具体名称也只是为了便于相互区分，并不用于限制本发明的保护范围。

实施例五

图7是本发明实施例五提供的一种数据核算系统的结构示意图，本实施例可适用于对劳务派遣场景中的劳务公司费用进行核算的情况，本发明实施例为本发明上述实施例的数据核算方法的实现提供服务，可配置上述实施例中的数据核算装置。

该数据核算系统包括人力资源系统510、业务系统520、考勤系统530、统计系统540和计费系统550；

其中，人力资源系统510，用于生成至少一个员工结算数据；员工结算数据包括员工标识；业务系统520，用于存储至少一个员工标识和与各员工标识分别对应的业务数据；业务数据包括劳务公司标识；考勤系统530，用于存储至少一个员工标识和与各员工标识分别对应的考勤数据；统计系统540，用于获取人力资源系统中的至少一个员工结算数据，针对每个员工标识，分别获取业务系统和考勤系统中与员工标识匹配的业务数据和考勤数据，并将各业务数据和各考勤数据发送给计费系统；计费系统550，用于每个劳务公司标识，基于与劳务公司标识对应的业务数据和考勤数据，确定与劳务公司标识对应的公司核算数据，并将公司核算数据进行存储。

其中，具体的，人力资源系统510是用于管理与人力资源相关信息的系统，示例性的，人力资源相关的信息包括但不限于组织规划、劳务合同、保险、培训管理、绩效管理、薪资管理和招聘管理等等。其中，示例性的，本实施例中的人力资源系统510可以是基于peoplesoft平台构建的管理系统。

其中，具体的，员工结算数据可用于描述人力资源系统中与劳务派遣员工对应的人力资源数据。在本实施例中，员工结算数据包括员工标识。其中，示例性的，员工标识可以是字符编码、姓名和姓名拼音中至少一种。此处对员工标识的具体标注形式不作限定。

在本实施例中，业务系统520中存储有至少一个员工标识和与各员工标识分别对应的劳务公司标识。其中，具体的，业务系统520可以是用于管理员工的业务数据的系统。业务数据包括员工信息和业务信息的。其中，示例性的，员工信息包括但不限于员工标识、员工姓名、员工姓名拼音、员工性别、员工年龄、员工学历和员工籍贯等等。业务信息包括但不限于与员工标识对应的劳务公司标识、核算公司标识、工作部门和是否挂靠等等。其中，具体的，劳务公司标识是指劳务派遣员工所属劳务公司的公司标识，核算公司标识是指需要给该劳务派遣员工或劳务公司支付劳务费用的结算公司的公司标识。其中，示例性的，公司标识可以是公司名称和/或公司编号。

其中，具体的，考勤系统530可以是用于管理员工的考勤数据的系统，考勤数据包括但不限于工作时长、入职天数、工作天数、累计补贴在职天数、累计补贴考勤天数和发薪时长等等。其中，工作时长可根据考勤系统中的打卡记录确定，发薪时长可以与工作时长相同，也可以与工作时长不同，发薪时长可根据考勤系统中的具体计算方式确定。

在上述实施例的基础上，可选的，员工结算数据还包括与员工标识对应的结算单位日期，相应的，获取考勤系统中与员工标识匹配的考勤数据，包括：根据结算单位日期，获取考勤系统中与员工标识匹配的考勤数据。其中，具体的，结算单位日期可用于描述与单位结算周期对应的日期。示例性的，单位结算周期可以是年、月、日和小时等，当单位结算周期为月时，则结算单位日期可以是2021年4月、2021年5月和2021年6月等等。这样设置的好处在于，对考勤系统中的考勤数据基于结算单位日期进行筛选，避免将不用于进行后续核算操作的考勤数据也发送给计费系统，增加计费系统处理的工作量。

其中，具体的，计费系统550可根据统计系统530发送的业务数据和考勤数据确定需要支付给劳务公司的公司核算数据。在一个实施例中，可选的，将各业务数据和各考勤数据发送给计费系统，包括：将各业务数据和各考勤数据推送到消息队列中，以使计费系统550从消息队列获取各业务数据和各考勤数据。

其中，具体的，公司核算数据可用于描述结算公司需要支付给劳务公司的服务费用。

本实施例的技术方案，通过根据人力资源系统中的员工标识，获取业务系统和考勤系统中与员工标识匹配的业务数据和考勤数据，并将业务数据和考勤数据发送给计费系统，使得计费系统针对业务数据中的劳务公司标识，基于业务数据和考勤数据确定公司核算数据，解决了现有技术中需要人工查询并补全数据的问题，实现了不同管理系统之间的数据交互，提高了公司核算数据的计算效率和准确度。

实施例六

图8是本发明实施例六提供的一种电子设备的结构示意图，本发明实施例为本发明上述实施例的数据核算方法的实现提供服务，可配置上述实施例中的数据核算装置。图8示出了适于用来实现本发明实施方式的示例性电子设备12的框图。图8显示的电子设备12仅仅是一个示例，不应对本发明实施例的功能和使用范围带来任何限制。

如图8所示，电子设备12以通用计算设备的形式表现。电子设备12的组件可以包括但不限于：一个或者多个处理器或者处理单元16，系统存储器28，连接不同系统组件(包括系统存储器28和处理单元16)的总线18。

总线18表示几类总线结构中的一种或多种，包括存储器总线或者存储器控制器、外围总线、图形加速端口、处理器或者使用多种总线结构中的任意总线结构的局域总线。举例来说，这些体系结构包括但不限于工业标准体系结构(ISA)总线、微通道体系结构(MAC)总线、增强型ISA总线、视频电子标准协会(VESA)局域总线以及外围组件互连(PCI)总线。

电子设备12典型地包括多种计算机系统可读介质。这些介质可以是任何能够被电子设备12访问的可用介质，包括易失性和非易失性介质，可移动的和不可移动的介质。

系统存储器28可以包括易失性存储器形式的计算机系统可读介质，例如随机存取存储器(RAM)30和/或高速缓存存储器32。电子设备12可以进一步包括其它可移动/不可移动的、易失性/非易失性计算机系统存储介质。仅作为举例，存储系统34可以用于读写不可移动的、非易失性磁介质(图8未显示，通常称为“硬盘驱动器”)。尽管图8中未示出，可以提供用于对可移动非易失性磁盘(例如“软盘”)读写的磁盘驱动器，以及对可移动非易失性光盘(例如CD-ROM，DVD-ROM或者其它光介质)读写的光盘驱动器。在这些情况下，每个驱动器可以通过一个或者多个数据介质接口与总线18相连。存储器28可以包括至少一个程序产品，该程序产品具有一组(例如至少一个)程序模块，这些程序模块被配置以执行本发明各实施例的功能。

具有一组(至少一个)程序模块42的程序/实用工具40，可以存储在例如存储器28中，这样的程序模块42包括但不限于操作系统、一个或者多个应用程序、其它程序模块以及程序数据，这些示例中的每一个或某种组合中可能包括网络环境的实现。程序模块42通常执行本发明所描述的实施例中的功能和/或方法。

电子设备12也可以与一个或多个外部设备14(例如键盘、指向设备、显示器24等)通信，还可与一个或者多个使得用户能与该电子设备12交互的设备通信，和/或与使得该电子设备12能与一个或多个其它计算设备进行通信的任何设备(例如网卡，调制解调器等等)通信。这种通信可以通过输入/输出(I/O)接口22进行。并且，电子设备12还可以通过网络适配器20与一个或者多个网络(例如局域网(LAN)，广域网(WAN)和/或公共网络，例如因特网)通信。如图8所示，网络适配器20通过总线18与电子设备12的其它模块通信。应当明白，尽管图中未示出，可以结合电子设备12使用其它硬件和/或软件模块，包括但不限于：微代码、设备驱动器、冗余处理单元、外部磁盘驱动阵列、RAID系统、磁带驱动器以及数据备份存储系统等。

处理单元16通过运行存储在系统存储器28中的程序，从而执行各种功能应用以及数据处理，例如实现本发明实施例所提供的数据核算方法。

通过上述电子设备，解决了现有技术中需要人工查询并补全数据的问题，实现了不同管理系统之间的数据交互，提高了公司核算数据的计算效率和准确度。

实施例七

本发明实施例七还提供了一种包含计算机可执行指令的存储介质，计算机可执行指令在由计算机处理器执行时用于执行一种数据核算方法，该方法包括：

获取人力资源系统中的至少一个员工结算数据；其中，员工结算数据包括员工标识；

针对每个员工标识，分别获取业务系统和考勤系统中与员工标识匹配的业务数据和考勤数据；其中，业务系统中存储有至少一个员工标识和与各员工标识分别对应的劳务公司标识；

将各业务数据和各考勤数据发送给计费系统，以使计费系统针对每个劳务公司标识，基于与劳务公司标识对应的业务数据和考勤数据，确定与劳务公司标识对应的公司核算数据，并将公司核算数据进行存储。

本发明实施例的计算机存储介质，可以采用一个或多个计算机可读的介质的任意组合。计算机可读介质可以是计算机可读信号介质或者计算机可读存储介质。计算机可读存储介质例如可以是但不限于电、磁、光、电磁、红外线、或半导体的系统、装置或器件，或者任意以上的组合。计算机可读存储介质的更具体的例子(非穷举的列表)包括：具有一个或多个导线的电连接、便携式计算机磁盘、硬盘、随机存取存储器(RAM)、只读存储器(ROM)、可擦式可编程只读存储器(EPROM或闪存)、光纤、便携式紧凑磁盘只读存储器(CD-ROM)、光存储器件、磁存储器件、或者上述的任意合适的组合。在本文件中，计算机可读存储介质可以是任何包含或存储程序的有形介质，该程序可以被指令执行系统、装置或者器件使用或者与其结合使用。

计算机可读的信号介质可以包括在基带中或者作为载波一部分传播的数据信号，其中承载了计算机可读的程序代码。这种传播的数据信号可以采用多种形式，包括但不限于电磁信号、光信号或上述的任意合适的组合。计算机可读的信号介质还可以是计算机可读存储介质以外的任何计算机可读介质，该计算机可读介质可以发送、传播或者传输用于由指令执行系统、装置或者器件使用或者与其结合使用的程序。

计算机可读介质上包含的程序代码可以用任何适当的介质传输，包括但不限于无线、电线、光缆、RF等等，或者上述的任意合适的组合。

可以以一种或多种程序设计语言或其组合来编写用于执行本发明操作的计算机程序代码，程序设计语言包括面向对象的程序设计语言，诸如Java、Smalltalk、C++，还包括常规的过程式程序设计语言，诸如“C”语言或类似的程序设计语言。程序代码可以完全地在用户计算机上执行、部分地在用户计算机上执行、作为一个独立的软件包执行、部分在用户计算机上部分在远程计算机上执行、或者完全在远程计算机或服务器上执行。在涉及远程计算机的情形中，远程计算机可以通过任意种类的网络包括局域网(LAN)或广域网(WAN)，连接到用户计算机，或者，可以连接到外部计算机(例如利用因特网服务提供商来通过因特网连接)。

当然，本发明实施例所提供的一种包含计算机可执行指令的存储介质,其计算机可执行指令不限于如上的方法操作，还可以执行本发明任意实施例所提供的数据核算方法中的相关操作。

注意，上述仅为本发明的较佳实施例及所运用技术原理。本领域技术人员会理解，本发明不限于这里所述的特定实施例，对本领域技术人员来说能够进行各种明显的变化、重新调整和替代而不会脱离本发明的保护范围。因此，虽然通过以上实施例对本发明进行了较为详细的说明，但是本发明不仅仅限于以上实施例，在不脱离本发明构思的情况下，还可以包括更多其他等效实施例，而本发明的范围由所附的权利要求范围决定。

Claims (13)

1.一种数据核算方法，其特征在于，包括：

获取人力资源系统中的至少一个员工结算数据；其中，所述员工结算数据包括员工标识；

针对每个所述员工标识，分别获取业务系统和考勤系统中与所述员工标识匹配的业务数据和考勤数据；其中，所述业务系统中存储有至少一个员工标识和与各所述员工标识分别对应的劳务公司标识；

将各所述业务数据和各所述考勤数据发送给计费系统，以使所述计费系统针对每个所述劳务公司标识，基于与所述劳务公司标识对应的业务数据和考勤数据，确定与所述劳务公司标识对应的公司核算数据，并将所述公司核算数据进行存储。

2.根据权利要求1所述的方法，其特征在于，所述获取人力资源系统中的员工结算数据，包括：

当满足预设同步条件时，将所述人力资源系统中员工结算数据表中的员工结算数据同步到本地存储单元中的留档记录表中；其中，所述员工结算数据表包含所述人力资源系统写入的员工结算数据；

当满足预设获取条件时，将所述留档记录表中的员工结算数据同步到主数据表中，并获取所述主数据表中的员工结算数据。

3.根据权利要求2所述的方法，其特征在于，所述将各所述业务数据和各所述考勤数据发送给计费系统，包括：

针对每个所述员工标识，将与所述员工标识对应的业务数据和考勤数据添加到所述主数据表中；

针对每个所述劳务公司标识，将所述主数据表中与所述劳务公司标识对应的至少一个员工结算数据、业务数据和考勤数据发送给计费系统；

相应的，所述计费系统还用于：基于各所述员工结算数据，确定与所述劳务公司标识对应的员工核算数据，并将所述员工核算数据进行存储；其中，所述员工结算数据包含与所述员工标识对应的至少一个员工薪资数据。

4.根据权利要求2所述的方法，其特征在于，所述员工结算数据还包括批次数据，相应的，所述将所述人力资源系统中员工结算数据表中的员工结算数据同步到本地存储单元中的留档记录表中，包括：

获取所述人力资源系统中员工结算数据表中员工结算数据中的批次数据，并将所述批次数据与所述留档记录表中已保存的批次数据进行匹配；其中，所述批次数据包括批次号和/或更新时间；

如果匹配失败，则将与所述批次数据对应的员工结算数据同步到所述留档记录表中；

如果匹配成功，则结束与所述批次数据对应的员工结算数据的同步操作。

5.根据权利要求3所述的方法，其特征在于，所述方法还包括：

将所述主数据表在交互界面上进行展示；

相应的，所述将所述主数据表中与所述劳务公司标识对应的至少一个员工结算数据、业务数据和考勤数据发送给计费系统，包括：

当接收到用户基于交互界面输入的确认指令时，将所述主数据表中与所述劳务公司标识对应的至少一个员工结算数据、业务数据和考勤数据发送给计费系统。

6.根据权利要求5所述的方法，其特征在于，所述主数据表中还包含与各所述员工标识分别对应的核算状态，相应的，所述方法还包括：

针对每个所述员工标识，判断获取到的与所述员工标识对应的业务数据和考勤数据是否满足预设配置条件；

如果是，则将所述核算状态设置为待确认状态；

如果否，则将所述核算状态设置为匹配失败状态。

7.根据权利要求6所述的方法，其特征在于，在将所述主数据表中与所述劳务公司标识对应的至少一个员工结算数据、业务数据和考勤数据发送给计费系统之后，所述方法还包括：

针对每个所述员工标识，获取所述计费系统发送的数据接收状态信息，并根据所述数据接收状态信息，确定与所述员工标识对应的核算状态；其中，与数据接收状态信息对应的核算状态包括推送成功状态和推送失败状态。

8.根据权利要求6所述的方法，其特征在于，所述方法还包括：

当接收到用户基于交互界面输入的重新匹配指令时，判断与所述重新匹配指令对应的员工标识的核算状态是否为待确认状态或匹配失败状态；

如果是，则基于与所述重新匹配指令对应的员工标识，重新执行分别获取业务系统和考勤系统中与所述员工标识匹配的业务数据和考勤数据的操作；

如果否，则将生成的重新匹配失败信息展示在所述交互界面上。

9.根据权利要求8所述的方法，其特征在于，所述员工结算数据还包括结算单位日期和结算部门，相应的，所述方法还包括：

当接收到用户基于交互界面输入的重新匹配操作时，将重新匹配选择界面展示在交互界面上；其中，所述重新匹配选择界面包含结算单位日期选项和结算部门选项；

根据接收到用户基于所述重新匹配选择界面输入的目标结算单位日期和目标结算部门，生成重新匹配指令。

10.一种数据核算装置，其特征在于，包括：

员工结算数据获取模块，用于获取人力资源系统中的至少一个员工结算数据；其中，所述员工结算数据包括员工标识；

考勤数据获取模块，用于针对每个所述员工标识，分别获取业务系统和考勤系统中与所述员工标识匹配的业务数据和考勤数据；其中，所述业务系统中存储有至少一个员工标识和与各所述员工标识分别对应的劳务公司标识；

考勤数据发送模块，用于将各所述业务数据和各所述考勤数据发送给计费系统，以使所述计费系统针对每个所述劳务公司标识，基于与所述劳务公司标识对应的业务数据和考勤数据，确定与所述劳务公司标识对应的公司核算数据，并将所述公司核算数据进行存储。

11.一种数据核算系统，其特征在于，包括：人力资源系统、业务系统、考勤系统、统计系统和计费系统；

其中，所述人力资源系统，用于生成至少一个员工结算数据；所述员工结算数据包括员工标识；

所述业务系统，用于存储至少一个员工标识和与各所述员工标识分别对应的业务数据；所述业务数据包括劳务公司标识；

所述考勤系统，用于存储至少一个员工标识和与各所述员工标识分别对应的考勤数据；

所述统计系统，用于获取所述人力资源系统中的至少一个员工结算数据，针对每个所述员工标识，分别获取业务系统和考勤系统中与所述员工标识匹配的业务数据和考勤数据，并将各所述业务数据和各所述考勤数据发送给计费系统；

所述计费系统，用于每个所述劳务公司标识，基于与所述劳务公司标识对应的业务数据和考勤数据，确定与所述劳务公司标识对应的公司核算数据，并将所述公司核算数据进行存储。

12.一种电子设备，其特征在于，所述电子设备包括：

一个或多个处理器；

存储器，用于存储一个或多个程序；

当所述一个或多个程序被所述一个或多个处理器执行，使得所述一个或多个处理器实现如权利要求1-9中任一所述的数据核算方法。

13.一种包含计算机可执行指令的存储介质，其特征在于，所述计算机可执行指令在由计算机处理器执行时用于执行如权利要求1-9中任一所述的数据核算方法。

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