CN105678517A - 一种在线招聘管理系统 - Google Patents

Abstract

本发明涉及互联网互动平台领域，公开了一种在线招聘管理系统，包括应用服务器、数据服务器、web前端以及使用终端，所述数据服务器用于存储发布单元的信息和响应单元的信息，所述web前端用于展示所述发布单元的信息和响应单元的信息，所述应用服务器根据输入指令对数据服务器进行更新，以及调用数据服务器中相应的数据并将所述数据在web前端进行展示，所述应用服务器包括以下模块：权限管理模块、项目管理模块、用户管理模块、应聘管理模块和即时通讯模块。本发明的在线招聘管理系统利用移动客户端的即时聊天应用程序，在招聘方和应聘方之间搭建实时沟通桥梁，提高招聘方和应聘方的匹配效率，实现人力资源的合理配置。

Description

一种在线招聘管理系统

技术领域

本发明涉及互联网互动平台领域，尤其涉及一种在线招聘管理系统。

背景技术

当前社会招聘的主要形式为求职者从报纸、网络、电视、广播等渠道获知招聘信息，然后求职者按照要求把自己的简历发送给招聘者邮箱，或者是电话求职。当然最普遍的还是现场求职招聘，招聘方一般在人才市场租赁铺位现场招聘，收到求职者简历后，看是否适合公司需要，如需要则电话通知求职者面试的时间和地点，面对大量的求职者，招聘方需要大量的人力处理，极大的浪费了公司的人力资源。

随着互联网技术的发展，网络用户的数量急速增加，使得网络内容发布的受众扩大，并且网络内容发布的实时性要优于传统媒体，网上招聘正是基于这些因素建立起的一种新的招聘形式，随着一些大型的网上电子招聘系统的建立，以及越来越多的成功招聘的案例出现，使网上招聘成为一种受欢迎的招聘形式。

但是现有的电子招聘系统网站层出不穷，招聘的工作职位更是五花八门，用户在招聘网站上必须按照显示的格式填写简历并进行提交，职位发布者才能看到求职者的简历，而求职者往往会根据各个网站或者公司的要求，做出简历，在不同的网站或者公司，需要做很多的重复劳动，极大的浪费了求职者的时间，并且由于网站的简历模板过于复杂，同时增大了求职者的简历填写工作量和招聘方的简历阅读量，使得电子招聘的进度受到了很大的阻滞。

尽管现有的招聘网站上设有简历模板，但是，求职者在面对不同的职位时投递不同的简历，而简历模板的个数是受网站限定的，尽管有不同的简历模板，但是每次求职者投递简历的时候依然需要检查选择相应的简历模板，而在实际的招聘流程中，网络简历是经过粗略筛选的，对于不同的求职者，招聘人员想要具体了解的方面也是不同的，因此，传统的网络招聘网站的实时性和针对性都相对落后，效率低下，造成人力资源的浪费。

发明内容

为克服现有技术的不足，本发明的目的是：为招聘方提供一种可扩充、可维护的在线招聘管理系统，利用移动客户端的即时聊天应用程序，在招聘方和应聘方之间搭建实时沟通桥梁，通过主动申请或者他人推荐两种形式，提高招聘方和应聘方的匹配效率，实现人力资源的合理配置。

为了解决背景技术中的技术问题，本发明提供了一种在线招聘管理系统，所述系统包括应用服务器、数据服务器、web前端以及与所述应用服务器、数据服务器以及web前端交互的使用终端，所述数据服务器用于存储发布单元的信息和响应单元的信息，所述web前端用于展示所述发布单元的信息和响应单元的信息，所述应用服务器根据输入指令对数据服务器进行更新，以及调用数据服务器中相应的数据并将所述数据在web前端进行展示，使用终端包括一输入模块、一输出模块以及使用端处理器，输入模与输出模块通过网络通讯接口与使用端处理器交互连接，使用端处理器根据来自于该输入模块的输入信号对应产生请求时，该使用端处理器经由网络通讯接口传送该信号至应用服务器以及数据服务器请求，应用服务器以及数据服务器请求接收到使用端处理器的请求时，应用服务器以及数据服务器请求提供信息传送至网络通讯接口，并通过web前端进行显示。

所述应用服务器包括以下模块：

权限管理模块，用于管理发布单元的登录权限；

项目管理模块，用于管理发布单元发布的项目信息的发布、查询和修改设置；

用户管理模块，用于管理响应单元的信息；

应聘管理模块，用于查询对所述项目信息作出响应的响应单元的信息，及设置对所述响应单元作出的通知信息；

即时通讯模块，用于供发布单元向响应单元发起即时聊天。

优选地，应用服务器还包括推荐管理模块，所述推荐管理模块用于查询作出推荐动作的响应单元的信息，及查询被推荐单元的信息。

进一步地，应用服务器还包括奖励管理模块，所述奖励管理模块用于设定奖励条件、审核奖励申请、设置奖励奖品及管理奖品兑换发放。

进一步地，应用服务器还包括检索推送模块，所述检索推送模块用于在同等项目信息的响应单元中检索匹配的目标响应单元，并向所述目标响应单元推送项目信息。

优选地，应用服务器还包括比对排列模块，所述比对排列模块用于比对响应单元的信息条件，以优先排列比对结果胜出的响应单元。

进一步地，所述比对排列模块包括比对模式单元，所述比对模式单元包括至少一种比对条件，所述比对条件为响应单元的信息中的必填项目，所述比对排列模块根据选定的一种比对条件来比对响应单元的信息条件。

优选地，所述使用终端为智能移动终端。

优选地，所述应用服务器为tomcat服务器，所述数据服务器为mysql服务器。

本发明提供的在线招聘管理系统中，应用服务器还包括文档接口模块，所述文档接口模块分别与项目管理模块、用户管理模块和应聘管理模块连接，所述文档接口模块用于将项目管理模块的项目信息、用户管理模块的用户信息或应聘管理模块的响应单元的信息导出，进而形成文档信息。

优选地，所述文档接口模块为Excel接口，所述文档接口模块导出的文档信息为Excel表格数据。

采用上述技术方案，本发明的在线招聘管理系统利用移动客户端的即时聊天应用程序，在招聘方和应聘方之间搭建实时沟通桥梁，通过主动申请或者他人推荐两种形式，提高招聘方和应聘方的匹配效率，实现人力资源的合理配置。

附图说明

为了更清楚地说明本发明的技术方案，下面将对实施例或现有技术描述中所需要使用的附图作简单地介绍，显而易见地，下面描述中的附图仅仅是本发明的一些实施例，对于本领域普通技术人员来讲，在不付出创造性劳动的前提下，还可以根据这些附图获得其它附图。

图1是本发明实施例1提供的在线招聘管理系统的系统框图；

图2是本发明实施例2提供的在线招聘管理系统的系统框图。

具体实施方式

下面将结合本发明实施例中的附图，对本发明实施例中的技术方案进行清楚、完整地描述，显然，所描述的实施例仅仅是本发明一部分实施例，而不是全部的实施例。基于本发明中的实施例，本领域普通技术人员在没有作出创造性劳动的前提下所获得的所有其他实施例，都属于本发明保护的范围。

实施例1：本实施例提供的一种在线招聘管理系统，所述系统包括应用服务器、数据服务器、web前端以及与所述应用服务器、数据服务器以及web前端交互的使用终端，所述数据服务器用于存储发布单元的信息和响应单元的信息，所述web前端用于展示所述发布单元的信息和响应单元的信息，所述应用服务器根据输入指令对数据服务器进行更新，以及调用数据服务器中相应的数据并将所述数据在web前端进行展示，使用终端包括一输入模块、一输出模块以及使用端处理器，输入模与输出模块通过网络通讯接口与使用端处理器交互连接，使用端处理器根据来自于该输入模块的输入信号对应产生请求时，该使用端处理器经由网络通讯接口传送该信号至应用服务器以及数据服务器请求，应用服务器以及数据服务器请求接收到使用端处理器的请求时，应用服务器以及数据服务器请求提供信息传送至网络通讯接口，并通过web前端进行显示。

本实施例中所述发布单元即为招聘方，所述招聘方发布招聘信息，所述响应单元即为应聘方，所述应聘方响应应聘信息，图1为本发明实施例提供的在线招聘管理系统的系统框图，从图中可以清楚地看出，所述应用服务器包括以下模块：

权限管理模块，用于管理招聘方的登录权限，所有的招聘方都通过登录界面进入所述系统，登录者通过输入用户名密码进入，如果用户名、密码正确可以进入，否则无权进入，同时系纺根据登录者提供具有相应功能界面，即不同的登录者登录以后有对应的项目页面；

项目管理模块，用于管理招聘项目的发布、查询和修改设置；

用户管理模块，用于管理应聘方的用户信息；

推荐管理模块，用于查询作出推荐动作的用户信息，及查询被推荐用户的简历信息；

应聘管理模块，用于查询对所述招聘项目提出申请的响应单元的信息，及设置所述应聘方的面试通知；

奖励管理模块，用于设定奖励条件、审核奖励申请、设置奖励奖品及管理奖品兑换发放，奖励可以采取积分兑换形式，比如被推荐用户被录用以后，招聘方对推荐用户发放定量的积分，当用户的累积积分达到奖励奖品的兑换值时，用户可以选择兑换奖品，招聘方审核兑换请求，审核通过以后，对奖励对象发送奖品，同时扣除该用户相应的积分；

即时通讯模块，用于供招聘方向应聘方之间发起即时聊天，其中，所述应聘方包括主动申请用户及被推荐用户。

优选地，使用终端为智能移动终端。

优选地，所述应用服务器为tomcat服务器，所述数据服务器为mysql服务器。

应用服务器还包括文档接口模块，所述文档接口模块分别与项目管理模块、用户管理模块和应聘管理模块连接，所述文档接口模块用于将项目管理模块的招聘项目信息、用户管理模块的用户信息或应聘管理模块的应聘方简历信息导出，进而形成文档信息。

优选地，所述文档接口模块为Excel接口，所述文档接口模块导出的文档信息为Excel表格数据。

招聘方登录所述系统后，页面上设有新增项目按钮、查询项目按钮、导出项目按钮、重置查询按钮及编辑项目按钮，其中，所述新增项目按钮用于增加新的招聘项目，可以添加项目名称、岗位名称、公司、需求人数、学历要求、所属企业、工作地点、工作详细地、联系电话、薪资、面试地点、备注、工作内容等等；所述查询项目按钮用于按照查询的岗位，项目名称或创建时间对已建项目进行查询操作；所述导出项目按钮用于按照查询的结果导出excel表格的数据；所述重置查询按钮用于重置查询条件；所述编辑项目按钮用于对每一条已建项目进行编辑、设置面试通知、积分条件，积分条件如设定成功应聘的应聘方在限定日期内报到入职的话，对其奖励一定数量的积分。

在用户管理模块的页面中，招聘方可以看见客户端上的用户信息，所述用户在客户端上下载并使用了与所述系统通信连接的应用程序App(Application)，当其中部分用户对招聘方发布的招聘项目提交了申请请求以后，负责相应的招聘项目的招聘方就能在应聘管理模块的页面内看到应聘方的微简历，所述微简历即与传统的简历相比，内容简洁、精要，比如仅包括姓名、性别、年龄和学历，除了姓名，其他项目都可以设置成应聘方在下拉框中选择填写，而不需要手写输入，降低了简历撰写的时间成本；同时，招聘方也可以一目了然地看到应聘方最基本的求职信息，招聘方可以选择对部分或全部应聘方进行面试设置，招聘方只需点击申请用户对应的面试通知按钮，则该申请用户在客户端App上即时收到面试消息，所述面试消息为在项目管理模块中预先设定的面试时间、地点及其备注信息等。

更有甚者，招聘方对某些特别感兴趣的应聘方可以在第一时间发起聊天，所述客户端应聘方在App聊天框内即时收到招聘方发送的聊天消息，进行简单直接的沟通交流。

实施例2：本实施例中，本在线招聘管理系统可以是独立的求职应用程序，也可以是依附于其他具有即时聊天功能的应用程序上，如微信、QQ、易信等，通过与该聊天App的公众号接口绑定，实现从聊天App公众号上作为入口，访问系统功能，应聘方可以通过公众号进行网上查询职位，填定应聘材料，提交职位申请，查询应聘进度，查收系统消息，通过积分兑换礼品等功能。

本实施例中，应用服务器还包括两个智能模块，图2是本发明实施例2提供的在线招聘管理系统的系统框图，由图中可以看出：

智能模块一是检索推送模块，用于在同等招聘项目的应聘方中检索匹配的目标用户，并向所述目标用户推送招聘消息，吸引优秀的人才对自己的招聘项目提交申请；

智能模块二是比对排列模块，用于比对应聘方的简历条件，以优先排列比对结果胜出的应聘方，所述比对排列模块包括比对模式单元，所述比对模式单元包括至少一种比对条件，所述比对条件为应聘方简历信息中的必填项目，所述比对排列模块根据选定的一种比对条件来比对应聘方的简历条件，例如看中工作经验的招聘项目，可以选择按照工作年限对应聘方进行排序，看中学习能力的招聘项目，可以选择按照学历对应聘方进行排序，本发明不限定于以上两种比对排列方法。

本发明的在线招聘管理系统利用移动客户端的即时聊天应用程序，在招聘方和应聘方之间搭建实时沟通桥梁，通过主动申请或者他人推荐两种形式，提高招聘方和应聘方的匹配效率，实现人力资源的合理配置。

以上所揭露的仅为本发明的几种较佳实施例而已，当然不能以此来限定本发明之权利范围，因此依本发明权利要求所作的等同变化，仍属本发明所涵盖的范围。

Claims (10)

1.一种在线招聘管理系统，其特征在于，包括应用服务器、数据服务器、web前端以及与所述应用服务器、数据服务器以及web前端交互的使用终端，所述数据服务器用于存储发布单元的信息和响应单元的信息，所述web前端用于展示所述发布单元的信息和响应单元的信息，所述应用服务器根据输入指令对数据服务器进行更新，以及调用数据服务器中相应的数据并将所述数据在web前端进行展示，使用终端包括一输入模块、一输出模块以及使用端处理器，输入模与输出模块通过网络通讯接口与使用端处理器交互连接，使用端处理器根据来自于该输入模块的输入信号对应产生请求时，该使用端处理器经由网络通讯接口传送该信号至应用服务器以及数据服务器请求，应用服务器以及数据服务器请求接收到使用端处理器的请求时，应用服务器以及数据服务器请求提供信息传送至网络通讯接口，并通过web前端进行显示。

2.如权利要求1所述的在线招聘管理系统，其特征在于，所述应用服务器还包括推荐管理模块，用于查询作出推荐动作的响应单元的信息，及查询被推荐单元的信息。

3.如权利要求2所述的在线招聘管理系统，其特征在于，所述应用服务器还包括奖励管理模块，所述奖励管理模块用于设定奖励条件、审核奖励申请、设置奖励奖品及管理奖品兑换发放。

4.如权利要求3所述的在线招聘管理系统，其特征在于，所述应用服务器还包括检索推送模块，所述检索推送模块用于在同等项目信息的响应单元中检索匹配的目标响应单元，并向所述目标响应单元推送项目信息。

5.如权利要求4所述的在线招聘管理系统，其特征在于，所述应用服务器还包括比对排列模块，所述比对排列模块用于比对响应单元的信息条件，以优先排列比对结果胜出的响应单元。

6.如权利要求5所述的在线招聘管理系统，其特征在于，所述比对排列模块包括比对模式单元，所述比对模式单元包括至少一种比对条件，所述比对条件为响应单元的信息中的必填项目，所述比对排列模块根据选定的一种比对条件来比对响应单元的信息条件。

7.如权利要求5或6所述的在线招聘管理系统，其特征在于，所述使用终端为智能移动终端。

8.如权利要求7所述的在线招聘管理系统，其特征在于，所述应用服务器为tomcat服务器，所述数据服务器为mysql服务器。

9.如权利要求8所述的在线招聘管理系统，其特征在于，所述应用服务器还包括文档接口模块，所述文档接口模块分别与项目管理模块、用户管理模块和应聘管理模块连接，所述文档接口模块用于将项目管理模块的项目信息、用户管理模块的用户信息或应聘管理模块的响应单元的信息导出，进而形成文档信息。

10.如权利要求9所述的在线招聘管理系统，其特征在于，所述文档接口模块为Excel接口，所述文档接口模块导出的文档信息为Excel表格数据。