KR101672002B1 - 학교별 월렛 시스템 및 기업 사서함에 기초한 인재 매칭 시스템 - Google Patents

학교별 월렛 시스템 및 기업 사서함에 기초한 인재 매칭 시스템 Download PDF

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Abstract

본 발명은 학교별 월렛 시스템 및 기업 사서함에 기초한 인재 매칭 시스템에 관한 것으로서, 보다 구체적으로는 학교 서버에 의해 검증된 학적 정보를 저장하는 학교별 학적 DB, 및 옵션 정보를 저장하는 개인 DB를 포함하며, 상기 학적 DB 및 개인 DB에 저장된 학적 정보 및 옵션 정보와 관련된 증명 서류를 생성 및 첨부하는 월렛 시스템; 기업의 채용 정보 및 합격 기준 정보를 저장하는 기업 사서함; 및 상기 기업에 취업을 희망하는 지원자 중에서 상기 기업 사서함에 저장된 합격 기준 정보와 대응되는 지원자를 매칭하는 인재 매칭 서버를 포함하고, 상기 인재 매칭 서버는, 지원자 디바이스로부터 상기 기업에 대한 취업 지원 요청을 수신하는 취업 지원 모듈; 상기 취업 지원 요청을 한 지원자의 상기 학적 정보 및 옵션 정보를 상기 월렛 시스템으로부터 전달받고, 상기 지원자의 학적 정보 및 옵션 정보와 상기 합격 기준 정보를 이용해 지원자를 필터링 하여 합격자를 선정하는 필터링 모듈; 및 상기 선정된 합격자의 학적 정보 및 옵션 정보를 상기 월렛 시스템에 요청하는 정보 요청 모듈을 포함하며, 상기 월렛 시스템은, 상기 정보 요청 모듈의 요청에 따라 상기 합격자의 학적 정보, 옵션 정보 및 증명 서류를 기업 사서함에 전달하여 저장하는 것을 그 구성상의 특징으로 한다.
본 발명에서 제안하고 있는 학교별 월렛 시스템 및 기업 사서함에 기초한 인재 매칭 시스템에 따르면, 학교 서버에 의해 검증된 학적 정보와 옵션 정보를 저장하고, 학적 정보 및 옵션 정보와 관련된 증명 서류를 생성 및 첨부하는 월렛 시스템을 포함함으로써, 취업 지원자에 대한 신뢰도 높은 정보를 제공하고, 페이퍼리스(paperless) 채용 프로세스를 제공할 수 있다.
또한, 본 발명에 따르면, 인재 매칭 서버가 월렛 시스템에 저장된 학적 정보 및 옵션 정보와 기업 사서함에 저장된 기업의 합격 기준 정보를 비교하여 합격자를 필터링 해 줌으로써, 기업의 인재상에 맞는 지원자를 분류하기 위한 수작업이 불필요하여, 시간과 노력을 절감하고 효율적으로 새로운 직원을 채용할 수 있다.
뿐만 아니라, 본 발명에 따르면, 유사도 검색 엔진을 이용해 옵션 정보에 포함된 자기소개서, 교수추천서, 학교추천서 등에 대한 유사도 검사를 함으로써, 부정한 방법으로 자기소개서나 추천서 등을 작성하여 제출하는 지원자를 자동으로 필터링하여, 합격 기준 정보로는 자동 필터링이 어려운 종류의 지원 서류를 효과적으로 검토할 수 있다.

Description

학교별 월렛 시스템 및 기업 사서함에 기초한 인재 매칭 시스템{HUMAN RESOURCE MATCHING SYSTEM BASED ON WALLET SYSTEM OF SCHOOL AND MAIL BOX OF COMPANY}
본 발명은 인재 매칭 시스템에 관한 것으로서, 보다 구체적으로는 학교별 월렛 시스템 및 기업 사서함에 기초한 인재 매칭 시스템에 관한 것이다.
종래에는, 사원을 모집하는 경우 기업에서는 신문, 구인구직 전용신문 또는 잡지 등을 이용하여 사원모집공고를 내거나 취업알선업체에 의뢰하였다. 그리고 구직자들은 사원모집공고나 취업알선업체로부터 제공받은 정보에 근거하여 취직을 원하는 기업에 직접 방문해 입사원서 또는 필요한 구비서류 등을 제출하였다.
그러나 최근에는 인터넷 등의 네트워크가 활성화되면서 구직자에게는 신속한 실시간 구직정보를 제공하고, 사원을 모집하는 기업에게는 좀 더 능력 있고 업무에 적합한 사원을 채용할 수 있도록 하는, 네트워크를 통한 구인구직활동을 펼치는 채용대행업체들이 활성화되어 운영되고 있다. 직원 채용을 하고자 하는 기업은 이와 같은 채용대행업체에 구인 정보를 제공하고, 채용대행업체는 기업의 정보와 구인 정보를 네트워크상에 공개하여 구직자가 취업을 원하는 기업을 직접 선택할 수 있도록 한다. 이 경우, 구직자가 원하면 구직자의 이력서를 네트워크상에서 직접 기업에 제공하도록 하고 있다.
이와 같은 채용대행업체에서는 단편적인 취업정보만을 제공할 뿐, 구직자에게 적합한 기업들의 리스트 또는 기업에 적합한 구직자들의 리스트를 선별적으로 제공해 주는 기능이 없다. 그에 따라, 구직자들은 채용대행업체에서 단편적으로 제공하는 취업정보만을 갖고서 희망하는 기업을 선택하게 되고, 기업들은 채용대행업체에서 단편적으로 제공하는 취업정보만을 갖고 희망하는 구직자를 선택하게 되므로 보다 신뢰성 있는 선택이 이루어지지 않는 실정이다.
또한, 최근 구직난이 심화되면서 허위로 이력서를 작성하는 사례가 있어, 기업에서는 이력서 내용의 검증을 위한 절차를 수행하고 있다. 즉, 기업에서는 채용대행업체로부터 제공받은 이력서를 검증하기 위하여 증명 서류 등을 우편으로 접수하고, 수작업으로 필터링하는 등의 번거로운 절차가 필요하여, 새로운 직원을 채용하기 위하여 많은 시간과 노력이 소요되는 비효율이 발생하고 있다. 따라서 이러한 비효율을 해소하고 신뢰도 높은 정보에 의한 입사 지원 및 합격자 선발을 위한 기술의 개발이 시급한 실정이다.
한편, 본 발명과 관련된 선행기술로서, 온라인상에서 연봉이나 임금, 수당 등의 금액 조절이 가능하게 하고, 구인자의 회사소개나 구직자의 자기소개를 동영상으로 제공할 수 있는, 구인구직 시스템 및 구인구직 방법이 개시된바 있다(공개특허 제10-2009-0000487호).
본 발명은 기존에 제안된 방법들의 상기와 같은 문제점들을 해결하기 위해 제안된 것으로서, 학교 서버에 의해 검증된 학적 정보와 옵션 정보를 저장하고, 학적 정보 및 옵션 정보와 관련된 증명 서류를 생성 및 첨부하는 월렛 시스템을 포함함으로써, 취업 지원자에 대한 신뢰도 높은 정보를 제공하고, 페이퍼리스(paperless) 채용 프로세스를 제공할 수 있는, 학교별 월렛 시스템 및 기업 사서함에 기초한 인재 매칭 시스템을 제공하는 것을 그 목적으로 한다.
또한, 본 발명은, 인재 매칭 서버가 월렛 시스템에 저장된 학적 정보 및 옵션 정보와 기업 사서함에 저장된 기업의 합격 기준 정보를 비교하여 합격자를 필터링 해 줌으로써, 기업의 인재상에 맞는 지원자를 분류하기 위한 수작업이 불필요하여, 시간과 노력을 절감하고 효율적으로 새로운 직원을 채용할 수 있는, 학교별 월렛 시스템 및 기업 사서함에 기초한 인재 매칭 시스템을 제공하는 것을 다른 목적으로 한다.
뿐만 아니라, 본 발명은, 유사도 검색 엔진을 이용해 옵션 정보에 포함된 자기소개서, 교수추천서, 학교추천서 등에 대한 유사도 검사를 함으로써, 부정한 방법으로 자기소개서나 추천서 등을 작성하여 제출하는 지원자를 자동으로 필터링하여, 합격 기준 정보로는 자동 필터링이 어려운 종류의 지원 서류를 효과적으로 검토할 수 있는, 학교별 월렛 시스템 및 기업 사서함에 기초한 인재 매칭 시스템을 제공하는 것을 또 다른 목적으로 한다.
상기한 목적을 달성하기 위한 본 발명의 특징에 따른 학교별 월렛 시스템 및 기업 사서함에 기초한 인재 매칭 시스템은,
학교 서버에 의해 검증된 학적 정보를 저장하는 학교별 학적 DB, 및 옵션 정보를 저장하는 개인 DB를 포함하며, 상기 학적 DB 및 개인 DB에 저장된 학적 정보 및 옵션 정보와 관련된 증명 서류를 생성 및 첨부하는 월렛 시스템;
기업의 채용 정보 및 합격 기준 정보를 저장하는 기업 사서함; 및
상기 기업에 취업을 희망하는 지원자 중에서 상기 기업 사서함에 저장된 합격 기준 정보와 대응되는 지원자를 매칭하는 인재 매칭 서버를 포함하고,
상기 인재 매칭 서버는,
지원자 디바이스로부터 상기 기업에 대한 취업 지원 요청을 수신하는 취업 지원 모듈;
상기 취업 지원 요청을 한 지원자의 상기 학적 정보 및 옵션 정보를 상기 월렛 시스템으로부터 전달받고, 상기 지원자의 학적 정보 및 옵션 정보와 상기 합격 기준 정보를 이용해 지원자를 필터링 하여 합격자를 선정하는 필터링 모듈; 및
상기 선정된 합격자의 학적 정보 및 옵션 정보를 상기 월렛 시스템에 요청하는 정보 요청 모듈을 포함하며,
상기 월렛 시스템은,
상기 정보 요청 모듈의 요청에 따라 상기 합격자의 학적 정보, 옵션 정보 및 증명 서류를 기업 사서함에 전달하여 저장하는 것을 그 구성상의 특징으로 한다.
바람직하게는, 상기 학적 정보는,
상기 학교 서버에 의해 검증된 학사 정보에 포함된 개인 정보, 학력 및 성적을 포함하는 군에서 선택된 적어도 하나 이상을 포함할 수 있다.
바람직하게는, 상기 옵션 정보는,
상기 학교 서버에 의해 검증된 해외 연수 정보, 외국어 점수 및 경력 정보를 포함하는 군에서 선택된 적어도 하나 이상을 포함하며, 자기소개서, 교수추천서 또는 학교추천서를 포함하는 군에서 선택된 적어도 하나 이상을 더 포함할 수 있다.
더욱 바람직하게는, 상기 필터링 모듈은,
상기 개인 DB에 저장된 자기소개서, 교수추천서 또는 학교추천서를 포함하는 군에서 선택된 적어도 하나 이상을 유사도 검색 엔진을 이용해 유사도 검사를 하여, 유사도 비율이 미리 정해진 값 미만인 지원자를 합격자로 선정할 수 있다.
바람직하게는, 상기 필터링 모듈은,
채용 공고, 채용 대행, 합격 조건에 따라 서로 상이한 필터링 엔진을 통해 합격자를 선정할 수 있다.
바람직하게는, 상기 인재 매칭 서버는,
기업 디바이스로부터 검색 정보를 입력받고, 상기 월렛 시스템에 저장된 학적 정보 및 옵션 정보에서 상기 검색 정보와 대응되는 인재를 검색하는 인재 검색 모듈을 더 포함하며,
상기 정보 요청 모듈은, 상기 검색된 인재의 학적 정보 및 옵션 정보를 상기 월렛 시스템에 요청할 수 있다.
본 발명에서 제안하고 있는 학교별 월렛 시스템 및 기업 사서함에 기초한 인재 매칭 시스템에 따르면, 학교 서버에 의해 검증된 학적 정보와 옵션 정보를 저장하고, 학적 정보 및 옵션 정보와 관련된 증명 서류를 생성 및 첨부하는 월렛 시스템을 포함함으로써, 취업 지원자에 대한 신뢰도 높은 정보를 제공하고, 페이퍼리스(paperless) 채용 프로세스를 제공할 수 있다.
또한, 본 발명에 따르면, 인재 매칭 서버가 월렛 시스템에 저장된 학적 정보 및 옵션 정보와 기업 사서함에 저장된 기업의 합격 기준 정보를 비교하여 합격자를 필터링 해 줌으로써, 기업의 인재상에 맞는 지원자를 분류하기 위한 수작업이 불필요하여, 시간과 노력을 절감하고 효율적으로 새로운 직원을 채용할 수 있다.
뿐만 아니라, 본 발명에 따르면, 유사도 검색 엔진을 이용해 옵션 정보에 포함된 자기소개서, 교수추천서, 학교추천서 등에 대한 유사도 검사를 함으로써, 부정한 방법으로 자기소개서나 추천서 등을 작성하여 제출하는 지원자를 자동으로 필터링하여, 합격 기준 정보로는 자동 필터링이 어려운 종류의 지원 서류를 효과적으로 검토할 수 있다.
도 1은 본 발명의 일실시예에 따른 학교별 월렛 시스템 및 기업 사서함에 기초한 인재 매칭 시스템의 구성을 도시한 도면.
도 2는 본 발명의 일실시예에 따른 학교별 월렛 시스템 및 기업 사서함에 기초한 인재 매칭 시스템에서, 월렛 시스템의 세부적인 구성을 도시한 도면.
도 3은 본 발명의 일실시예에 따른 학교별 월렛 시스템 및 기업 사서함에 기초한 인재 매칭 시스템에서, 기업 사서함의 세부적인 구성을 도시한 도면.
도 4는 본 발명의 일실시예에 따른 학교별 월렛 시스템 및 기업 사서함에 기초한 인재 매칭 시스템에서, 인재 매칭 서버의 세부적인 구성을 도시한 도면.
도 5는 본 발명의 일실시예에 따른 학교별 월렛 시스템 및 기업 사서함에 기초한 인재 매칭 시스템의 인재 매칭 서버에서, 필터링 모듈의 세부적인 구성을 도시한 도면.
이하, 첨부된 도면을 참조하여 본 발명이 속하는 기술분야에서 통상의 지식을 가진 자가 본 발명을 용이하게 실시할 수 있도록 바람직한 실시예를 상세히 설명한다. 다만, 본 발명의 바람직한 실시예를 상세하게 설명함에 있어, 관련된 공지 기능 또는 구성에 대한 구체적인 설명이 본 발명의 요지를 불필요하게 흐릴 수 있다고 판단되는 경우에는 그 상세한 설명을 생략한다. 또한, 유사한 기능 및 작용을 하는 부분에 대해서는 도면 전체에 걸쳐 동일한 부호를 사용한다.
덧붙여, 명세서 전체에서, 어떤 부분이 다른 부분과 ‘연결’ 되어 있다고 할 때, 이는 ‘직접적으로 연결’ 되어 있는 경우뿐만 아니라, 그 중간에 다른 소자를 사이에 두고 ‘간접적으로 연결’ 되어 있는 경우도 포함한다. 또한, 어떤 구성요소를 ‘포함’ 한다는 것은, 특별히 반대되는 기재가 없는 한 다른 구성요소를 제외하는 것이 아니라 다른 구성요소를 더 포함할 수 있다는 것을 의미한다.
도 1은 본 발명의 일실시예에 따른 학교별 월렛 시스템(100) 및 기업 사서함(200)에 기초한 인재 매칭 시스템의 구성을 도시한 도면이다. 도 1에 도시된 바와 같이, 본 발명의 일실시예에 따른 학교별 월렛 시스템(100) 및 기업 사서함(200)에 기초한 인재 매칭 시스템은, 월렛 시스템(100), 기업 사서함(200) 및 인재 매칭 서버(300)를 포함하여 구성될 수 있다.
즉, 본 발명은, 학교 서버(10)에 의해 검증된 학적 정보와 옵션 정보를 저장하고, 학적 정보 및 옵션 정보와 관련된 증명 서류를 생성 및 첨부하는 월렛 시스템(100)을 이용하기 때문에 취업 지원자에 대한 신뢰도 높은 정보를 기업에 제공할 수 있다. 또한, 인재 매칭 서버(300)가 지원자 중에서 기업의 합격 기준 정보에 부합하는 합격자를 선정하고, 선정된 합격자의 학적 정보와 옵션 정보를 기업 사서함(200)에 저장하므로, 많은 양의 지원서를 검토하고 분류하기 위한 수작업이 불필요하며, 기업 사서함(200)에 저장된 자료만을 검토하여 효율적으로 인력을 채용할 수 있다.
한편, 월렛 시스템(100), 기업 사서함(200) 및 인재 매칭 서버(300)는 네트워크를 통해 신호 및 데이터를 송수신할 수 있다. 여기에서 네트워크는 근거리 통신망(Local Area Network; LAN), 광역 통신망(Wide Area Network; WAN) 또는 부가가치 통신망(Value Added Network; VAN) 등과 같은 유선 네트워크나 이동 통신망(mobile radio communication network), 위성 통신망, 블루투스(Bluetooth), Wibro(Wireless Broadband Internet), HSDPA(High Speed Downlink Packet Access) 등과 같은 모든 종류의 무선 네트워크로 구현될 수 있다.
이하에서는, 본 발명의 일실시예에 따른 학교별 월렛 시스템(100) 및 기업 사서함(200)에 기초한 인재 매칭 시스템을 구성하는 각 구성요소에 대하여 상세히 설명하도록 한다.
월렛 시스템(100)은, 학교 서버(10)에 의해 검증된 학적 정보를 저장하는 학교별 학적 DB, 및 옵션 정보를 저장하는 개인 DB를 포함하며, 학적 DB 및 개인 DB에 저장된 학적 정보 및 옵션 정보와 관련된 증명 서류를 생성 및 첨부할 수 있다. 또한, 월렛 시스템(100)은 인재 매칭 서버(300)의 요청에 따라 합격자의 학적 정보, 옵션 정보 및 증명 서류를 기업 사서함(200)에 전달하여 저장할 수 있다. 본 발명에서는, 월렛 시스템(100)에 저장된 학적 정보, 옵션 정보 등을 월렛 데이터로 지칭하기로 한다.
여기에서, 월렛 시스템(100)은 학교의 재학생 및 졸업생을 관리하기 위한 시스템 장치부로서, 학교별로 구성될 수 있다. 특히, 본 발명에서는, 개별 학교에 월렛 시스템(100)에 의한 정보 관리 서비스를 제공함으로써, 학사 데이터베이스, 대학 취업 지원 센터, 경력 개발 센터 등에서 각각 저장 및 관리하는 정보를 학교 및 개인별로 통합하여 관리할 수 있다. 월렛 시스템(100)의 세부적인 구성에 대해서는 추후 도 2를 참조하여 상세히 설명하도록 한다.
기업 사서함(200)은, 기업의 채용 정보 및 합격 기준 정보를 저장할 수 있다. 즉, 본 발명에서는, 각 기업에 사서함 서비스를 제공하면서 각 기업에 대한 기업 사서함(200)을 생성하여 제공해 줌으로써, 기업이 인재 채용을 위하여 별도의 데이터베이스나 이메일 스토리지 등을 구축할 필요 없이 기업의 사서함을 통해 기업에 입사 지원을 하는 구직자의 월렛 데이터를 용이하게 수집할 수 있다. 또한, 인재 매칭 서버(300)에 의해 필터링 된 합격자의 월렛 데이터가 기업 사서함(200)에 저장되므로, 월렛 데이터의 검토에 드는 비용을 최소화할 수 있다. 기업 사서함(200)의 세부적인 구성에 대해서는 추후 도 3을 참조하여 상세히 설명하도록 한다.
인재 매칭 서버(300)는, 기업에 취업을 희망하는 지원자 중에서 기업 사서함(200)에 저장된 합격 기준 정보와 대응되는 지원자를 매칭할 수 있다. 즉, 인재 매칭 서버(300)는 월렛 시스템(100)과 기업 사서함(200)에 저장된 정보를 이용하여 기업과 지원자를 매칭해 주는 역할을 할 수 있다. 인재 매칭 서버(300)의 세부적인 구성에 대해서는 추후 도 4를 참조하여 상세히 설명하도록 한다.
도 2는 본 발명의 일실시예에 따른 학교별 월렛 시스템(100) 및 기업 사서함(200)에 기초한 인재 매칭 시스템에서, 월렛 시스템(100)의 세부적인 구성을 도시한 도면이다. 도 2에 도시된 바와 같이, 본 발명의 일실시예에 따른 학교별 월렛 시스템(100) 및 기업 사서함(200)에 기초한 인재 매칭 시스템의 월렛 시스템(100)은, 학적 DB(110), 개인 DB(120) 및 월렛 관리자 모듈(130)을 포함하여 구성될 수 있다.
학적 DB(110)는, 학교 서버(10)에 의해 검증된 학적 정보를 저장하며, 학교별로 구성될 수 있다. 여기에서 학적 정보는, 학교 서버(10)에 의해 검증된 학사 정보에 포함된 개인 정보, 학력 및 성적을 포함하는 군에서 선택된 적어도 하나 이상을 포함할 수 있다. 즉, 학적 DB(110)는 유저가 재학 중이거나 졸업한 학교의 학교 서버(10)로부터 수집한 학적 정보를 저장할 수 있다. 이때, 학교 서버(10)는 학적 데이터베이스, 대학 취업 지원 센터, 경력 개발 센터 등을 모두 포함할 수 있다. 학사 데이터베이스에 저장된 유저의 성적 등은 모두 검증이 완료된 것이므로, 추가적인 검증은 불필요하며 학적 정보의 신뢰도를 향상시킬 수 있다. 또한, 학적 DB(110)에 저장된 내용에 대해서는 유저가 수정할 수 없도록 함으로써, 학적 정보의 정확성이 유지되도록 할 수 있다.
개인 DB(120)는, 옵션 정보를 저장할 수 있다. 즉, 학적 DB(110)에 저장된 정보가 필수적인 것과는 달리, 개인 DB(120)에 저장되는 정보는 선택적인 정보일 수 있다. 또한, 옵션 정보의 종류에 따라서는 지원자 디바이스(20)가 정보를 추가, 수정, 삭제 등 편집할 수도 있다.
여기에서, 지원자 디바이스(20)는 월렛 시스템(100)에 월렛 데이터가 저장되어 있는 유저의 디바이스로서, 기업에 취업을 희망하는 지원자의 디바이스일 수 있다. 지원자 디바이스(20)는 휴대용 단말기나 컴퓨터로 구현될 수 있다. 여기서, 휴대용 단말기는 휴대성과 이동성이 보장되는 무선 통신 장치로서, PCS(Personal Communication System), GSM(Global System for Mobile communications), PDC(Personal Digital Cellular), PHS(Personal Handyphone System), PDA(Personal Digital Assistant), IMT(International Mobile Telecommunication)-2000, CDMA(Code Division Multiple Access)-2000, W-CDMA(W-Code Division Multiple Access), Wibro(Wireless Broadband Internet) 단말 등과 같은 모든 종류의 핸드헬드(Handheld) 기반의 무선 통신 장치를 포함할 수 있고, 컴퓨터는 웹 브라우저(WEB Browser)가 탑재된 데스크톱(desktop), 노트북, 랩톱(laptop) 등을 포함할 수 있다.
여기에서 옵션 정보는, 학교 서버(10)에 의해 검증된 해외 연수 정보, 외국어 점수 및 경력 정보를 포함하는 군에서 선택된 적어도 하나 이상을 포함하며, 자기소개서, 교수추천서 또는 학교추천서를 포함하는 군에서 선택된 적어도 하나 이상을 더 포함할 수 있다. 예를 들어, 학교 서버(10)의 대학 취업 지원 센터 등에 저장된 외국어 점수는 이미 검증이 완료된 것이므로, 추가적인 검증이 불필요하고 지원자에 의해 수정이 불가능하도록 하여 정보의 신뢰도를 향상시킬 수 있다. 또한, 자기소개서 등은 필요에 따라 지원자가 편집 가능하도록 할 수 있다.
월렛 관리자 모듈(130)은, 학적 DB(110) 및 개인 DB(120)를 관리하는 역할을 할 수 있으며, 학교 서버(10)와 지원자 디바이스(20)로부터 수신되는 신호 및 데이터를 이용해 학적 DB(110) 및 개인 DB(120)에 저장된 월렛 데이터를 업데이트할 수 있다.
한편, 월렛 관리자 모듈(130)은, 학적 DB(110) 및 개인 DB(120)에 저장된 학적 정보 및 옵션 정보와 관련된 증명 서류를 생성 및 첨부할 수 있다. 이때, 증명 서류는 학교 서버(10) 또는 언어 인증기관, 경력 인증기관 등으로부터 전달받아 생성할 수 있다. 또한, 월렛 관리자 모듈(130)은, 정보 요청 모듈(330)의 요청에 따라 합격자의 학적 정보, 옵션 정보 및 증명 서류를 기업 사서함(200)에 전달하여 저장할 수 있다. 따라서 지원자들은 월렛 시스템(100)에 저장된 정보를 이용해 다양한 기업에 쉽게 입사 지원을 할 수 있다.
도 3은 본 발명의 일실시예에 따른 학교별 월렛 시스템(100) 및 기업 사서함(200)에 기초한 인재 매칭 시스템에서, 기업 사서함(200)의 세부적인 구성을 도시한 도면이다. 도 3에 도시된 바와 같이, 본 발명의 일실시예에 따른 학교별 월렛 시스템(100) 및 기업 사서함(200)에 기초한 인재 매칭 시스템의 기업 사서함(200)은, 조건 모듈(210), 채용 웹 모듈(220), 지원자 DB(230) 및 사서함 관리자 모듈(240)을 포함하여 구성될 수 있다.
조건 모듈(210)은, 기업의 채용 정보 및 합격 기준 정보를 저장할 수 있다. 즉, 조건 모듈(210)은 기업의 관리자나 채용 담당자 등이 사용하는 기업 디바이스(30)로부터 채용 정보 및 합격 기준 정보를 전달받아 저장할 수 있다. 실시예에 따라서는, 인재 매칭 서버(300)가 채용 정보 및 합격 기준 정보를 수신하여 기업 사서함(200)을 생성하면서, 해당 기업의 채용 정보 및 합격 기준 정보를 조건 모듈(210)에 저장할 수도 있다.
채용 웹 모듈(220)은, 기업의 채용 정보 등을 게시하는 웹사이트를 운영할 수 있다. 채용 웹 모듈(220)은, 조건 모듈(210)에 저장된 기업의 채용 정보를 게시할 수 있고, 지원자 디바이스(20)가 해당 웹사이트에 접속하여 채용 정보를 확인하도록 할 수 있다. 또한, 채용 웹 모듈(220)은 기업 디바이스(30)에 템플릿을 제공하여 통일된 양식으로 채용 정보가 저장되도록 할 수 있다.
지원자 DB(230)는, 기업에 취업 지원을 한 지원자의 월렛 데이터를 저장하는 데이터베이스일 수 있다. 즉, 지원자 DB(230)는 월렛 시스템(100)으로부터 지원자의 월렛 데이터를 전달받아 저장할 수 있다. 이때, 지원자 DB(230)가 저장하는 월렛 데이터는, 인재 매칭 모듈에 의해 필터링을 거쳐 합격자로 선정된 합격자의 월렛 데이터일 수 있으며, 실시예에 따라서는 기업에 취업 지원을 한 모든 지원자의 월렛 데이터일 수도 있다.
사서함 관리자 모듈(240)은, 기업 디바이스(30)와 인재 매칭 서버(300)로부터 신호 및 데이터를 수신하고, 조건 모듈(210), 채용 웹 모듈(220) 및 지원자 DB(230)을 관리할 수 있다. 실시예에 따라서는, 월렛 시스템(100) 및 지원자 디바이스(20)와 통신을 수행할 수도 있다.
도 4는 본 발명의 일실시예에 따른 학교별 월렛 시스템(100) 및 기업 사서함(200)에 기초한 인재 매칭 시스템에서, 인재 매칭 서버(300)의 세부적인 구성을 도시한 도면이다. 도 5에 도시된 바와 같이, 본 발명의 일실시예에 따른 학교별 월렛 시스템(100) 및 기업 사서함(200)에 기초한 인재 매칭 시스템의 인재 매칭 서버(300)는, 취업 지원 모듈(310), 필터링 모듈(320), 정보 요청 모듈(330) 및 인재 검색 모듈(340)을 포함하여 구성될 수 있다.
취업 지원 모듈(310)은, 지원자 디바이스(20)로부터 기업에 대한 취업 지원 요청을 수신할 수 있다. 즉, 지원자가 기업의 채용 정보를 확인하고 취업 지원 요청을 하면, 취업 지원 모듈(310)이 이를 수신할 수 있다. 취업 지원 모듈(310)은, 지원자의 취업 지원 요청이 수신되면, 추후 상세히 설명할 정보 요청 모듈(330)에 신호를 전송하여, 월렛 시스템(100)이 지원자의 월렛 데이터를 기업 사서함(200)에 전달하도록 할 수 있다. 따라서 지원자는 복잡한 취업 지원 과정 없이, 지원자 디바이스(20)를 이용해 인재 매칭 서버(300)에 취업 지원 요청을 함으로써, 개인 정보와 자기소개서 등을 포함하는 월렛 데이터를 이용해 자동으로 입사 지원을 할 수 있다.
필터링 모듈(320)은, 취업 지원 요청을 한 지원자의 학적 정보 및 옵션 정보를 월렛 시스템(100)으로부터 전달받고, 지원자의 학적 정보 및 옵션 정보와 합격 기준 정보를 이용해 지원자를 필터링 하여 합격자를 선정할 수 있다. 즉, 필터링 모듈(320)은, 지원자가 기업에서 원하는 합격 기준에 부합하는지 여부를 판단하고, 합격 기준에 부합하는 지원자를 합격자로 선정할 수 있다.
도 5는 본 발명의 일실시예에 따른 학교별 월렛 시스템(100) 및 기업 사서함(200)에 기초한 인재 매칭 시스템의 인재 매칭 서버(300)에서, 필터링 모듈(320)의 세부적인 구성을 도시한 도면이다. 도 5에 도시된 바와 같이, 본 발명의 일실시예에 따른 학교별 월렛 시스템(100) 및 기업 사서함(200)에 기초한 인재 매칭 시스템의 필터링 모듈(320)은, 필터링 엔진(321) 및 유사도 검색 엔진(322)을 포함하여 구성될 수 있다.
즉, 필터링 모듈(320)은, 필터링 엔진(321)을 이용해 월렛 데이터를 기업의 합격 기준 정보로 필터링하여 합격자를 선정할 수 있다. 이때, 필터링 엔진(321)은 채용 공고, 채용 대행, 합격 조건에 따라 서로 상이할 수 있다. 이와 같이, 기업의 니즈(needs)에 맞는 필터링 엔진(321)을 이용함으로써, 기업의 인재상에 부합하는 지원자를 자동으로 구분해낼 수 있다.
또한, 필터링 모듈(320)은, 개인 DB(120)에 저장된 자기소개서, 교수추천서 또는 학교추천서를 포함하는 군에서 선택된 적어도 하나 이상을 유사도 검색 엔진(322)을 이용해 유사도 검사를 하여, 유사도 비율이 미리 정해진 값 미만인 지원자를 합격자로 선정할 수 있다. 자기소개서, 교수추천서, 학교추천서 등은 지원자가 직접 작성하거나 업로드 하는 것으로서 담당자가 일일이 검토하여야 하는데, 본 발명에서는 유사도 검색 엔진(322)을 통해 일괄적으로 검토를 할 수 있다.
정보 요청 모듈(330)은, 선정된 합격자의 학적 정보 및 옵션 정보를 월렛 시스템(100)에 요청할 수 있다. 즉, 정보 요청 모듈(330)의 요청에 따라, 필터링 모듈(320)에서 선정된 합격자의 월렛 데이터를 월렛 시스템(100)이 기업 사서함(200)에 전달하고, 기업 사서함(200)은 전달받은 월렛 데이터를 저장할 수 있다.
인재 검색 모듈(340)은, 기업 디바이스(30)로부터 검색 정보를 입력받고, 월렛 시스템(100)에 저장된 학적 정보 및 옵션 정보에서 검색 정보와 대응되는 인재를 검색할 수 있다. 즉, 기업 디바이스(30)가 기업의 인재상에 부합하는 유저를 직접 검색하여, 검색된 유저의 월렛 데이터를 확인할 수 있다. 이때, 기업의 검색을 허가한 학교의 월렛 시스템(100), 검색을 허가한 유저의 월렛 데이터에 한하여 검색이 이루어지도록 할 수 있으며, 인재 매칭 서버(300)가 각 기업에 대한 검색 허용 여부를 결정할 수도 있다.
이상 설명한 본 발명은 본 발명이 속한 기술분야에서 통상의 지식을 가진 자에 의하여 다양한 변형이나 응용이 가능하며, 본 발명에 따른 기술적 사상의 범위는 아래의 특허청구범위에 의하여 정해져야 할 것이다.
10: 학교 서버 20: 지원자 디바이스
30: 기업 디바이스 100: 월렛 시스템
110: 학적 DB 120: 개인 DB
130: 월렛 관리자 모듈 200: 기업 사서함
210: 조건 모듈 220: 채용 웹 모듈
230: 지원자 DB 240: 사서함 관리자 모듈
300: 인재 매칭 서버 310: 취업 지원 모듈
320: 필터링 모듈 321: 필터링 엔진
322: 유사도 검색 엔진 330: 정보 요청 모듈
340: 인재 검색 모듈

Claims (6)

  1. 학교 서버(10)에 의해 검증된 학적 정보를 저장하는 학교별 학적 DB(110), 및 옵션 정보를 저장하는 개인 DB(120)를 포함하며, 상기 학적 DB(110) 및 개인 DB(120)에 저장된 학적 정보 및 옵션 정보와 관련된 증명 서류를 생성 및 첨부하는 월렛 시스템(100);
    기업의 채용 정보 및 합격 기준 정보를 저장하는 기업 사서함(200); 및
    상기 기업에 취업을 희망하는 지원자 중에서 상기 기업 사서함(200)에 저장된 합격 기준 정보와 대응되는 지원자를 매칭하는 인재 매칭 서버(300)를 포함하고,
    상기 인재 매칭 서버(300)는,
    지원자 디바이스(20)로부터 상기 기업에 대한 취업 지원 요청을 수신하는 취업 지원 모듈(310);
    상기 취업 지원 요청을 한 지원자의 상기 학적 정보 및 옵션 정보를 상기 월렛 시스템(100)으로부터 전달받고, 상기 지원자의 학적 정보 및 옵션 정보와 상기 합격 기준 정보를 이용해 지원자를 필터링 하여 합격자를 선정하는 필터링 모듈(320); 및
    상기 선정된 합격자의 학적 정보 및 옵션 정보를 상기 월렛 시스템(100)에 요청하는 정보 요청 모듈(330)을 포함하며,
    상기 월렛 시스템(100)은,
    상기 정보 요청 모듈(330)의 요청에 따라 상기 합격자의 학적 정보, 옵션 정보 및 증명 서류를 기업 사서함(200)에 전달하여 저장하되,
    상기 월렛 시스템(100)은,
    상기 학적 DB(110) 및 상기 개인 DB(120)를 관리하며, 상기 학적 DB(110) 및 상기 개인 DB(120)에 저장된 학적 정보 및 옵션 정보와 관련된 증명 서류를 생성 및 첨부하는 월렛 관리자 모듈(130)을 더 포함하며,
    상기 옵션 정보는,
    상기 학교 서버(10)에 의해 검증된 해외 연수 정보, 외국어 점수 및 경력 정보를 포함하는 군에서 선택된 적어도 하나 이상을 포함하며, 자기소개서, 교수추천서 또는 학교추천서를 포함하는 군에서 선택된 적어도 하나 이상을 더 포함하는 것을 특징으로 하는, 학교별 월렛 시스템(100) 및 기업 사서함(200)에 기초한 인재 매칭 시스템.
  2. 제1항에 있어서, 상기 학적 정보는,
    상기 학교 서버(10)에 의해 검증된 학사 정보에 포함된 개인 정보, 학력 및 성적을 포함하는 군에서 선택된 적어도 하나 이상을 포함하는 것을 특징으로 하는, 학교별 월렛 시스템(100) 및 기업 사서함(200)에 기초한 인재 매칭 시스템.
  3. 삭제
  4. 제1항에 있어서, 상기 필터링 모듈(320)은,
    상기 개인 DB(120)에 저장된 자기소개서, 교수추천서 또는 학교추천서를 포함하는 군에서 선택된 적어도 하나 이상을 유사도 검색 엔진(322)을 이용해 유사도 검사를 하여, 유사도 비율이 미리 정해진 값 미만인 지원자를 합격자로 선정하는 것을 특징으로 하는, 학교별 월렛 시스템(100) 및 기업 사서함(200)에 기초한 인재 매칭 시스템.
  5. 제1항에 있어서, 상기 필터링 모듈(320)은,
    채용 공고, 채용 대행, 합격 조건에 따라 서로 상이한 필터링 엔진을 통해 합격자를 선정하는 것을 특징으로 하는, 학교별 월렛 시스템(100) 및 기업 사서함(200)에 기초한 인재 매칭 시스템.
  6. 제1항에 있어서, 상기 인재 매칭 서버(300)는,
    기업 디바이스(30)로부터 검색 정보를 입력받고, 상기 월렛 시스템(100)에 저장된 학적 정보 및 옵션 정보에서 상기 검색 정보와 대응되는 인재를 검색하는 인재 검색 모듈(340)을 더 포함하며,
    상기 정보 요청 모듈(330)은, 상기 검색된 인재의 학적 정보 및 옵션 정보를 상기 월렛 시스템(100)에 요청하는 것을 특징으로 하는, 학교별 월렛 시스템(100) 및 기업 사서함(200)에 기초한 인재 매칭 시스템.
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