CN110852632A - 组织架构配备方法和装置、电子设备及存储介质 - Google Patents

Abstract

本申请实施例提供的组织架构配备方法和装置、电子设备及存储介质，涉及组织结构配备技术领域。在本申请实施例中，首先，获取待处理的组织架构配备数据和备选人员数据。其次，将所述待处理的组织架构配备数据和备选人员数据输入预设的组织架构配备模型进行组织架构配备处理。通过上述方法，可以提高组织架构配备的效率。

Description

组织架构配备方法和装置、电子设备及存储介质

技术领域

本申请涉及组织架构配备技术领域，具体而言，涉及一种组织架构配备方法和装置、电子设备及存储介质。

背景技术

目前大部分组织架构配备的流程是首先根据组织发展需求来制定新的组织架构的定位以及对于组织架构的人员需求，包括组织架构从零到一的重新配备以及某个组织架构的职位缺口。根据备选成员的履历信息、考评信息、人员关系和教育背景来组成一些组织架构配备结果的备选项。然后，需要通过多次会议讨论来论证这些备选项并给出评分再根据分数决定哪种配备方式最合适。该种由人工进行决定的组织架构配备方式，存在着组织架构配备的效率低的问题。

发明内容

有鉴于此，本申请的目的在于提供一种组织架构配备方法和装置、电子设备及存储介质，以改善现有技术中存在的问题。

为实现上述目的，本申请实施例采用如下技术方案：

一种组织架构配备方法，包括：

获取待处理的组织架构配备数据和备选人员数据；

将所述待处理的组织架构配备数据和备选人员数据输入预设的组织架构配备模型进行组织架构配备处理。

在本申请实施例较佳的选择中，所述方法还包括建立所述组织架构配备模型的步骤，该步骤包括：

获取历史组织架构数据并进行属性提取处理，得到对应的属性信息；

根据所述历史组织架构数据和对应的属性信息进行训练得到组织架构配备模型。

在本申请实施例较佳的选择中，所述根据所述历史组织架构数据和对应的属性信息进行训练得到组织架构配备模型的步骤，包括：

通过原始模型对所述历史组织架构数据和对应的属性信息进行计算得到对应的评价信息；

根据所述对应的评价信息对所述原始模型进行训练得到组织架构配备模型。

在本申请实施例较佳的选择中，所述根据所述对应的评价信息对所述原始模型进行训练得到组织架构配备模型的步骤，包括：

根据所述对应的评价信息对所述原始模型进行训练，得到至少一个训练模型；

根据至少一个所述训练模型对所述历史组织架构数据和对应的属性信息进行计算得到至少一个目标评价信息；

按照预设规则从所述至少一个目标评价信息中查找出第一评价信息，将所述第一评价信息对应的训练模型作为所述组织架构配备模型。

在本申请实施例较佳的选择中，所述将所述待处理的组织架构配备数据和备选人员数据输入预设的组织架构配备模型进行组织架构配备处理的步骤，包括：

将所述待处理的组织架构配备数据和备选人员数据输入预设的组织架构配备模型得到多个组织架构配备方案和对应的多个评价信息；

根据多个所述组织架构配备方案和对应的多个评价信息进行组织架构配备处理。

在本申请实施例较佳的选择中，所述方法还包括获取备选人员数据的步骤，该步骤包括：

获取备选人员的原始数据；

对所述原始数据进行结构化处理，得到所述备选人员数据。

在本申请实施例较佳的选择中，所述方法还包括获取组织架构配备数据的步骤，该步骤包括：

获取待处理的组织架构配备需求；

对所述组织架构配备需求进行属性提取处理，得到所述组织架构配备数据。

本申请实施例还提供了一种组织架构配备装置，包括：

数据获取模块，用于获取待处理的组织架构配备数据和备选人员数据；

数据处理模块，用于将所述待处理的组织架构配备数据和备选人员数据输入预设的组织架构配备模型进行组织架构配备处理。

本申请实施例还提供了一种电子设备，包括存储器和处理器，所述处理器用于执行所述存储器中存储的可执行的计算机程序，以实现上述的组织架构配备方法。

本申请实施例还提供了一种存储介质，其上存储有计算机程序，该程序被执行时实现上述组织架构配备方法的步骤。

本申请实施例提供的组织架构配备方法和装置、电子设备及存储介质，通过将待处理的组织架构配备数据和备选人员数据输入预设的组织架构配备模型进行组织架构配备处理，从而基于组织架构配备模型实现了组织架构的自动配备，改善了现有技术中组织架构配备由人工进行决定，所导致的组织架构配备的效率低的问题。

附图说明

为了更清楚地说明本申请实施例的技术方案，下面将对实施例中所需要使用的附图作简单地介绍，应当理解，以下附图仅示出了本申请的某些实施例，因此不应被看作是对范围的限定，对于本领域普通技术人员来讲，在不付出创造性劳动的前提下，还可以根据这些附图获得其他相关的附图。

图1为本申请实施例提供的电子设备的结构框图。

图2为本申请实施例提供的组织架构配备方法的流程示意图。

图3为本申请实施例提供的组织架构配备方法的另一流程示意图。

图4为本申请实施例提供的步骤S132的流程示意图。

图5为本申请实施例提供的步骤S120的流程示意图。

图6为本申请实施例提供的组织架构配备装置的结构框图。

图标：10-电子设备；12-存储器；14-处理器；100-组织架构配备装置；110-数据获取模块；120-数据处理模块。

具体实施方式

为使本申请实施例的目的、技术方案和优点更加清楚，下面将结合本申请实施例中的附图，对本申请实施例中的技术方案进行清楚、完整地描述，显然，所描述的实施例是本申请一部分实施例，而不是全部的实施例。通常在此处附图中描述和示出的本申请实施例的组件可以以各种不同的配置来布置和设计。

因此，以下对在附图中提供的本申请的实施例的详细描述并非旨在限制要求保护的本申请的范围，而是仅仅表示本申请的选定实施例。基于本申请中的实施例，本领域普通技术人员在没有做出创造性劳动前提下所获得的所有其他实施例，都属于本申请保护的范围。

应注意到：相似的标号和字母在下面的附图中表示类似项，因此，一旦某一项在一个附图中被定义，则在随后的附图中不需要对其进行进一步定义和解释。

如图1所示，本申请实施例提供了一种电子设备10。其中，所述电子设备10可以包括存储器12、处理器14和组织架构配备装置100。

详细地，所述存储器12和处理器14之间直接或间接地电性连接，以实现数据的传输或交互。例如，相互之间可通过一条或多条通讯总线或信号线实现电性连接。所述组织架构配备装置100包括至少一个可以软件或固件(firmware)的形式存储于所述存储器12中的软件功能模块。所述处理器14用于执行所述存储器12中存储的可执行的计算机程序，例如，所述组织架构配备装置100所包括的软件功能模块及计算机程序等，以实现组织架构配备方法。

其中，所述存储器12可以是，但不限于，随机存取存储器(Random Access Memory，RAM)，只读存储器(Read Only Memory，ROM)，可编程只读存储器(Programmable Read-OnlyMemory，PROM)，可擦除只读存储器(Erasable Programmable Read-Only Memory，EPROM)，电可擦除只读存储器(Electric Erasable Programmable Read-Only Memory，EEPROM)等。

所述处理器14可能是一种集成电路芯片，具有信号的处理能力。上述的处理器14可以是通用处理器，包括中央处理器(Central Processing Unit，CPU)、网络处理器(Network Processor，NP)、片上系统(System on Chip，SoC)等。

可以理解，图1所示的结构仅为示意，所述电子设备10还可包括比图1中所示更多或者更少的组件，或者具有与图1所示不同的配置。

结合图2，本申请实施例还提供一种可应用于上述电子设备10的组织架构配备方法。其中，所述组织架构配备方法有关的流程所定义的方法步骤可以由所述电子设备10实现，下面将对图2所示的具体流程进行详细阐述。

步骤S110，获取待处理的组织架构配备数据和备选人员数据。

在本申请实施例中，所述组织架构配备数据和备选人员数据可以有多种获取方式，例如，可以通过获取用户输入的数据得到，又例如，可以通过大数据分析得到。

步骤S120，将所述待处理的组织架构配备数据和备选人员数据输入预设的组织架构配备模型进行组织架构配备处理。

在本申请实施例中，通过步骤S110得到所述组织架构配备数据和备选人员数据之后，将所述待处理的组织架构配备数据和备选人员数据输入预设的组织架构配备模型进行组织架构配备处理，从而基于组织架构配备模型实现了组织架构的自动配备，改善了现有技术中组织架构配备由人工进行决定，所导致的组织架构配备的效率低的问题。

其中，在步骤S110之前，所述组织架构配备方法还可以包括获取组织架构配备数据的步骤，该步骤可以包括以下子步骤：

首先，获取待处理的组织架构配备需求。其次，对所述组织架构配备需求进行属性提取处理，得到所述组织架构配备数据。

需要说明的是，所述组织架构的具体类型不受限制，可以根据实际应用需求进行设置。

例如，在一种可以替代的示例中，所述组织架构可以是领导班子。

详细地，所述组织架构配备需求可以通过用户输入得到，可以用一段文字表示组织架构对于人员的需求，可以包括组织架构整体的职位空缺和组织架构中单个职位的空缺。

例如，在一种可以替代的示例中，所述组织架构配备需求可以表示为“公司需要建立北京分公司总经办，去开展北京分公司业务并在2019年底拿下3000万销售额，配备一名总经理，一名销售，一名财务，一名人事”，结合表1，在对上述的组织架构配备需求进行属性提取处理之后，得到对应的组织架构配备数据1。

表1组织架构配备数据1

又例如，在另一种可以替代的示例中，所述组织架构配备需求可以表示为“公司需要建立应急项目组，去完成公司应急方面战略项目的实施工作，需要配备一名经理，一名需求人员，一名研发人员”，结合表2，在对上述的组织架构配备需求进行属性提取处理之后，得到对应的组织架构配备数据2。

表2组织架构配备数据2

进一步地，在步骤S110之前，所述组织架构配备方法还可以包括获取备选人员数据的步骤，该步骤可以包括以下子步骤：

首先，获取备选人员的原始数据。其次，对所述原始数据进行结构化处理，得到所述备选人员数据。

需要说明的是，所述原始数据可以是非结构化的一大段描述，比如“A同志曾经就读于某某大学或取得了硕士学士等学位，在工作中跟某些同事曾经发生过愉快或者不愉快的事情，他的专业是理工科专业，在工作中从研发人员成长为项目管理，又到部门管理直至战略总监”，所以需要对所述原始数据进行结构化处理，得到可以处理的信息。

可选地，所述对所述原始数据进行结构化处理的具体方式不受限制，可以根据实际应用需求进行设置。例如，在一种可以替代的示例中，可以对所述原始数据进行关键字提取处理，得到所述备选人员数据。

其中，所述进行关键字提取处理的具体方式不受限制，可以根据实际应用需求进行设置。例如。在一种可以替代的示例中，可以通过预设的自然语言处理(NLP，NaturalLanguage Processing)模型进行关键字提取处理。也就是说，可以通过自然语言处理技术对所述原始数据包括的履历信息和成员关系信息的内容的关键字进行提取，形成备选成员人员画像，以对备选人员的特征属性进行结构化信息存储以便后期进行分析和匹配。

NLP(自然语言处理)可以根据关键字，从所述原始数据中一段一段的话提取出对应的每个人员的关键字描述，也就是把非结构化的履历信息变成结构化的履历信息，可以根据每一个备选人员的描述数据以及跟其他备选人员的关系数据建立字典库。例如，都在北京大学上过学的人员或者熟悉领域比较相关的人员之间就建立起了联系，这样就可以比较立体地看到每个人员的画像，便于后续抽取备选人员数据。

其中，所述关键字的具体内容不受限制，可以根据实际应用需求进行设置。例如，在一种可以替代的示例中，所述关键字可以包括备选人员的同学关系、同事关系、熟悉领域和成长类型等信息。

进一步地，结合图3，所述组织架构配备方法还可以包括建立所述组织架构配备模型的步骤，该步骤可以包括步骤S131和步骤S132。

步骤S131，获取历史组织架构数据并进行属性提取处理，得到对应的属性信息。

步骤S132，根据所述历史组织架构数据和对应的属性信息进行训练得到组织架构配备模型。

对于步骤S131，需要说明的是，所述历史组织架构数据指的是现有的组织架构数据，可以包括组织架构成员、组织架构职能等数据，可以根据现有的组织架构数据建立组织架构数据库，便于后续的调用。在得到所述历史组织架构数据之后，可以对所述历史组织架构数据进行属性提取处理，得到对应的属性信息，便于后续的计算。

对于步骤S132，需要说明的是，所述根据所述历史组织架构数据和对应的属性信息进行训练得到组织架构配备模型的具体方式不受限制，可以根据实际应用需求进行设置。

例如，在一种可以替代的示例中，结合图4，步骤S132可以包括步骤S1321和步骤S1322。

步骤S1321，通过原始模型对所述历史组织架构数据和对应的属性信息进行计算得到对应的评价信息。

步骤S1322，根据所述对应的评价信息对所述原始模型进行训练得到组织架构配备模型。

对于步骤S1321，需要说明的是，所述评价信息的具体内容不受限制，可以根据实际应用需求进行设置。例如，结合表3，所述评价信息可以包括总体评价、正面评价和负面评价。

表3评价信息表

其中，在所述历史组织架构数据为应急项目组相关数据时，通过所述原始模型计算得到的评价信息包括总体评价“任务按时高质量完成”、正面评价“达到预期目标”和负面评价“团队成员投诉领导较多”。在所述历史组织架构数据为北京分公司总经办相关数据时，通过所述原始模型计算得到的评价信息包括总体评价“没能按时完成目标”、正面评价“中规中矩做事没有出现风险和意外”和负面评价“整个班子没有开拓能力”。

对于步骤S1322，需要说明的是，在所述历史组织架构数据为应急项目组相关数据时，可以根据总体评价“任务按时高质量完成”、正面评价“达到预期目标”和负面评价“团队成员投诉领导较多”对所述原始模型进行训练得到组织架构配备模型，以使将所述待处理的组织架构配备数据和备选人员数据输入所述组织架构配备模型之后，得到的评价信息中正面评价多于负面评价，并且正面评价的占比较高。

在所述历史组织架构数据为北京分公司总经办相关数据时，可以根据总体评价“没能按时完成目标”、正面评价“中规中矩做事没有出现风险和意外”和负面评价“整个班子没有开拓能力”对所述原始模型进行训练得到组织架构配备模型，以使将所述待处理的组织架构配备数据和备选人员数据输入所述组织架构配备模型之后，得到的评价信息中正面评价多于负面评价，并且正面评价的占比较高。

可选地，所述根据所述对应的评价信息对所述原始模型进行训练得到组织架构配备模型的具体方式不受限制，可以根据实际应用需求进行设置。

例如，在一种可以替代的示例中，步骤S1322可以包括以下子步骤：

首先，根据所述对应的评价信息对所述原始模型进行训练，得到至少一个训练模型。其次，根据至少一个所述训练模型对所述历史组织架构数据和对应的属性信息进行计算得到至少一个目标评价信息。然后，按照预设规则从所述至少一个目标评价信息中查找出第一评价信息，将所述第一评价信息对应的训练模型作为所述组织架构配备模型。

详细地，在所述训练模型的数量为三个时，可以分别为训练模型1、训练模型2和训练模型3，结合表4，分别根据训练模型1、训练模型2和训练模型3对所述历史组织架构数据和对应的属性信息进行计算得到目标评价信息1、目标评价信息2和目标评价信息3。

表4目标评价信息表

其中，目标评价信息1包括总体评价“任务按时高质量完成”和正面评价“达到预期目标”，目标评价信息2包括总体评价“没能按时完成目标”、正面评价“中规中矩做事没有出现风险和意外”和负面评价“整个班子没有开拓能力”，目标评价信息3包括总体评价“任务按时完成”、正面评价“达到预期目标”和负面评价“团队成员投诉领导较多”。

可选地，所述预设规则的具体类型不受限制，可以根据实际应用需求进行设置。

例如，在一种可以替代的示例中，所述预设规则可以为根据目标评价信息的正面评价的占比对多个目标评价信息的排序。例如，所述目标评价信息1的正面评价为“达到预期目标”，无负面评价，正面评价的占比为100％。对所述目标评价信息1、目标评价信息2和目标评价信息3中正面信息的占比进行排序，可以得到所述目标评价信息1的正面评价的占比最高，可以将所述目标评价信息1作为第一评价信息，并将所述目标评价信息1对应的训练模型1作为所述组织架构配备模型。

对于步骤S120，需要说明的是，所述将所述待处理的组织架构配备数据和备选人员数据输入预设的组织架构配备模型进行组织架构配备处理的具体方式不受限制，可以根据实际应用需求进行设置。

例如，在一种可以替代的示例中，结合图5，步骤S120可以包括步骤S121和步骤122。

步骤S121，将所述待处理的组织架构配备数据和备选人员数据输入预设的组织架构配备模型得到多个组织架构配备方案和对应的多个评价信息。

步骤S122，根据多个所述组织架构配备方案和对应的多个评价信息进行组织架构配备处理。

对于步骤S121，需要说明的是，得到的组织架构配备方案可能对应负面评价，可以得到多个组织架构配备方案和对应的多个评价信息，可以发送给外部的显示设备进行展示，便于决策人员进行决策。其中，显示的信息可以包括本次组织架构配备的要求，每个组织架构配备方案的评价信息，每个组织架构配备方案在各个关键属性的优缺点，每个组织架构配备方案的可行性评价和每个组织架构配备方案包括的所有备选人员的信息。结合表5，在一种可以替代的示例中，得到三个组织架构配备方案，分别为组织架构配备方案1、组织架构配备方案2和组织架构配备方案3。

表5组织架构配备方案对应的评价信息

对于步骤S122，需要说明的是，通过步骤S121得到多个组织架构配备方案和对应的多个评价信息之后，可以再根据实际需求进行选择。

例如，在一种可以替代的示例中，组织架构需要很快做出成绩且不考虑其他负面评价，可以选择组织架构配备方案2。

又例如，在另一种可以替代的示例中，组织架构需要保持稳定，不能发生任何风险，也不需要完成任务，可以选择组织架构配备方案3。

进一步地，所述组织架构配备方法还可以包括对每次的组织架构匹配过程和结果进行记录并存储进预设的数据库，便于后续的查询和展示。

结合图6，本发明实施例还提供了一种组织架构配备装置100，可以应用于上述的电子设备10。其中，该组织架构配备装置100可以包括数据获取模块110和数据处理模块120。

所述数据获取模块110，用于获取待处理的组织架构配备数据和备选人员数据。在本实施例中，所述数据获取模块110可以用于执行图2所示的步骤S110，关于所述数据获取模块110的相关内容可以参照前文对步骤S110的具体描述。

所述数据处理模块120，用于将所述待处理的组织架构配备数据和备选人员数据输入预设的组织架构配备模型进行组织架构配备处理。在本实施例中，所述所述数据处理模块120可以用于执行图2所示的步骤S120，关于所述数据处理模块120的相关内容可以参照前文对步骤S110的具体描述。

在本申请实施例中，对应于上述的组织架构配备方法，还提供了一种存储介质，该存储介质中存储有计算机程序，该计算机程序运行时执行上述组织架构配备方法的各个步骤。

其中，前述计算机程序运行时执行的各步骤，在此不再一一赘述，可参考前文对所述组织架构配备方法的解释说明。

综上所述，本申请实施例提供的组织架构配备方法和装置、电子设备及存储介质，通过将待处理的组织架构配备数据和备选人员数据输入预设的组织架构配备模型进行组织架构配备处理，从而基于组织架构配备模型实现了组织架构的自动配备，改善了现有技术中组织架构配备由人工进行决定，所导致的组织架构配备的效率低的问题。

以上所述仅为本申请的优选实施例而已，并不用于限制本申请，对于本领域的技术人员来说，本申请可以有各种更改和变化。凡在本申请的精神和原则之内，所作的任何修改、等同替换、改进等，均应包含在本申请的保护范围之内。

Claims (10)

1.一种组织架构配备方法，其特征在于，包括：

获取待处理的组织架构配备数据和备选人员数据；

将所述待处理的组织架构配备数据和备选人员数据输入预设的组织架构配备模型进行组织架构配备处理。

2.如权利要求1所述的组织架构配备方法，其特征在于，所述方法还包括建立所述组织架构配备模型的步骤，该步骤包括：

获取历史组织架构数据并进行属性提取处理，得到对应的属性信息；

根据所述历史组织架构数据和对应的属性信息进行训练得到组织架构配备模型。

3.如权利要求2所述的组织架构配备方法，其特征在于，所述根据所述历史组织架构数据和对应的属性信息进行训练得到组织架构配备模型的步骤，包括：

通过原始模型对所述历史组织架构数据和对应的属性信息进行计算得到对应的评价信息；

根据所述对应的评价信息对所述原始模型进行训练得到组织架构配备模型。

4.如权利要求3所述的组织架构配备方法，其特征在于，所述根据所述对应的评价信息对所述原始模型进行训练得到组织架构配备模型的步骤，包括：

根据所述对应的评价信息对所述原始模型进行训练，得到至少一个训练模型；

根据至少一个所述训练模型对所述历史组织架构数据和对应的属性信息进行计算得到至少一个目标评价信息；

按照预设规则从所述至少一个目标评价信息中查找出第一评价信息，将所述第一评价信息对应的训练模型作为所述组织架构配备模型。

5.如权利要求1所述的组织架构配备方法，其特征在于，所述将所述待处理的组织架构配备数据和备选人员数据输入预设的组织架构配备模型进行组织架构配备处理的步骤，包括：

将所述待处理的组织架构配备数据和备选人员数据输入预设的组织架构配备模型得到多个组织架构配备方案和对应的多个评价信息；

根据多个所述组织架构配备方案和对应的多个评价信息进行组织架构配备处理。

6.如权利要求1-5任意一项所述的组织架构配备方法，其特征在于，所述方法还包括获取备选人员数据的步骤，该步骤包括：

获取备选人员的原始数据；

对所述原始数据进行结构化处理，得到所述备选人员数据。

7.如权利要求1-5任意一项所述的组织架构配备方法，其特征在于，所述方法还包括获取组织架构配备数据的步骤，该步骤包括：

获取待处理的组织架构配备需求；

对所述组织架构配备需求进行属性提取处理，得到所述组织架构配备数据。

8.一种组织架构配备装置，其特征在于，包括：

数据获取模块，用于获取待处理的组织架构配备数据和备选人员数据；

数据处理模块，用于将所述待处理的组织架构配备数据和备选人员数据输入预设的组织架构配备模型进行组织架构配备处理。

9.一种电子设备，其特征在于，包括存储器和处理器，所述处理器用于执行所述存储器中存储的可执行的计算机程序，以实现权利要求1-7任意一项所述的组织架构配备方法。

10.一种存储介质，其特征在于，其上存储有计算机程序，该程序被执行时实现权利要求1-7任意一项所述组织架构配备方法的步骤。

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