CN105099876A

CN105099876A - 团体用户的资料管理及即时通讯群组的维护方法、装置

Info

Publication number: CN105099876A
Application number: CN201510369383.4A
Authority: CN
Inventors: 吴振昊; 陈航; 麻幸林
Original assignee: Alibaba Group Holding Ltd
Current assignee: Nail Holding (cayman) Ltd
Priority date: 2015-06-26
Filing date: 2015-06-26
Publication date: 2015-11-25
Also published as: TW201701183A; US20160381035A1; CN111756621A; CN108540370A; US10560460B2; WO2016209949A1; HK1213710A1

Abstract

本申请提供一种团体用户的资料管理方法及装置，该方法可以包括：接收到对第一团体用户的资料查看请求，所述资料查看请求由第二团体用户通过即时通讯应用发起；确定所述第二团体用户对所述第一团体用户的资料查看权限；选取所述第一团体用户的符合所述资料查看权限的资料项目，并返回所述第二团体用户。通过本申请的技术方案，可以对团体通讯录的查看操作进行权限控制，有助于提升团体信息的安全性，避免团体员工的通讯信息被泄露。

Description

团体用户的资料管理及即时通讯群组的维护方法、装置

技术领域

本申请涉及通信技术领域，尤其涉及团体用户的资料管理及即时通讯群组的维护方法、装置。

背景技术

一家企业往往同时拥有众多员工，这些员工分布在不同的企业部门，以完成不同的工作任务。当员工数量较多、企业组织架构复杂的情况下，每个员工很难认识其他所有员工；此时，如果需要与并不熟悉的同事联系时，可以通过查看企业通讯录的方式，获得这些同事的联系方式等信息，以便与这些同事取得联系。

发明内容

有鉴于此，本申请提供一种团体用户的资料管理及即时通讯群组的维护方法、装置，可以对团体通讯录的查看操作进行权限控制，有助于提升团体信息的安全性，避免团体员工的通讯信息被泄露。

为实现上述目的，本申请提供技术方案如下：

根据本申请的第一方面，提出了一种团体用户的资料管理方法，包括：

接收到对第一团体用户的资料查看请求，所述资料查看请求由第二团体用户通过即时通讯应用发起；

确定所述第二团体用户对所述第一团体用户的资料查看权限；

选取所述第一团体用户的符合所述资料查看权限的资料项目，并返回所述第二团体用户。

根据本申请的第二方面，提出了一种团体用户的资料管理装置，包括：

第一接收单元，接收到对第一团体用户的资料查看请求，所述资料查看请求由第二团体用户通过即时通讯应用发起；

确定单元，确定所述第二团体用户对所述第一团体用户的资料查看权限；

选取单元，选取所述第一团体用户的符合所述资料查看权限的资料项目，并返回所述第二团体用户。

根据本申请的第三方面，提出了一种即时通讯群组的维护方法，包括：

接收到针对团体通讯录的编辑指令，所述编辑指令由团体管理用户通过即时通讯应用中的团体通讯录页面发出；

当所述编辑指令用于更新团体组织架构时，根据所述团体组织架构的更新状况，对与所述团体组织架构相关的即时通讯群组进行更新。

根据本申请的第四方面，提出了一种即时通讯群组的维护装置，包括：

指令接收单元，接收到针对团体通讯录的编辑指令，所述编辑指令由团体管理用户通过即时通讯应用中的团体通讯录页面发出；

更新单元，当所述编辑指令用于更新团体组织架构时，根据所述团体组织架构的更新状况，对与所述团体组织架构相关的即时通讯群组进行更新。

由以上技术方案可见，本申请通过将团体通讯录融入移动设备，实现了移动环境下更为高效的团体通讯录管理。同时，通过确定团体用户的资料查看权限，可以确保该团体用户具备相应的权限，避免团体用户的资料被随意查看和泄露，有助于提升团体的信息安全性。

附图说明

图1是根据本申请一示例性实施例提供的一种企业用户的资料管理方法的流程图；

图2是根据本申请一示例性实施例提供的一种应用场景的示意图；

图3是根据本申请一示例性实施例提供的另一种企业用户的资料管理方法的流程图；

图4-5是根据本申请一示例性实施例提供的一种企业用户的资料管理的界面示意图；

图6是根据本申请一示例性实施例提供的一种企业通讯录与即时通讯群组之间实现信息同步的示意图；

图7是根据本申请一示例性实施例提供的一种即时通讯群组的维护方法的流程图；

图8是根据本申请一示例性实施例提供的一种电子设备的结构示意图；

图9是根据本申请一示例性实施例提供的一种团体用户的资料管理装置的框图；

图10是根据本申请一示例性实施例提供的另一种电子设备的结构示意图；

图11是根据本申请一示例性实施例提供的一种即时通讯群组的维护装置的框图。

具体实施方式

图1是根据本申请一示例性实施例提供的一种企业用户的资料管理方法的流程图，如图1所示，该方法应用于服务器，可以包括以下步骤：

步骤102，接收到对第一企业用户的资料查看请求。所述资料查看请求可以由第二企业用户通过即时通讯应用中的企业通讯录页面发起。在其他实施方式中，第二企业用户也可以通过其他途径发起资料查看请求，例如，通过全局的搜索输入框发起资料查看请求，可以输入模糊的姓名，邮箱，工号等进行资料查看。

在本实施例中，即时通讯应用可以为任意可以实现“即时通讯”的应用程序，比如可以为企业即时通讯应用(EnterpriseInstantMessaging，EIM)，例如，企业即时通讯应用“钉钉”(DingTalk)。

在上述实施例中，随着互联网的不断发展，即时通讯应用已经成为人们最为广泛使用的沟通方式，并越来越多地应用于日常的移动办公中。因此，通过将即时通讯应用与企业通讯录相结合，与相关技术中通过专门的人员和设备来管理企业通讯录的方式相比，能够节省相应的设备成本、维护成本和时间成本，并且有助于企业管理的移动化发展。

步骤104，确定所述第二企业用户对所述第一企业用户的资料查看权限。

步骤106，选取所述第一企业用户的符合所述资料查看权限的资料项目，并返回所述第二企业用户。

在本实施例中，通过为企业用户配置对应的资料查看权限，并基于该资料查看权限来选取其能够查看的资料项目，可以避免企业用户资料被随意查看和泄漏，有助于提升企业通讯录资料的信息安全性。

需要说明的是：在本实施例以及本申请的其他实施例中，仅以“企业用户”、“企业通讯录”等进行举例说明，本申请的技术方案可以应用于包括“企业”、“组织”等各种团体中，从而得到相应的“团体用户”、“团体通讯录”等，本申请并不对此进行限制。

图2是根据本申请一示例性实施例提供的一种应用场景的示意图，如图2所示，用户可以通过在如智能手机等移动设备上登录账号，并通过与服务器的数据交互，可以在该移动设备上查看与该用户相关(比如该用户为相应企业的员工)的企业通讯录。

在本实施例中，企业通讯录可以采用诸如手机通讯录的展示形式，比如按照姓名首字母顺序，将所有企业员工进行顺序排列后，由用户选取需要查看的企业员工，并在进入被选中的企业员工的详情页面；或者，如图2所示，可以根据该企业的组织架构，在企业通讯录中形成对应的通讯录入口，比如图2中的“阿里巴巴”对应于该企业“阿里巴巴”的所有企业员工，而图2中的“阿里巴巴-来往事业部”仅对应于该企业“阿里巴巴”的“来往事业部”中的企业员工，一般为当前终端的用户直接所属的部门，从而便于用户执行查找操作。当然，企业通讯录可以应用于企业以及部门，也可以应用于类似企业的组织或团体，比如图2所示的“长跑小分队”。在一些实施方式中，企业通讯录与一般的手机通讯录不同。用户终端通常不保存或者持久保存企业通讯录的数据，而是根据用户的实际需要向服务器进行实时查询。在一些特定的场景下，当用户退出终端时，即清空缓存，以确保企业用户数据的安全。

对应于图2所示的应用场景，图3是根据本申请一示例性实施例提供的另一种企业用户的资料管理方法的流程图，如图3所示，该方法可以包括以下步骤：

步骤302，服务器接收到任一企业用户发起的资料查看请求。

在本实施例中，为便于说明，假定由企业用户B向服务器发起对企业用户A的资料查看请求。企业用户B可以通过如图2所示的即时通讯应用中的企业通讯录页面发起该资料查看请求；当然，“企业通讯录页面”是指与企业通讯录相关的所有页面，比如企业用户的通讯录详情页面等，均属于该企业通讯录页面，而不限于图2所示的页面。

在本申请的技术方案中，为了有效提升企业通讯录的信息安全，在移动化的企业通讯录管理的基础上，提出了两种可选的管理模式，即号码隐藏模式和高管模式。作为一示例性实施例，每个企业用户可以通过移动设备对自己的企业通讯录进行资料编辑，如图4所示，企业用户“小白”执行资料编辑时，可以选择是否启用私密模式，以及启用的私密模式类型为号码隐藏模式或高管模式；或者，作为另一示例性实施例，还可以通过权限赋予等方式，向部分企业员工赋予资料编辑权限，使这部分企业员工相当于具备“管理员”权限，可以通过图4所示的界面对其他企业员工进行资料编辑，并且可以为其设置是否启用私密模式，以及启用的私密模式类型为号码隐藏模式或高管模式，而普通员工则不能够对自己的相关资料进行随意编辑，有助于企业通讯录的资料管理与维护。

下面分别进行详细说明。其中，在步骤302之后，服务器需要确定企业用户A对应的已启动模式；如果已启动号码隐藏模式，则转入步骤304，如果已启动高管模式，则转入步骤310。

1、号码隐藏模式

步骤304，分别确定企业用户A和企业用户B在企业组织架构下所属的企业部门。

步骤306，判断企业用户A与企业用户B是否属于相同的企业部门。若相同，则判定用户B具有对用户A的全部资料查看权限；若不相同，则转入步骤308。

在本实施例中，对于相同企业部门的企业用户之间，由于需要经常在工作等方面进行沟通，因而通过开放全部资料查看权限，便于企业用户之间的正常沟通，有助于提升沟通效率。

其中，可以预先根据企业组织架构，确定“企业部门”的定义单位。举例而言，可以以“项目部”为单位，则同一项目部的企业员工属于同一企业部门，不同项目部的企业员工属于不同企业部门；或者，可以以“项目组”为单位，则同一项目部下包含多个项目组时，只有同一项目组的企业员工属于同一企业部门，而同一项目部、不同项目组的企业员工则属于不同企业部门。

对于不同部门的企业用户，由于在工作上可能并没有太多交集，并且企业用户之间可能并不熟悉，则这些企业用户之间需要通过一定的资料权限保护，从而避免资料外泄或受到骚扰。

步骤308，分别获取企业用户A和企业用户B的管理职位层级。其中，若企业用户B的管理职位层级达到第一预设层级，或者企业用户B的管理职位层级比企业用户A的管理职位层级高第二预设层级，则判定用户B具有对用户A的全部资料查看权限；否则，判定企业用户B的资料查看权限与企业用户A的预设资料项目无关。

在本实施例中，根据企业组织架构，每个企业员工在该企业组织架构中存在对应的管理职位层级，比如普通员工为M1层级、部门经理为M2层级、部门主管为M3层级等。在企业用户A和企业用户B之间属于不同企业部门的情况下，为了使企业领导方便与企业员工之间进行沟通，可以向高层级的企业员工(即企业领导)开放相应的资料查看权限。

其中，“高层级”可以采用绝对的定义方式，比如其管理职位层级达到某个预设层级时，例如M6层级，即可确定为高层级的企业员工；或者，“高层级”也可以采用相对的定义方式，比如企业员工B的管理职位层级为M5层级、企业员工A的管理职位层级为M2层级，则由于M5层级比M2层级高3个层级，达到了预设层级差(比如任意整数)，因而确定企业员工B为高层级的企业员工。

在本实施例中，对于图4所示的“号码隐藏模式”，上述的部分资料查看权限可以理解为：企业用户B不具有对企业用户A的“联系方式(如手机号码等)”这一资料项目的查看权限，以避免企业用户B对企业用户A的联系方式进行泄漏，或者对企业用户A造成骚扰。如图5所示，假定企业用户A为“小白”，则当企业用户B在企业通讯录中查看企业用户A的联系人信息时，“联系方式”将显示为“已隐藏”、虚假的联系方式或其他信息，而不会展示企业用户A的实际联系方式。

类似地，除了对企业用户A的联系方式进行基于权限适配的选择性隐藏，还可以对企业用户A的其他预设资料项目进行权限限制；举例而言，可以设置“职位隐藏模式”，则当该“职位隐藏模式”开启时，若企业用户B不满足相应条件，则不具有对企业用户A的“职位”这一资料项目的查看权限，比如在图5所示的联系人信息展示界面中，将不会在“职位”栏中显示“产品经理”。

需要指出的是：

1)步骤308并非必须；当不包含步骤308时，若步骤306判定企业用户A与企业用户B属于不同企业部门，则判定企业用户B的资料查看权限与企业用户A的预设资料无关，即仅具有部分资料查看权限。

2)虽然企业用户B在图5所示的联系人信息展示界面中，无法查看到企业用户A的联系方式，但企业用户B仍然能够与企业用户A进行通信。

其中，由企业用户B触发图5所示的“打电话”或“DING一下”按键，则企业用户B的移动设备向服务器发起针对企业用户A的通信请求。当服务器接收到该通信请求时，分别获取企业用户A和企业用户B的联系方式信息，然后据此在企业用户A和企业用户B之间建立通信连接。在该实施例中，通过服务器的中介作用，可以在企业用户B不具有查看企业用户A的联系方式的权限时，仍然能够与企业用户A建立通信，从而既能够确保工作需求，又能够有效避免企业用户B对企业用户A的联系方式进行泄漏。当然，对于企业用户A与企业用户B之间实际采用的通信方式，可以根据企业用户B的触发按键来确定，且本申请并不对通信方式的类型进行限制。

2、高管模式

步骤310，分别获取企业用户A和企业用户B在企业组织架构下的管理职位层级。

步骤312，当企业用户B的管理职位层级比企业用户A的管理职位层级低，且低的层级数量大于预设数量时，判定企业用户B对企业用户A的资料查看权限与预设资料项目无关。

在本实施例中，高层级的企业用户(即企业领导)往往工作繁忙，不希望随意受到干扰，因而通过开启高管模式，即可避免底层级的企业用户查看和泄漏企业领导的联系方式。

举例而言，假定企业用户B为M1层级的普通员工，企业用户A为M3层级的企业领导，则当预设数量为1时，M3层级与M1层级之间的层级数量为2＞1，则企业用户B在查看企业用户A在企业通讯录中的联系人信息时，如图5所示，无法查看到企业用户A的联系方式。

进一步地，为了彻底避免低层级企业用户的干扰，以及联系方式的外泄，当企业用户B向通过触发图5所示的“打电话”或“DING一下”等按键，从而向服务器发起通信请求时，由于企业用户B的资料查看权限与企业用户A的联系方式无关，因而服务器可以忽略或拒绝该通信请求。

此外，与“号码隐藏模式”类似地，在“高管模式”下也可以对除联系方式之外的其他资料项目进行基于权限匹配的隐藏设置，使得这些资料项目对低层级的企业用户隐藏，此处不再赘述。

图6是根据本申请一示例性实施例提供的一种企业通讯录与即时通讯群组之间实现信息同步的示意图，如图6所示，在本申请的技术方案中，相当于在企业即时通讯应用中融合了企业通讯录的管理功能，同时该企业即时通讯应用还具备原本的即时通讯功能，即存在相应的即时通讯群组，这些即时通讯群组可以基于企业组织架构形成(比如每个企业部门均建立对应的即时通讯群组)，或者也可以由不同企业部门的企业用户根据其他因素而构建。

在此基础上，本申请还提出了图7所示的一示例性实施例的即时通讯群组的维护方法，该方法应用于服务器中，可以包括以下步骤：

步骤702，接收到针对团体通讯录的编辑指令，所述编辑指令由团体管理用户通过即时通讯应用中的团体通讯录页面发出；

步骤704，当所述编辑指令用于更新团体组织架构时，根据所述团体组织架构的更新状况，对与所述团体组织架构相关的即时通讯群组进行更新。

在该实施例中，如果服务器接收到针对企业通讯录的编辑指令，所述编辑指令由企业管理用户通过即时通讯应用中的企业通讯录页面发出；那么，当所述编辑指令用于更新企业组织架构时，根据所述企业组织架构的更新状况，对与所述企业组织架构相关的即时通讯群组进行更新。其中，编辑指令的编辑对象可以为企业用户或企业部门，而编辑方式可以包括添加、删除、更改等。

在该实施例中，记录于企业通讯录中的企业用户，同时还位于一个或多个即时通讯群组中，而企业管理用户仅需要对企业通讯录进行编辑，即可使即时通讯群组自动实现更新。举例而言，当企业管理用户在企业通讯录中删除一个企业用户时，服务器可以自动将该企业用户从与该企业相关的所有即时通讯群组中删除；当企业管理用户将企业通讯录中的一个企业用户从企业部门1调整至企业部门2时，服务器可以自动将该企业用户从企业部门1对应的即时通讯群组1，调整至企业部门2对应的即时通讯群组2；当企业管理用户向企业通讯录中添加一个企业用户时，可以根据该企业用户在企业组织架构中的所属企业部门等信息，将该企业用户自动添加至相应的即时通讯群组中(或者，添加至多个相匹配的即时通讯群组中的至少一个)。

因此，本申请打破了企业通讯录与即时通讯群组之间的阻隔，实现两者之间的数据统一性，避免对企业通讯录和即时通讯群组的重复操作(比如需要将已离职的企业用户分别从企业通讯录和即时通讯群组中删除)，或者因漏操作而导致的安全风险(比如已离职的企业用户，虽然从企业通讯录中删除，但仍在即时通讯群组内，可能导致即时通讯群组内讨论的企业内部事务被泄漏)。

在本实施例中，“企业管理用户”即具有对企业通讯录的管理权限的企业用户，相当于“管理员”；可以根据企业用户在企业组织架构中所属的企业部门，或者由高层级的企业用户进行权限赋予，使得相应的企业用户为“企业管理用户”。

当然，在接收到企业管理用户发出的编辑指令时，服务器可以确定所述编辑指令对应的编辑对象在所述企业组织架构中的所属层级；当所述企业管理用户的管理权限等级不低于所述所属层级时，执行所述编辑指令，否则忽略或拒绝所述编辑指令。在该实施例中，通过管理权限等级的比较和判断，可以使企业管理用户仅能够执行权限内的企业通讯录管理，而使高层级的企业用户自行管理自身的通讯录信息，从而进一步确保高层级的企业用户的信息安全。

图8示出了根据本申请的一示例性实施例的电子设备的示意结构图。请参考图8，在硬件层面，该电子设备包括处理器、内部总线、网络接口、内存以及非易失性存储器，当然还可能包括其他业务所需要的硬件。处理器从非易失性存储器中读取对应的计算机程序到内存中然后运行，在逻辑层面上形成团体用户的资料管理装置。当然，除了软件实现方式之外，本申请并不排除其他实现方式，比如逻辑器件抑或软硬件结合的方式等等，也就是说以下处理流程的执行主体并不限定于各个逻辑单元，也可以是硬件或逻辑器件。

请参考图9，在软件实施方式中，该团体用户的资料管理装置可以包括选择单元、标识生成单元、数据生成单元和发送单元。其中：

可选的，所述确定单元具体用于：

当已启动针对所述第一团体用户的预设资料项目隐藏模式时，分别获取所述第一团体用户和所述第二团体用户在团体架构下所属的团体部门；

当所述第一团体用户和所述第二团体用户属于不同的团体部门时，判定所述第二团体用户对所述第一团体用户的资料查看权限与所述预设资料项目无关。

可选的，所述确定单元具体还用于：

当所述第一团体用户和所述第二团体用户属于不同的团体部门时，若所述第二团体用户的管理职位层级达到第一预设层级，或者所述第二团体用户的管理职位层级比所述第一团体用户的管理职位层级高第二预设层级，则判定所述第二团体用户具有对所述第一团体用户的全部资料查看权限。

可选的，还包括：

第二接收单元，接收到对所述第一团体用户的通信请求，所述通信请求由所述第二团体用户通过即时通讯应用中的团体通讯录页面发起；其中，所述第二团体用户对所述第一团体用户的资料查看权限与所述预设资料项目无关，且所述团体通讯录页面内未示出所述第一团体用户的联系方式信息；

获取单元，分别获取所述第一团体用户和所述第二团体用户的联系方式信息；

建立单元，根据查找到的联系方式信息，在所述第一团体用户和所述第二团体用户之间建立通信连接。

可选的，所述确定单元具体用于：

当已启动针对所述第一团体用户的高管保护模式时，分别获取所述第一团体用户和所述第二团体用户在团体架构下的管理职位层级；

当所述第二团体用户的管理职位层级比所述第一团体用户的管理职位层级低，且低的层级数量大于预设数量时，判定所述第二团体用户对所述第一团体用户的资料查看权限与预设资料项目无关。

可选的，还包括：

第三接收单元，接收到对所述第一团体用户的通信请求，所述通信请求由所述第二团体用户通过即时通讯应用中的团体通讯录页面发起；

请求处理单元，当所述第二团体用户对所述第一团体用户的资料查看权限与预设资料项目无关时，忽略或拒绝所述通信请求。

可选的，所述预设资料内容包括：联系方式信息。

可选的，所述即时通讯应用为团体即时通讯应用。

图10示出了根据本申请的一示例性实施例的电子设备的示意结构图。请参考图10，在硬件层面，该电子设备包括处理器、内部总线、网络接口、内存以及非易失性存储器，当然还可能包括其他业务所需要的硬件。处理器从非易失性存储器中读取对应的计算机程序到内存中然后运行，在逻辑层面上形成即时通讯群组的维护装置。当然，除了软件实现方式之外，本申请并不排除其他实现方式，比如逻辑器件抑或软硬件结合的方式等等，也就是说以下处理流程的执行主体并不限定于各个逻辑单元，也可以是硬件或逻辑器件。

请参考图11，在软件实施方式中，该即时通讯群组的维护装置可以包括指令接收单元和更新单元。其中：

指令接收单元，接收到针对企业通讯录的编辑指令，所述编辑指令由企业管理用户通过即时通讯应用中的企业通讯录页面发出；

更新单元，当所述编辑指令用于更新企业组织架构时，根据所述企业组织架构的更新状况，对与所述企业组织架构相关的即时通讯群组进行更新。

可选的，还包括：

层级确定单元，确定所述编辑指令对应的编辑对象在所述企业组织架构中的所属层级；

指令处理单元，当所述企业管理用户的管理权限等级不低于所述所属层级时，执行所述编辑指令，否则忽略或拒绝所述编辑指令。

在一个典型的配置中，计算设备包括一个或多个处理器(CPU)、输入/输出接口、网络接口和内存。

内存可能包括计算机可读介质中的非永久性存储器，随机存取存储器(RAM)和/或非易失性内存等形式，如只读存储器(ROM)或闪存(flashRAM)。内存是计算机可读介质的示例。

计算机可读介质包括永久性和非永久性、可移动和非可移动媒体可以由任何方法或技术来实现信息存储。信息可以是计算机可读指令、数据结构、程序的模块或其他数据。计算机的存储介质的例子包括，但不限于相变内存(PRAM)、静态随机存取存储器(SRAM)、动态随机存取存储器(DRAM)、其他类型的随机存取存储器(RAM)、只读存储器(ROM)、电可擦除可编程只读存储器(EEPROM)、快闪记忆体或其他内存技术、只读光盘只读存储器(CD-ROM)、数字多功能光盘(DVD)或其他光学存储、磁盒式磁带，磁带磁磁盘存储或其他磁性存储设备或任何其他非传输介质，可用于存储可以被计算设备访问的信息。按照本文中的界定，计算机可读介质不包括暂存电脑可读媒体(transitorymedia)，如调制的数据信号和载波。

还需要说明的是，术语“包括”、“包含”或者其任何其他变体意在涵盖非排他性的包含，从而使得包括一系列要素的过程、方法、商品或者设备不仅包括那些要素，而且还包括没有明确列出的其他要素，或者是还包括为这种过程、方法、商品或者设备所固有的要素。在没有更多限制的情况下，由语句“包括一个……”限定的要素，并不排除在包括所述要素的过程、方法、商品或者设备中还存在另外的相同要素。

以上所述仅为本申请的较佳实施例而已，并不用以限制本申请，凡在本申请的精神和原则之内，所做的任何修改、等同替换、改进等，均应包含在本申请保护的范围之内。

Claims

1.一种团体用户的资料管理方法，其特征在于，包括：

2.根据权利要求1所述的方法，其特征在于，所述确定所述第二团体用户对所述第一团体用户的资料查看权限，包括：

3.根据权利要求2所述的方法，其特征在于，所述确定所述第二团体用户对所述第一团体用户的资料查看权限，还包括：

4.根据权利要求2所述的方法，其特征在于，还包括：

接收到对所述第一团体用户的通信请求，所述通信请求由所述第二团体用户通过即时通讯应用中的团体通讯录页面发起；其中，所述第二团体用户对所述第一团体用户的资料查看权限与所述预设资料项目无关，且所述团体通讯录页面内未示出所述第一团体用户的联系方式信息；

分别获取所述第一团体用户和所述第二团体用户的联系方式信息；

根据查找到的联系方式信息，在所述第一团体用户和所述第二团体用户之间建立通信连接。

5.根据权利要求1所述的方法，其特征在于，所述确定所述第二团体用户对所述第一团体用户的资料查看权限，包括：

6.根据权利要求5所述的方法，其特征在于，还包括：

接收到对所述第一团体用户的通信请求，所述通信请求由所述第二团体用户通过即时通讯应用中的团体通讯录页面发起；

当所述第二团体用户对所述第一团体用户的资料查看权限与预设资料项目无关时，忽略或拒绝所述通信请求。

7.根据权利要求2-6中任一项所述的方法，其特征在于，所述预设资料内容包括：联系方式信息。

8.根据权利要求1所述的方法，其特征在于，所述即时通讯应用为团体即时通讯应用。

9.一种即时通讯群组的维护方法，其特征在于，包括：

10.根据权利要求9所述的方法，其特征在于，还包括：

确定所述编辑指令对应的编辑对象在所述团体组织架构中的所属层级；

当所述团体管理用户的管理权限等级不低于所述所属层级时，执行所述编辑指令，否则忽略或拒绝所述编辑指令。

11.一种团体用户的资料管理装置，其特征在于，包括：

12.根据权利要求11所述的装置，其特征在于，所述确定单元具体用于：

13.根据权利要求12所述的装置，其特征在于，所述确定单元具体还用于：

14.根据权利要求12所述的装置，其特征在于，还包括：

15.根据权利要求11所述的装置，其特征在于，所述确定单元具体用于：

16.根据权利要求15所述的装置，其特征在于，还包括：

17.根据权利要求12-16中任一项所述的装置，其特征在于，所述预设资料内容包括：联系方式信息。

18.根据权利要求11所述的装置，其特征在于，所述即时通讯应用为团体即时通讯应用。

19.一种即时通讯群组的维护装置，其特征在于，包括：

20.根据权利要求19所述的装置，其特征在于，还包括：

层级确定单元，确定所述编辑指令对应的编辑对象在所述团体组织架构中的所属层级；

指令处理单元，当所述团体管理用户的管理权限等级不低于所述所属层级时，执行所述编辑指令，否则忽略或拒绝所述编辑指令。