JP2010003080A - Performance visual confirmation system - Google Patents
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Abstract
Description
本発明は、所定のエリアに配置された複数の評価対象や評価対象グループの成績を視認可能な成績視認システムに関する。 The present invention relates to a results visual recognition system capable of visually confirming results of a plurality of evaluation objects and evaluation object groups arranged in a predetermined area.
遊技機とその遊技機が使用する遊戯媒体の貸し出しを行う遊戯媒体貸出機とを複数設置して営業する遊技店の売上、収益を管理する売上管理システムがある(特許文献1参照)。売上管理システムは、遊戯媒体貸出機の売上データと獲得した遊技媒体を計数する計数機の計数データとを比較するデータ比較手段とデータの比較処理結果を第三者機関へ送信するデータ送信手段とを有する遊技店データ管理装置、遊技店から送信されたデータの比較処理結果を管理する第三者管理装置から形成されている。この売上管理システムは、遊戯媒体貸出機や計数機における不正行為を検出し、それを第三者管理装置に送信するから、それら遊戯媒体貸出機や計数機における不正行為を未然に防ぐことができる。
前記特許文献1に開示の売上管理システムは、遊技店に設置された各遊技機の売上実績を視覚を通じて個別に判別することができず、それら遊技機の売上実績の良否を判断することができない。ゆえに、遊技機の機種変更や遊技店における遊技機の配置変更を検討することができず、遊技店における遊技機の実績向上を図ることができない。
The sales management system disclosed in
本発明の目的は、所定のエリアに配置された複数の評価対象の成績を視覚を通じて把握することができ、エリアにおける評価対象の実績向上を図ることができる成績視認システムを提供することにある。 An object of the present invention is to provide a results visual recognition system that can visually grasp the results of a plurality of evaluation objects arranged in a predetermined area and can improve the performance of evaluation objects in the area.
前記課題を解決するための本発明にかかる成績視認システムは、成績によって評価される複数の評価対象が存するエリアに設置されたクライアント端末と、それら評価対象の情報を前記クライアント端末に提供するサーバ装置とから形成され、サーバ装置が、エリアにおけるそれら評価対象の配置を表示した第1図面を作成する図面第1作成手段と、評価対象の当月の所定期間における実績と前月の所定期間における実績とを比較し、前月の所定期間の実績に対する当月の所定期間の実績の前月比率が任意に設定された前月目標比率を上回る評価対象と前月比率が前月目標比率を下回る評価対象との少なくとも2段階に区分した状態を視覚によって判別し得るように、第1図面に表示されたそれら評価対象を色分け表示する色分け第1表示手段と、色分けされたそれら評価対象を表示した第1図面をクライアント端末において閲覧可能とする図面第1閲覧手段とを有し、クライアント端末が、色分けされたそれら評価対象を表示した第1図面を出力する図面第1出力手段を有することを特徴とする。 The results visual recognition system according to the present invention for solving the above problems includes a client terminal installed in an area where there are a plurality of evaluation objects to be evaluated based on the results, and a server device that provides information on the evaluation objects to the client terminal A first drawing means for creating a first drawing in which an arrangement of the evaluation objects in the area is displayed, and a result in a predetermined period of the current month to be evaluated and a result in a predetermined period of the previous month. Compared to the previous month's actual performance for the predetermined period, the previous month ratio of the current month's actual performance is classified into at least two stages: the evaluation target exceeding the previously set target ratio and the previous month ratio falling below the previous month target ratio. The color-coded first display hand for displaying the evaluation objects displayed in the first drawing in a color-coded manner so that the state can be visually determined. And a first drawing means for allowing the first drawing on which the color-coded evaluation objects are displayed to be browsed on the client terminal, and the client terminal outputs the first drawing on which the color-coded evaluation objects are displayed. It has the drawing 1st output means to do.
本発明にかかる成績視認システムの一例としては、クライアント端末が、評価対象の前月目標比率を随時変更可能な前月目標比率第1変更手段を含み、色分け第1表示手段では、クライアント端末によって前月目標比率が変更されたときに、変更された前月目標比率に対する前記前月比率の高低を視覚によって判別し得るように第1図面に表示されたそれら評価対象の色分けを随時変更する。 As an example of the results visual recognition system according to the present invention, the client terminal includes a previous month target ratio first change unit capable of changing the previous month target ratio to be evaluated at any time, and the color-coded first display unit displays the previous month target ratio by the client terminal. When the is changed, the color coding of those evaluation objects displayed in the first drawing is changed as needed so that the level of the previous month ratio with respect to the changed previous month target ratio can be visually determined.
本発明にかかる成績視認システムの他の一例として、色分け第1表示手段では、クライアント端末が第1図面において各評価対象を個別に指定したときに、指定された評価対象の当月の所定期間における実績、前月の所定期間における実績、前月目標比率、前月比率を前記第1図面に表示し、図面第1出力手段では、第1図面に表示された当月の所定期間における実績、前月の所定期間における実績、前月目標比率、前月比率を出力可能である。 As another example of the results visual recognition system according to the present invention, in the color-coded first display means, when the client terminal individually designates each evaluation object in the first drawing, the results of the designated evaluation object in the predetermined period of the current month. The results of the previous month, the results of the previous month, the target ratio of the previous month, and the ratio of the previous month are displayed in the first drawing, and the first output means of the drawing shows the results of the current month and the results of the previous month. The previous month target ratio and the previous month ratio can be output.
本発明にかかる成績視認システムの他の一例としては、サーバ装置が、評価対象の当月の所定期間における実績と前年同月の所定期間における実績とを比較し、前年同月の所定期間の実績に対する当月の所定期間の実績の前年同月比率が任意に設定された前年同月目標比率を上回る評価対象と前年同月比率が前年同月目標比率を下回る評価対象との少なくとも2段階に区分した状態を視覚によって判別し得るように、第1図面に表示されたそれら評価対象を色分け表示する色分け第2表示手段と、色分けされたそれら評価対象を表示した第1図面をクライアント端末において閲覧可能とする図面第2閲覧手段とを含み、クライアント端末が、色分けされたそれら評価対象を表示した第1図面を出力する図面第2出力手段を含む。 As another example of the results visual recognition system according to the present invention, the server device compares the performance in the predetermined period of the current month to be evaluated with the performance in the predetermined period of the same month of the previous year, Visually discriminate between at least two stages: an evaluation target for which the ratio of the previous year's results for a given period exceeds the target ratio for the same month of the previous year and an evaluation target whose ratio for the same month of the previous year is lower than the target ratio for the same month of the previous year. As described above, the color-coded second display means for color-displaying the evaluation objects displayed in the first drawing, and the drawing second browsing means for enabling the client terminal to view the first drawing displaying the color-coded evaluation objects. The client terminal includes a drawing second output means for outputting a first drawing displaying the evaluation objects color-coded.
本発明にかかる成績視認システムの他の一例としては、クライアント端末が、評価対象の前年同月目標比率を随時変更可能な前年同月目標比率第1変更手段を含み、色分け第2表示手段では、クライアント端末によって前年同月目標比率が変更されたときに、変更された前年同月目標比率に対する前年同月比率の高低を視覚によって判別し得るように第1図面に表示されたそれら評価対象の色分けを随時変更する。 As another example of the results visual recognition system according to the present invention, the client terminal includes a previous year / month target ratio first changing means capable of changing the evaluation target year / month target ratio at any time, and the color-coded second display means When the target ratio for the same month in the previous year is changed, the color coding of those evaluation objects displayed in the first drawing is changed as needed so that the level of the ratio for the same month in the previous year can be visually discriminated.
本発明にかかる成績視認システムの他の一例として、色分け第2表示手段では、クライアント端末が第1図面において各評価対象を個別に指定したときに、指定された評価対象の当月の所定期間における実績、前年同月の所定期間における実績、前年同月目標比率、前年同月比率を前記第1図面に表示し、図面第2出力手段では、第1図面に表示された当月の所定期間における実績、前年同月の所定期間における実績、前年同月目標比率、前年同月比率を出力可能である。 As another example of the results visual recognition system according to the present invention, in the color-coded second display means, when the client terminal individually designates each evaluation object in the first drawing, the results of the designated evaluation object in the predetermined period of the current month. The results for the predetermined period of the same month of the previous year, the target ratio of the same month of the previous year, and the ratio of the same month of the previous year are displayed in the first drawing. It is possible to output the results for the specified period, the target ratio for the same month last year, and the ratio for the same month last year.
本発明にかかる成績視認システムの他の一例としては、サーバ装置が、評価対象の当年の所定期間における実績と前年の所定期間における実績とを比較し、前年の所定期間の実績に対する当年の所定期間の実績の前年実績比率が任意に設定された前年実績目標比率を上回る評価対象と前年実績比率が前年実績目標比率を下回る評価対象との少なくとも2段階に区分した状態を視覚によって判別し得るように、第1図面に表示されたそれら評価対象を色分け表示する色分け第3表示手段と、色分けされたそれら評価対象を表示した第1図面をクライアント端末において閲覧可能とする図面第3閲覧手段とを含み、クライアント端末が、色分けされたそれら評価対象を表示した第1図面を出力する図面第3出力手段を含む。 As another example of the results visual recognition system according to the present invention, the server device compares the performance in the predetermined period of the current year to be evaluated with the performance in the predetermined period of the previous year, and the predetermined period of the current year relative to the performance of the predetermined period of the previous year. It is possible to visually discriminate between the evaluation target in which the previous year's actual ratio of the actual performance exceeds the previous year's actual target ratio set arbitrarily and the evaluation target in which the previous year's actual ratio falls below the previous year's actual target ratio. , Color-coded third display means for color-displaying the evaluation objects displayed in the first drawing, and drawing third browsing means for enabling the client-terminal to view the first drawing displaying the color-coded evaluation objects. The client terminal includes drawing third output means for outputting the first drawing displaying the color-coded evaluation objects.
本発明にかかる成績視認システムの他の一例としては、クライアント端末が、評価対象の前年実績目標比率を随時変更可能な前年実績目標比率第1変更手段を含み、色分け第3表示手段では、クライアント端末によって前年実績設定比率が変更されたときに、変更された前年実績目標比率に対する前年実績比率の高低を視覚によって判別し得るように第1図面に表示されたそれら評価対象の色分けを随時変更する。 As another example of the result visual recognition system according to the present invention, the client terminal includes a previous year actual target ratio first changing means capable of changing the previous year actual target ratio to be evaluated at any time. When the previous year actual performance setting ratio is changed by the above, the color classification of those evaluation objects displayed in the first drawing is changed as needed so that the level of the previous year actual performance ratio with respect to the changed previous year actual performance target ratio can be visually discriminated.
本発明にかかる成績視認システムの他の一例として、色分け第3表示手段では、クライアント端末が第1図面において各評価対象を個別に指定したときに、指定された評価対象の当年の所定期間における実績、前年の所定期間における実績、前年実績目標比率、前年実績比率を前記第1図面に表示し、図面第3出力手段では、第1図面に表示された当年の所定期間における実績、前年の所定期間における実績、前年実績目標比率、前年実績比率を出力可能である。 As another example of the results visual recognition system according to the present invention, in the color-coded third display means, when the client terminal individually designates each evaluation object in the first drawing, the results of the designated evaluation object in the predetermined period of the current year. , The results in the predetermined period of the previous year, the target ratio of the previous year results, and the ratio of the results of the previous year are displayed in the first drawing. Results, the previous year target ratio, and the previous year ratio can be output.
本発明にかかる成績視認システムの他の一例としては、クライアント端末が、評価対象の所定数を一纏めにして第1〜第n評価対象グループに区分するグループ化手段を含み、サーバ装置が、エリアにおけるそれら評価対象グループの配置を表示した第2図面を作成する図面第2作成手段と、評価対象グループの当月の所定期間における実績と前月の所定期間における実績とを比較し、前月の所定期間の実績に対する当月の所定期間の実績の前月比率が任意に設定された前月目標比率を上回る評価対象グループと前月比率が前月目標比率を下回る評価対象グループとの少なくとも2段階に区分した状態を視覚によって判別し得るように、第2図面に表示されたそれら評価対象グループを色分け表示する色分け第4表示手段と、色分けされたそれら評価対象グループを表示した第2図面をクライアント端末において閲覧可能とする図面第4閲覧手段とを有し、クライアント端末が、色分けされたそれら評価対象グループを表示した第2図面を出力する図面第4出力手段を含む。 As another example of the results visual recognition system according to the present invention, the client terminal includes grouping means for grouping a predetermined number of evaluation targets into a first to n-th evaluation target group, and the server device in the area The second drawing creation means for creating the second drawing showing the arrangement of the evaluation target groups, the actual performance of the evaluation target group in the predetermined period of the current month and the actual performance of the previous month in the predetermined period, Visually discriminate between at least two levels: the target group for which the month-to-month ratio of the actual performance for the specified period for the current month is higher than the target ratio for the previous month and the target group for which the previous month ratio is lower than the target ratio for the previous month. A color-coded fourth display means for color-coding and displaying the evaluation target groups displayed in the second drawing; The second drawing displaying the evaluation target group on the client terminal, and the client terminal outputting the second drawing on which the color-coded evaluation target group is displayed. 4 output means are included.
本発明にかかる成績視認システムの他の一例としては、クライアント端末が、評価対象グループの前月目標比率を随時変更可能な前月目標比率第2変更手段を含み、色分け第4表示手段では、クライアント端末によって前月目標比率が変更されたときに、変更された前月目標比率に対する前月比率の高低を視覚によって判別し得るように第1図面に表示されたそれら評価対象グループの色分けを随時変更する。 As another example of the results visual recognition system according to the present invention, the client terminal includes a previous month target ratio second changing unit capable of changing the previous month target ratio of the evaluation target group at any time. When the previous month target ratio is changed, the color coding of the evaluation target groups displayed in the first drawing is changed as needed so that the level of the previous month ratio with respect to the changed previous month target ratio can be visually determined.
本発明にかかる成績視認システムの他の一例として、色分け第4表示手段では、クライアント端末が第2図面において各評価対象グループを個別に指定したときに、指定された評価対象グループの当月の所定期間における実績、前月の所定期間における実績、前月目標比率、前月比率を前記第2図面に表示し、図面第4出力手段では、第2図面に表示された当月の所定期間における実績、前月の所定期間における実績、前月目標比率、前月比率を出力可能である。 As another example of the results visual recognition system according to the present invention, in the color-coded fourth display means, when the client terminal individually specifies each evaluation target group in the second drawing, a predetermined period of the current month of the specified evaluation target group In the second month, the previous month target ratio, the previous month target ratio, the previous month target ratio, and the previous month ratio are displayed in the second drawing. Results, previous month target ratio, and previous month ratio can be output.
本発明にかかる成績視認システムの他の一例としては、サーバ装置が、評価対象グループの当月の所定期間における実績と前年同月の所定期間における実績とを比較し、前年同月の所定期間の実績に対する当月の所定期間の実績の前年同月比率が任意に設定された前年同月目標比率を上回る評価対象グループと前年同月比率が前年同月目標比率を下回る評価対象グループとの少なくとも2段階に区分した状態を視覚によって判別し得るように、第2図面に表示されたそれら評価対象グループを色分け表示する色分け第5表示手段と、色分けされたそれら評価対象グループを表示した第2図面をクライアント端末において閲覧可能とする図面第5閲覧手段とを含み、クライアント端末が、色分けされたそれら評価対象グループを表示した第2図面を出力する図面第5出力手段を含む。 As another example of the results visual recognition system according to the present invention, the server device compares the results of the evaluation target group in a predetermined period of the current month with the results of the predetermined period of the same month of the previous year, Visually categorized at least two levels: the evaluation target group for which the ratio of the same month last year of the actual performance of the specified period exceeds the target ratio for the same month of the previous year and the target group for which the ratio of the same month last year is lower than the target ratio for the same month of the previous year. A drawing that enables the client terminal to view the second drawing that displays the color-coded evaluation target groups and the color-coded fifth display means that displays the evaluation target groups displayed in the second drawing in a color-coded manner so that they can be discriminated. FIG. 2 shows a client terminal displaying these color-coded evaluation target groups, including a fifth browsing means. And it outputs the drawings comprises a fifth output means.
本発明にかかる成績視認システムの他の一例としては、クライアント端末が、評価対象グループの前年同月目標比率を随時変更可能な前年同月目標比率第2変更手段を含み、色分け第5表示手段では、クライアント端末によって前年同月目標比率が変更されたときに、変更された前年同月目標比率に対する前年同月比率の高低を視覚によって判別し得るように第2図面に表示されたそれら評価対象グループの色分けを随時変更する。 As another example of the results visual recognition system according to the present invention, the client terminal includes a second year-to-year target ratio second change unit that can change the target year-to-year target ratio of the evaluation target group at any time. When the target ratio of the same month last year is changed by the terminal, the color coding of those evaluation target groups displayed in the second drawing is changed as needed so that the level of the ratio of the same month last year with the changed target ratio of the same month last year can be visually determined To do.
本発明にかかる成績視認システムの他の一例として、色分け第5表示手段では、クライアント端末が第2図面において各評価対象グループを個別に指定したときに、指定された評価対象グループの当月の所定期間における実績、前年同月の所定期間における実績、前年同月目標比率、前年同月比率を前記第2図面に表示し、図面第5出力手段では、第2図面に表示された当月の所定期間における実績、前年同月の所定期間における実績、前年同月目標比率、前年同月比率を出力可能である。 As another example of the results visual recognition system according to the present invention, in the color-coded fifth display means, when the client terminal individually designates each evaluation target group in the second drawing, a predetermined period of the current month of the specified evaluation target group , Actual results for the same period of the previous year, target ratio of the same month of the previous year, ratio of the same month of the previous year are displayed in the second drawing, and in the fifth drawing means, the results for the predetermined period of the current month displayed in the second drawing, the previous year It is possible to output the results for the specified period in the same month, the target ratio for the same month last year, and the ratio for the same month last year.
本発明にかかる成績視認システムの他の一例としては、サーバ装置が、評価対象グループの当年の所定期間における実績と前年の所定期間における実績とを比較し、前年の所定期間の実績に対する当年の所定期間の実績の前年実績比率が任意に設定された前年実績目標比率を上回る評価対象グループと前年実績比率が前年実績目標比率を下回る評価対象グループとの少なくとも2段階に区分した状態を視覚によって判別し得るように、第2図面に表示されたそれら評価対象グループを色分け表示する色分け第6表示手段と、色分けされたそれら評価対象グループを表示した第2図面をクライアント端末において閲覧可能とする図面第6閲覧手段とを含み、クライアント端末が、色分けされたそれら評価対象グループを表示した第2図面を出力する図面第6出力手段を含む。 As another example of the results visual recognition system according to the present invention, the server device compares the results of the evaluation target group in the predetermined period of the current year with the results of the predetermined period of the previous year, and determines the predetermined value of the current year relative to the results of the predetermined period of the previous year. Visually discriminate between at least two stages: the target group for which the year-to-year actual ratio of the period results exceeds the yearly target target ratio set arbitrarily and the target group for which the previous year ratio falls below the previous year target ratio As shown, the color-coded sixth display means for color-displaying the evaluation target groups displayed in the second drawing and the second drawing displaying the color-coded evaluation target groups can be viewed on the client terminal. The client terminal outputs a second drawing in which the color-coded evaluation target groups are displayed. That includes a drawing sixth output means.
本発明にかかる成績視認システムの他の一例としては、クライアント端末が、評価対象グループの前年実績目標比率を随時変更可能な前年実績目標比率第2変更手段を含み、色分け第6表示手段では、クライアント端末によって前年実績設定比率が変更されたときに、変更された前年実績目標比率に対する前記前年実績比率の高低を視覚によって判別し得るように第2図面に表示されたそれら評価対象グループの色分けを随時変更する。 As another example of the results visual recognition system according to the present invention, the client terminal includes a previous year actual target ratio second changing unit capable of changing the previous year actual target ratio of the evaluation target group at any time. When the previous year performance setting ratio is changed by the terminal, the color coding of those evaluation target groups displayed in the second drawing is determined as needed so that the level of the previous year performance ratio relative to the changed previous year performance target ratio can be visually determined. change.
本発明にかかる成績視認システムの他の一例として、色分け第6表示手段では、クライアント端末が第2図面において各評価対象グループを個別に指定したときに、指定された評価対象グループの当年の所定期間における実績、前年の所定期間における実績、前年実績目標比率、前年実績比率を前記第2図面に表示し、図面第6出力手段では、第2図面に表示された当年の所定期間における実績、前年の所定期間における実績、前年実績目標比率、前年実績比率を出力可能である。 As another example of the results visual recognition system according to the present invention, in the color-coded sixth display means, when the client terminal individually designates each evaluation target group in the second drawing, a predetermined period of the current year of the specified evaluation target group The results in the previous period, the results for the predetermined period of the previous year, the ratio of the results of the previous year, and the ratio of the results of the previous year are displayed in the second drawing. It is possible to output results for a predetermined period, previous year target ratio, and previous year ratio.
本発明にかかるに成績視認システムによれば、サーバ装置がエリアにおける評価対象の第1図面を作成し、評価対象の当月の所定期間における実績と前月の所定期間における実績とを比較しつつ、前月の所定期間の実績に対する当月の所定期間の実績の前月比率が前月実績を基準として任意に設定された前月目標比率を上回る評価対象と前月比率が前月目標比率を下回る評価対象との少なくとも2段階に区分した状態を視覚によって判別し得るように、第1図面に表示されたそれら評価対象を色分けするから、エリアにおいてそこに配置された各評価対象の前月目標比率に対する前月比率の到達度を視覚を通して確認することができ、エリアにおける各評価対象の前月に対する成績を容易に把握することができる。この成績視認システムは、第1図面に表示された各評価対象の色を参考に、エリアにおける評価対象のレイアウトを検討しつつ、評価対象自体の変更や評価対象の配置変更等を検討することができ、第1図面を利用してエリアにおける評価対象の実績向上を図ることができる。 According to the results visual recognition system according to the present invention, the server device creates the first drawing of the evaluation target in the area, and compares the results in the predetermined period of the current month to be evaluated with the results in the predetermined period of the previous month. There are at least two stages: an evaluation target in which the previous month ratio of the actual performance in the predetermined period of the current month is higher than the previous month target ratio set arbitrarily based on the previous month performance, and an evaluation target whose previous month ratio is lower than the previous month target ratio Since the evaluation objects displayed in the first drawing are color-coded so that the divided state can be visually determined, the reach of the previous month ratio with respect to the previous month target ratio of each evaluation object arranged there in the area is visually confirmed. It is possible to confirm, and it is possible to easily grasp the results of each evaluation target in the area for the previous month. This result visual recognition system may consider changes in the evaluation object itself, changes in the evaluation object, etc. while examining the layout of the evaluation object in the area with reference to the color of each evaluation object displayed in the first drawing. It is possible to improve the performance of the evaluation object in the area using the first drawing.
クライアント端末が評価対象の前月目標比率を随時変更可能な前月目標比率第1変更手段を含み、クライアント端末によって前月目標比率が変更されたときに、サーバ装置が変更された前月目標比率を基準としてそれら評価対象の色分けを随時変更する成績視認システムは、季節的要因や場所的要因、人的要因、天候、物価、交通事情等の実績変動要因を考慮してエリア毎に評価対象の前月目標比率を任意に変更することができるから、エリアにおける実績変動要因を勘案しつつそのエリアに配置された評価対象の前月目標比率を実状に合致したそれに自由に設定することができる。この成績視認システムは、前月目標比率を変更したときに、変更した前月目標比率を基準として評価対象の色が変更されるから、変更された前月目標比率に対する各評価対象の成績を視覚を通して容易に把握することができる。 The client terminal includes a first-month target ratio first changing means that can change the evaluation target previous-month target ratio at any time, and when the previous-month target ratio is changed by the client terminal, the server device is changed based on the previous-month target ratio. The results viewing system that changes the color coding of the evaluation target at any time sets the previous month target ratio of the evaluation target for each area in consideration of the actual factors such as seasonal factors, location factors, human factors, weather, prices, traffic conditions, etc. Since it can be arbitrarily changed, it is possible to freely set the previous month target ratio of the evaluation target arranged in the area in accordance with the actual condition while considering the actual fluctuation factor in the area. When the target ratio for the previous month is changed, the color of the evaluation target is changed based on the changed target ratio for the previous month, so it is easy to visually recognize the results of each evaluation target for the changed target ratio for the previous month. I can grasp it.
クライアント端末が図面において各評価対象を個別に指定したときに、指定された評価対象の当月の所定期間における実績、前月の所定期間における実績、前月目標比率、前月比率を図面に表示する成績視認システムは、評価対象の当月の所定期間における実績、前月の所定期間における実績、前月目標比率、前月実績に対する当月実績の前月比率が具体的な数値として示されるから、図面に表示された評価対象の色と数値とから各評価対象の成績を一層具体的に把握することができる。この成績視認システムは、図面を利用して評価対象自体の変更や評価対象の配置変更等を検討することができ、エリアにおける評価対象の実績向上を図ることができる。 When a client terminal individually designates each evaluation object in the drawing, the results visual recognition system displays the result of the specified evaluation object in the predetermined period of the current month, the result of the previous month in the predetermined period, the previous month target ratio, and the previous month ratio Indicates the actual value of the evaluation target month, the actual result of the previous month, the target ratio of the previous month, and the previous month ratio of the current month to the previous month. The results of each evaluation object can be grasped more specifically from the numerical values. This result visual recognition system can examine changes in the evaluation object itself, changes in the arrangement of the evaluation object, and the like using the drawings, and can improve the performance of the evaluation object in the area.
評価対象の当月の所定期間における実績と前年同月の所定期間における実績とを比較しつつ、前年同月の所定期間の実績に対する当月の所定期間の実績の前年同月比率が前年同月実績を基準として任意に設定された前年同月目標比率を上回る評価対象と前年同月比率が前年同月目標比率を下回る評価対象との少なくとも2段階に区分した状態を視覚によって判別し得るように、第1図面に表示されたそれら評価対象を色分けする成績視認システムは、エリアにおいてそこに配置された各評価対象の前年同月目標比率に対する前年同月比率の到達度を視覚を通して確認することができ、エリアにおける各評価対象の前年同月に対する成績を容易に把握することができる。この成績視認システムは、第1図面を利用して評価対象自体の変更や評価対象の配置変更等を検討することができ、エリアにおける評価対象の実績向上を図ることができる。 While comparing the actual performance in the specified period of the current month with the actual performance in the specified period in the same month of the previous year, the ratio of the same month in the previous year to the specified period in the same month of the previous year is arbitrarily set based on the previous year's results Those displayed in the 1st drawing so that it is possible to visually discriminate between the evaluation target exceeding the set target ratio for the same month last year and the evaluation target whose ratio for the same month last year is lower than the target ratio for the same month last year. The system for visually confirming the grades of evaluation targets can visually check the level of achievement of the same month ratio of the previous year to the target ratio of the same month of the previous year for each evaluation target placed in the area. You can easily grasp your grades. This result visual recognition system can examine changes in the evaluation object itself, changes in the arrangement of the evaluation object, and the like using the first drawing, and can improve the performance of the evaluation object in the area.
クライアント端末が評価対象の前年同月目標比率を随時変更可能な前年同月目標比率第1変更手段を含み、クライアント端末によって前年同月目標比率が変更されたときに、サーバ装置が変更された前年同月目標比率を基準としてそれら評価対象の色分けを随時変更する成績視認システムは、季節的要因や場所的要因、人的要因、天候、物価、交通事情等の実績変動要因を考慮してエリア毎に評価対象の前年同月目標比率を任意に変更することができるから、エリアにおける実績変動要因を勘案しつつそのエリアに配置された評価対象の前年同月目標比率を実状に合致したそれに自由に設定することができる。この成績視認システムは、前年同月目標比率を変更したときに、変更した前年同月目標比率を基準として評価対象の色が変更されるから、変更された前年同月目標比率に対する各評価対象の成績を視覚を通して容易に把握することができる。 The target ratio of the same month last year that the server device was changed when the client terminal changed the target ratio of the same month of the previous year that can be changed at any time. Based on the above, the results visual recognition system that changes the color coding of evaluation targets as needed is subject to evaluation targets for each area in consideration of factors such as seasonal factors, location factors, human factors, weather, prices, and traffic conditions. Since the target ratio for the same month in the previous year can be arbitrarily changed, the target ratio for the same month in the previous year to be evaluated placed in that area can be freely set in consideration of the actual fluctuation factors in the area. When the target ratio for the same month last year is changed, the evaluation target color is changed based on the changed target ratio for the same month last year. Can be easily grasped through.
クライアント端末が図面において各評価対象を個別に指定したときに、指定された評価対象の当月の所定期間における実績、前年同月の所定期間における実績、前年同月目標比率、前年同月比率を図面に表示する成績視認システムは、当月の所定期間における実績、前年同月の所定期間における実績、前年同月目標比率、前年同月実績に対する当月実績の前年同月比率が具体的な数値として示されるから、第1図面に表示された評価対象の色と数値とから各評価対象の成績を一層具体的に把握することができる。この成績視認システムは、第1図面を利用して評価対象自体の変更や評価対象の配置変更等を検討することができ、エリアにおける評価対象の実績向上を図ることができる。 When each evaluation target is individually specified in the drawing by the client terminal, the results of the specified evaluation target in the specified period of the current month, the results in the specified period of the same month of the previous year, the target ratio of the same month of the previous year, and the ratio of the same month of the previous year are displayed in the drawing. The results viewing system shows the actual results for the specified period of the current month, the results for the specified period of the same month of the previous year, the target ratio for the same month of the previous year, and the ratio of the same month of the previous year for the same month of the previous year as specific figures. The result of each evaluation object can be grasped more specifically from the color and numerical value of the evaluation object. This result visual recognition system can examine changes in the evaluation object itself, changes in the arrangement of the evaluation object, and the like using the first drawing, and can improve the performance of the evaluation object in the area.
評価対象の当年の所定期間における実績と前年の所定期間における実績とを比較しつつ、前年の所定期間の実績に対する当年の所定期間の実績の前年実績比率が前年実績を基準として任意に設定された前年実績目標比率を上回る評価対象と前年実績比率が前年実績目標比率を下回る評価対象との少なくとも2段階に区分した状態を視覚によって判別し得るように、第1図面に表示されたそれら評価対象を色分けする成績視認システムは、エリアにおいてそこに配置された各評価対象の前年実績目標比率に対する前年実績比率の到達度を視覚を通して確認することができ、エリアにおける各評価対象の前年の所定期間に対する成績を容易に把握することができる。この成績視認システムは、第1図面を利用して評価対象自体の変更や評価対象の配置変更等を検討することができ、エリアにおける評価対象の実績向上を図ることができる。 While comparing the performance in the specified period of the current year to be evaluated with the performance in the specified period of the previous year, the ratio of the previous year's results in the specified period of the current year to the results of the specified period in the previous year was arbitrarily set based on the previous year's results The evaluation objects displayed in the 1st drawing can be visually distinguished so that the evaluation target that exceeds the previous year actual target ratio and the evaluation target whose previous year actual ratio falls below the previous year target ratio can be visually distinguished. The system for visually recognizing grades can visually check the degree of achievement of the previous year's actual performance ratio relative to the previous year's actual target ratio of each evaluation target placed in the area. Can be easily grasped. This result visual recognition system can examine changes in the evaluation object itself, changes in the arrangement of the evaluation object, and the like using the first drawing, and can improve the performance of the evaluation object in the area.
クライアント端末が評価対象の前年実績目標比率を随時変更可能な前年実績目標比率第1変更手段を含み、クライアント端末によって前年実績設定比率が変更されたときに、サーバ装置が変更された前年実績目標比率を基準としてそれら評価対象の色分けを随時変更する成績視認システムは、季節的要因や場所的要因、人的要因、天候、物価、交通事情等の実績変動要因を考慮してエリア毎に評価対象の前年実績目標比率を任意に変更することができるから、エリアにおける実績変動要因を勘案しつつそのエリアに配置された評価対象の前年実績目標比率を実状に合致したそれに自由に設定することができる。この成績視認システムは、前年実績目標比率を変更したときに、変更した前年実績目標比率を基準として評価対象の色が変更されるから、変更された前年実績目標比率に対する各評価対象の成績を視覚を通して容易に把握することができる。 The previous year actual target ratio that includes the first change means for the previous year actual target ratio that allows the client terminal to change the previous year actual target ratio to be evaluated at any time. Based on the above, the results visual recognition system that changes the color coding of evaluation targets as needed is subject to evaluation targets for each area in consideration of factors such as seasonal factors, location factors, human factors, weather, prices, and traffic conditions. Since the previous year actual target ratio can be arbitrarily changed, it is possible to freely set the previous year actual target ratio of the evaluation target arranged in the area in accordance with the actual condition while considering the actual fluctuation factors in the area. In this system for visual recognition of grades, when the previous year actual target ratio is changed, the color of the evaluation target is changed based on the changed previous year actual target ratio. Can be easily grasped through.
クライアント端末が配置データにおいて各評価対象を個別に指定したときに、指定された評価対象の当年の所定期間における実績、前年の所定期間における実績、前年実績目標比率、前年実績比率を第1図面に表示する成績視認システムは、当年の所定期間における実績、前年の所定期間における実績、前年実績目標比率、前年実績に対する当年実績の前年実績比率が具体的な数値として示されるから、第1図面に表示された評価対象の色と数値とから各評価対象の成績を一層具体的に把握することができる。この成績視認システムは、第1図面を利用して評価対象自体の変更や評価対象の配置変更等を検討することができ、エリアにおける評価対象の実績向上を図ることができる。 When the client terminal individually designates each evaluation target in the arrangement data, the results of the designated evaluation target in the predetermined period of the current year, the results in the predetermined period of the previous year, the previous year actual target ratio, and the previous year actual ratio are shown in the first drawing. The results viewing system to be displayed is shown in the first drawing because the actual results for the specified period of the current year, the results for the specified period of the previous year, the target ratio of the previous year results, and the ratio of the previous year results to the previous year results are shown as specific figures. The result of each evaluation object can be grasped more specifically from the color and numerical value of the evaluation object. This result visual recognition system can examine changes in the evaluation object itself, changes in the arrangement of the evaluation object, and the like using the first drawing, and can improve the performance of the evaluation object in the area.
サーバ装置がエリアにおける第1〜第n評価対象グループの配置を表示した第2図面を作成し、評価対象グループの当月の所定期間における実績と前月の所定期間における実績とを比較しつつ、前月の所定期間の実績に対する当月の所定期間の実績の前月比率が前月実績を基準として任意に設定された前月目標比率を上回る評価対象グループと前月比率が前月目標比率を下回る評価対象グループとの少なくとも2段階に区分した状態を視覚によって判別し得るように、第2図面に表示されたそれら評価対象グループを色分けする成績視認システムは、エリアにおいてそこに配置された各評価対象グループの前月目標比率に対する前月比率の到達度を視覚を通して確認することができ、エリアにおける各評価対象グループの前月に対する成績を容易に把握することができる。この成績視認システムは、第2図面に表示された第1〜第n評価対象グループの色を参考に、エリアにおける評価対象のレイアウトを検討しつつ、第2図面を利用して評価対象グループを形成する評価対象自体の変更や評価対象の配置変更等を検討することができ、エリアにおける評価対象グループやそれを形成する評価対象の実績向上を図ることができる。 The server device creates a second drawing displaying the arrangement of the first to nth evaluation target groups in the area, and compares the results of the evaluation target group in the predetermined period of the current month with the results of the previous month in the predetermined period, At least two stages: an evaluation target group in which the previous month ratio of the actual performance in the predetermined period of the current month to the actual performance in the predetermined period exceeds the previous month target ratio set arbitrarily based on the previous month actual performance, and an evaluation target group in which the previous month ratio falls below the previous month target ratio In order to be able to visually distinguish the state divided into two, the results visual recognition system for color-coding those evaluation target groups displayed in the second drawing is the previous month ratio with respect to the previous month target ratio of each evaluation target group arranged in the area The level of achievement of each evaluation group in the area can be confirmed visually. It is possible to grasp the easy. This results visual recognition system forms the evaluation target group using the second drawing while examining the layout of the evaluation target in the area with reference to the colors of the first to nth evaluation target groups displayed in the second drawing. The change of the evaluation object itself to be performed, the change in the arrangement of the evaluation object, and the like can be considered, and the performance of the evaluation object group in the area and the evaluation object forming the same can be improved.
クライアント端末が評価対象グループの前月目標比率を随時変更可能な前月目標比率第2変更手段を含み、クライアント端末によって前月目標比率が変更されたときに、サーバ装置が変更された前月目標比率を基準としてそれら評価対象グループの色分けを随時変更する成績視認システムは、季節的要因や場所的要因、人的要因、天候、物価、交通事情等の実績変動要因を考慮してエリア毎に評価対象グループの前月目標比率を任意に変更することができるから、エリアにおける実績変動要因を勘案しつつそのエリアに配置された評価対象グループの前月目標比率を実状に合致したそれに自由に設定することができる。この成績視認システムは、前月目標比率を変更したときに、変更した前月目標比率を基準として評価対象グループの色が変更されるから、変更された前月目標比率に対する各評価対象グループの成績を視覚を通して容易に把握することができる。 The client terminal includes a previous month target ratio second change means that can change the previous month target ratio of the evaluation target group at any time, and when the previous month target ratio is changed by the client terminal, the server device is changed based on the previous month target ratio. The results viewing system that changes the color coding of these evaluation target groups from time to time is based on the previous month of the evaluation target group for each area, taking into account the actual factors such as seasonal factors, location factors, human factors, weather, prices, and traffic conditions. Since the target ratio can be arbitrarily changed, the previous month target ratio of the evaluation target group arranged in the area can be freely set to match the actual condition while considering the actual fluctuation factors in the area. When the target ratio for the previous month is changed, the color of the evaluation target group is changed based on the changed target ratio for the previous month. It can be easily grasped.
クライアント端末が図面において各評価対象グループを個別に指定したときに、指定された評価対象グループの当月の所定期間における実績、前月の所定期間における実績、前月目標比率、前月比率を図面に表示する成績視認システムは、評価対象グループの当月の所定期間における実績、前月の所定期間における実績、前月目標比率、前月実績に対する当月実績の前月比率が具体的な数値として示されるから、図面に表示された評価対象グループの色と数値とから各評価対象の成績を一層具体的に把握することができる。この成績視認システムは、第2図面を利用して評価対象グループを形成する評価対象自体の変更や評価対象の配置変更等を検討することができ、エリアにおける評価対象グループやそれを形成する評価対象の実績向上を図ることができる。 When the client terminal individually designates each evaluation target group in the drawing, the results for the specified evaluation target group for the current period in the current month, the previous month's actual performance for the predetermined period, the previous month target ratio, and the previous month ratio are displayed in the drawing. The visual recognition system shows the actual value of the evaluation target group in the specified period of the current month, the actual result of the previous month in the specified period, the target ratio of the previous month, and the previous month's ratio of the current month's result to the previous month as specific figures. The results of each evaluation target can be grasped more specifically from the color and numerical value of the target group. This results visual recognition system can examine the change of the evaluation object itself that forms the evaluation target group or the change of the arrangement of the evaluation target using the second drawing, and the evaluation target group in the area and the evaluation target that forms it Improvement of performance can be achieved.
評価対象グループの当月の所定期間における実績と前年同月の所定期間における実績とを比較しつつ、前年同月の所定期間の実績に対する当月の所定期間の実績の前年同月比率が前年同月実績を基準として任意に設定された前年同月目標比率を上回る評価対象グループと前年同月比率が前年同月目標比率を下回る評価対象グループとの少なくとも2段階に区分した状態を視覚によって判別し得るように、第2図面に表示されたそれら評価対象グループを色分けする成績視認システムは、エリアにおいてそこに配置された各評価対象グループの前年同月目標比率に対する前年同月比率の到達度を視覚を通して確認することができ、エリアにおける各評価対象グループの前年同月に対する成績を容易に把握することができる。この成績視認システムは、第2図面を利用して評価対象グループを形成する評価対象自体の変更や評価対象の配置変更等を検討することができ、エリアにおける評価対象グループやそれを形成する評価対象の実績向上を図ることができる。 Compare the actual performance of the evaluation target group in the specified period of the current month with the actual performance of the specified period in the same month of the previous year. Displayed in the 2nd drawing so that it is possible to visually distinguish the evaluation group that exceeds the target ratio for the same month in the previous year and the target group whose ratio for the same month last year is lower than the target ratio for the same month last year. The system for visually confirming the grades of these evaluation target groups can visually check the degree of achievement of the ratio for the same month last year relative to the target ratio for the same month last year for each evaluation target group placed in the area. The results of the target group for the same month last year can be easily grasped. This results visual recognition system can examine the change of the evaluation object itself that forms the evaluation target group or the change of the arrangement of the evaluation target using the second drawing, and the evaluation target group in the area and the evaluation target that forms it Improvement of performance can be achieved.
クライアント端末が評価対象グループの前年同月目標比率を随時変更可能な前年同月目標比率第2変更手段を含み、クライアント端末によって前年同月目標比率が変更されたときに、サーバ装置が変更された前年同月目標比率を基準としてそれら評価対象グループの色分けを随時変更する成績視認システムは、季節的要因や場所的要因、人的要因、天候、物価、交通事情等の実績変動要因を考慮してエリア毎に評価対象グループの前年同月目標比率を任意に変更することができるから、エリアにおける実績変動要因を勘案しつつそのエリアに配置された評価対象グループの前年同月目標比率を実状に合致したそれに自由に設定することができる。この成績視認システムは、前年同月目標比率を変更したときに、変更した前年同月目標比率を基準として評価対象グループの色が変更されるから、変更された前年同月目標比率に対する各評価対象グループの成績を視覚を通して容易に把握することができる。 The previous year's same month target ratio when the client terminal was changed by the client terminal when the target ratio was changed by the client terminal. The results visual recognition system, which changes the color coding of these evaluation target groups as needed based on the ratio, is evaluated for each area taking into account the actual factors such as seasonal factors, location factors, human factors, weather, prices, and traffic conditions. Since the target ratio of the target group for the same month last year can be changed arbitrarily, the target ratio of the target group for the evaluation target group placed in that area can be freely set to match the actual situation while taking into consideration the factors of actual performance fluctuation in the area. be able to. When the target ratio for the same month last year is changed, the color of the evaluation target group is changed based on the changed target ratio for the same month last year. Can be easily grasped through vision.
クライアント端末が図面において各評価対象グループを個別に指定したときに、指定された評価対象グループの当月の所定期間における実績、前年同月の所定期間における実績、前年同月目標比率、前年同月比率を図面に表示する成績視認システムは、当月の所定期間における実績、前年同月の所定期間における実績、前年同月目標比率、前年同月実績に対する当月実績の前年同月比率が具体的な数値として示されるから、第2図面に表示された評価対象グループの色と数値とから各評価対象グループの成績を一層具体的に把握することができる。この成績視認システムは、第2図面を利用して評価対象グループを形成する評価対象自体の変更や評価対象の配置変更等を検討することができ、エリアにおける評価対象グループやそれを形成する評価対象の実績向上を図ることができる。 When the client terminal individually designates each evaluation target group in the drawing, the results of the specified evaluation target group in the specified period of the current month, the results of the specified period in the same month of the previous year, the target ratio of the same month of the previous year, and the ratio of the same month of the previous year are shown in the drawing. Since the results viewing system shows the results for the specified period of the current month, the results for the specified period of the same month of the previous year, the target ratio for the same month of the previous year, and the ratio of the same month of the previous year to the results of the same month of the previous year are shown as specific figures. The results of each evaluation target group can be grasped more specifically from the color and numerical value of the evaluation target group displayed on the screen. This results visual recognition system can examine the change of the evaluation object itself that forms the evaluation target group or the change of the arrangement of the evaluation target using the second drawing, and the evaluation target group in the area and the evaluation target that forms it Improvement of performance can be achieved.
評価対象グループの当年の所定期間における実績と前年の所定期間における実績とを比較しつつ、前年の所定期間の実績に対する当年の所定期間の実績の前年実績比率が前年実績を基準として任意に設定された前年実績目標比率を上回る評価対象グループと前年実績比率が前年実績目標比率を下回る評価対象グループとの少なくとも2段階に区分した状態を視覚によって判別し得るように、第2図面に表示されたそれら評価対象グループを色分けする成績視認システムは、エリアにおいてそこに配置された各評価対象グループの前年実績目標比率に対する前年実績比率の到達度を視覚を通して確認することができ、エリアにおける各評価対象グループの前年の所定期間に対する成績を容易に把握することができる。この成績視認システムは、第2図面を利用して評価対象グループを形成する評価対象自体の変更や評価対象の配置変更等を検討することができ、エリアにおける評価対象グループやそれを形成する評価対象の実績向上を図ることができる。 While comparing the actual performance of the target group for the current year with the actual performance for the predetermined period of the previous year, the ratio of the previous year's actual performance for the predetermined period of the current year to the actual performance for the predetermined period of the previous year is arbitrarily set based on the previous year's actual performance. Those displayed in the 2nd drawing so that the state of the evaluation group that exceeds the previous year target ratio and the evaluation group that the previous year ratio is lower than the previous year target ratio can be visually discriminated. The results visual recognition system that color-codes the evaluation target group can visually confirm the achievement level of the previous year's actual result ratio relative to the previous year's actual target ratio of each evaluation target group arranged in the area. The result for the predetermined period of the previous year can be easily grasped. This results visual recognition system can examine the change of the evaluation object itself that forms the evaluation target group or the change of the arrangement of the evaluation target using the second drawing, and the evaluation target group in the area and the evaluation target that forms it Improvement of performance can be achieved.
クライアント端末が評価対象グループの前年実績目標比率を随時変更可能な前年実績目標比率第2変更手段を含み、クライアント端末によって前年実績設定比率が変更されたときに、サーバ装置が変更された前年実績目標比率を基準としてそれら評価対象グループの色分けを随時変更する成績視認システムは、季節的要因や場所的要因、人的要因、天候、物価、交通事情等の実績変動要因を考慮してエリア毎に評価対象グループの前年実績目標比率を任意に変更することができるから、エリアにおける実績変動要因を勘案しつつそのエリアに配置された評価対象グループの前年実績目標比率を実状に合致したそれに自由に設定することができる。この成績視認システムは、前年実績目標比率を変更したときに、変更した前年実績目標比率を基準として評価対象グループの色が変更されるから、変更された前年実績目標比率に対する各評価対象グループの成績を視覚を通して容易に把握することができる。 The previous year result target that the client device changed the server device when the previous year result set ratio was changed by the client terminal, including the second year result target ratio second change means that can change the evaluation target group's previous year result target ratio at any time The results visual recognition system, which changes the color coding of these evaluation target groups as needed based on the ratio, is evaluated for each area taking into account the actual factors such as seasonal factors, location factors, human factors, weather, prices, and traffic conditions. Since the target group ratio of the target group for the previous year can be changed arbitrarily, the target group ratio for the target group of the evaluation target group placed in that area can be freely set to match the actual situation while taking into account the factors of actual performance fluctuation in the area. be able to. In this system for visual recognition of grades, when the previous year actual target ratio is changed, the color of the evaluation target group is changed based on the changed previous year actual target ratio. Can be easily grasped through vision.
クライアント端末が配置データにおいて各評価対象グループを個別に指定したときに、指定された評価対象グループの当年の所定期間における実績、前年の所定期間における実績、前年実績目標比率、前年実績比率を第2図面に表示する成績視認システムは、当年の所定期間における実績、前年の所定期間における実績、前年実績目標比率、前年実績に対する当年実績の前年実績比率が具体的な数値として示されるから、第2図面に表示された評価対象グループの色と数値とから各評価対象グループの成績を一層具体的に把握することができる。この成績視認システムは、第2図面を利用して評価対象グループを形成する評価対象自体の変更や評価対象の配置変更等を検討することができ、エリアにおける評価対象グループやそれを形成する評価対象の実績向上を図ることができる。 When the client terminal individually designates each evaluation target group in the arrangement data, the results of the specified evaluation target group in the predetermined period of the current year, the results in the predetermined period of the previous year, the previous year actual target ratio, and the previous year actual ratio The results viewing system displayed on the drawing shows the actual results for the specified period of the current year, the results for the specified period of the previous year, the target ratio for the previous year results, and the ratio of the previous year results to the previous year results as specific figures. The results of each evaluation target group can be grasped more specifically from the color and numerical value of the evaluation target group displayed on the screen. This results visual recognition system can examine the change of the evaluation object itself that forms the evaluation target group or the change of the arrangement of the evaluation target using the second drawing, and the evaluation target group in the area and the evaluation target that forms it Improvement of performance can be achieved.
添付の図面を参照し、本発明に係る成績視認システムの詳細を説明すると、以下のとおりである。図1は、一例として示す成績視認システム10の構成図である。この成績視認システム10は、所定のエリア11,12に設置されたクライアント端末13,14と、それらエリア11,12に配置された評価対象の成績情報をクライアント端末13,14に提供する成績管理サーバ15(サーバ装置)とから形成されている。
The details of the results visual recognition system according to the present invention will be described with reference to the accompanying drawings. FIG. 1 is a configuration diagram of a results
なお、エリア11,12として商業ビル内の営業フロア11,12を例とし、評価対象としてそのフロア11,12に施設された各種複数の販売店舗を例とするとともに、成績情報としてそれら販売店舗における商品や役務の売上金額(販売実績)を例とする。ただし、商業ビル内の営業フロア11,12や販売店舗、売上金額は例示に過ぎず、それらの他に、エリア11,12や評価対象、成績情報を自由に仮定することができる。たとえば、エリア11,12として所定の商品を販売する販売店を例とし、評価対象としてその販売店の複数の営業担当員を例とするとともに、成績情報としてそれら営業担当員の営業実績を例とすることもできる。また、エリア11,12として学校を例とし、評価対象としてその学校の複数の生徒を例とするとともに、成績情報としてそれら生徒の学業成績を例とすることもできる。
In addition, the
図1では、商業ビルの営業フロア11,12を2つ図示しているが、フロアを2つに限定するものではなく、3つ以上の商業ビルが存在する場合がある。また、商業ビルにおいて1つのクライアント端末13,14を図示しているが、実際には2つ以上のクライアント端末がビルに設置されている。このシステム10では、クライアント端末13,14や実績管理サーバ15がインターネット16を介してネットワークを形成している。
In FIG. 1, two
クライアント端末13,14は、それら販売店舗を統括する統括部門が保有管理している。クライアント端末13、14は、中央処理部(CPUまたはMPU)とメモリとを備えたコンピュータであり、DNSサーバ機能、データベースサーバ機能、Webサーバ機能を有する。それら端末13,14には、大容量ハードディスクが内蔵され、キーボードやマウス等の入力装置、ディスプレイ16やプリンタ(図示せず)等の出力装置がインターフェイスを介して接続されている。それら端末13,14は、インターネット17に接続可能であり、インターネット17を利用することで、サーバ15にアクセスかつログインすることができる。
The
クライアント端末13,14のメモリには、各種のアプリケーションが格納されている。端末13,14のハードディスクには、販売店舗毎の売上金額やサーバ15から送信された店舗配置図(第1および第2図面)等を格納する店舗データファイルが作られている。端末13,14には、入力装置を介して各販売店舗の1日の売上金額が入力されるとともに、前月売上金額(前月実績)を基準として任意に設定される前月目標比率、前年同月売上金額(前年同月実績)を基準として任意に設定される前年同月目標比率、前年売上金額(前年実績)を基準として任意に設定される前年実績目標比率が入力される。端末13,14は、入力された売上金額に日付情報(年月日識別番号)と店舗情報(店舗識別番号)とを設定した後、その売上金額を店舗データファイルに格納する。また、入力された前月目標比率、前年同月目標比率、前年実績目標比率に日付情報(年月日識別番号)と店舗情報(店舗識別番号)とを設定した後、それらを店舗データファイルに格納する。
Various applications are stored in the memory of the
クライアント端末13,14の中央処理部は、オペレーティングシステムによる制御に基づいて、メモリに格納されたアプリケーションを起動し、起動したアプリケーションに従って、以下の各手段を実行する。端末13,14の中央処理部は、販売店舗の所定数を一纏めにして第1〜第n販売店舗グループに区分するグループ化手段を実行する。中央処理部は、営業フロア11,12に施設された販売店舗の実際の売上金額を日単位や週単位、月単位に集計し、その売上金額をサーバ15に送信する売上金額送信手段を実行し、販売店舗や販売店舗グループの前月目標比率をサーバ15に送信する前月目標比率送信手段を実行する。中央処理部は、販売店舗や販売店舗グループの前年同月目標比率をサーバ15に送信する前年同月目標比率送信手段を実行し、販売店舗や販売店舗グループの前年実績目標比率をサーバ15に送信する前年実績目標比率送信手段を実行する。
The central processing unit of the
クライアント端末13,14の中央処理部は、サーバ15から送信された店舗配置図を受信し、受信した店舗配置図を店舗データファイルに格納する図面記憶手段を実行し、サーバ15から受信した店舗配置図をディスプレイ17に表示し、その店舗配置図をプリンタを介して出力する図面第1出力手段〜図面第6出力手段を実行する。中央処理部は、販売店舗や販売店舗グループの前月目標比率を変更する前月目標比率第1変更手段および前月目標比率第2変更手段を実行し、販売店舗や販売店舗グループの前年同月目標比率を変更する前年同月目標比率第1変更手段および前年同月目標比率第2変更手段を実行する。さらに、販売店舗や販売店舗グループの前年実績目標比率を変更する前年実績目標比率第1変更手段および前年実績目標比率第2変更手段を実行する。
The central processing unit of the
成績管理サーバ15は、このシステム10を提供する事業者が保有管理している。サーバ15は、中央処理部(CPUまたはMPU)とメモリとを備えたコンピュータであり、DNS機能、データベース機能、Web機能を有する。サーバ15は、インターネット17に接続可能であり、インターネット17を利用することで、クライアント端末13,14のみならず、不特定多数のサーバにアクセスかつログインすることができる。サーバ15には、図示はしていないが、大容量ハードディスクが内蔵され、キーボードやマウス等の入力装置、ディスプレイやプリンタ等の出力装置がインターフェイスを介して接続されている。
The
サーバ15のメモリには、各種のアプリケーションが格納されている。サーバ15のハードディスクには、各商業ビルの販売店舗毎に区分された実績データファイルが作られている。実績データファイルには、各販売店舗における売上金額が時系列に格納される。サーバ15は、IPアドレスとドメイン名との対応づけを行うとともに、記憶した各種情報をHTMLに変換した後、それら情報をクライアント端末13,14に送信し、それら情報を端末13,14において閲覧可能とする。
Various applications are stored in the memory of the
サーバ15の中央処理部は、オペレーティングシステムによる制御に基づいて、メモリに格納されたアプリケーションを起動し、起動したアプリケーションに従って、以下の各手段を実行する。サーバ15の中央処理部は、各営業フロア11,12に施設された販売店舗の実際の売上金額をクライアント端末13,14から受信し、受信した販売店舗の過去から現在までの売上金額を日付別(年月日)かつ各販売店舗別に区分して実績データファイルに記憶する売上金額記憶手段を実行し、販売店舗や販売店舗グループの前月目標比率を端末13,14から受信し、受信した前月目標比率を各販売店舗別や各グループ販売店舗別に区分して実績データファイルに記憶する前月目標比率記憶手段を実行する。
The central processing unit of the
サーバ15の中央処理部は、販売店舗やグループ販売店舗の前年同月目標比率をクライアント端末13,14から受信し、受信した前年同月目標比率を各販売店舗別や各グループ販売店舗別に区分して実績データファイルに記憶する前年同月目標比率記憶手段を実行し、販売店舗やグループ販売店舗の前年実績目標比率を端末13,14から受信し、受信した前年実績目標比率を各販売店舗別や各グループ販売店舗別に区分して実績データファイルに記憶する前年実績目標比率記憶手段を実行する。中央処理部は、複数の販売店舗を配置した状態で示す各店舗の店舗配置図(第1および第2図面)を作成する図面第1作成手段および図面第2作成手段を実行する。なお、図面作成手段では、店舗配置図のみならず、販売店舗の間取図(第1および第2図面)、販売店舗を配置した状態で示す各店舗の立体図(第1および第2図面)、販売店舗の見取図(第1および第2図面)等を作成することもできる。
The central processing unit of the
サーバ15の中央処理部は、販売店舗の当月の所定期間における売上金額(実績)と前月の所定期間における売上金額(実績)とを比較し、前月の所定期間の売上金額に対する当月の所定期間の売上金額の前月比率が任意に設定された前月目標比率を上回る販売店舗と前月比率が前月目標比率を下回る販売店舗との少なくとも2段階に区分した状態を視覚によって判別し得るように、店舗配置図(第1図面)に表示されたそれら販売店舗を色分け表示する色分け第1表示手段を実行する。
The central processing unit of the
色分け第1表示手段では、クライアント端末13,14が後記する店舗配置図画面において前月目標比率を変更したときに、前月比率が変更後の前月目標比率を上回る販売店舗と前月比率が変更後の前月目標比率を下回る販売店舗とを視覚によって判別し得るように店舗配置図に表示された販売店舗の色分けを随時変更する。色分け第1表示手段では、端末13,14が店舗配置図画面において販売店舗を個別に選択したときに、選択された販売店舗の当月の売上金額、販売店舗の当月の稼動日数、販売店舗の前月の売上金額、販売店舗の前月の稼動日数、販売店舗の前月比率を図表として店舗配置図に表示する。サーバ15の中央処理部は、色分けされたそれら販売店舗を表示した店舗配置図や図表を表示した店舗配置図をクライアント端末13,14において閲覧可能とする図面第1閲覧手段を実行する。
In the color-coded first display means, when the previous month target ratio is changed on the store layout diagram screen described later by the
サーバ15の中央処理部は、販売店舗の当月の所定期間における売上金額(実績)と前年同月の所定期間における売上金額(実績)とを比較し、前年同月の所定期間の売上金額に対する当月の所定期間の売上金額の前年同月比率が任意に設定された前年同月目標比率を上回る販売店舗と前年同月比率が前年同月目標比率を下回る販売店舗との少なくとも2段階に区分した状態を視覚によって判別し得るように、店舗配置図(第1図面)に表示されたそれら販売店舗を色分け表示する色分け第2表示手段を実行する。
The central processing unit of the
色分け第2表示手段では、クライアント端末13,14が店舗配置図画面において前年同月目標比率を変更したときに、前年同月比率が変更後の前年同月目標比率を上回る販売店舗と前年同月比率が変更後の前年同月目標比率を下回る販売店舗とを視覚によって判別し得るように店舗配置図に表示された販売店舗の色分けを随時変更する。色分け第2表示手段では、端末13,14が店舗配置図画面において販売店舗を個別に選択したときに、選択された販売店舗の当月における売上金額、販売店舗の当月の稼動日数、販売店舗の前年同月における売上金額、販売店舗の前年同月の稼動日数、販売店舗の前年同月比率を図表として店舗配置図に表示する。サーバ15の中央処理部は、色分けされたそれら販売店舗を表示した店舗配置図や図表を表示した店舗配置図をクライアント端末13,14において閲覧可能とする図面第2閲覧手段を実行する。
In the color-coded second display means, when the
サーバ15の中央処理部は、販売店舗の当年の所定期間における売上金額と前年の所定期間における売上金額とを比較し、前年の所定期間における売上金額に対する当年の所定期間における売上金額の前年実績比率が任意に設定された所定の前年実績目標比率を上回る販売店舗と前年実績比率が所定の前年実績目標比率を下回る販売店舗との少なくとも2段階に区分した状態を視覚によって判別し得るように、店舗配置図(第1図面)に表示された販売店舗を色分けする色分け第3表示手段を実行する。
The central processing unit of the
色分け第3表示手段では、クライアント端末13,14が店舗配置図画面において前年実績目標比率を変更したときに、前年実績比率が変更後の前年実績目標比率を上回る販売店舗と前年実績比率が変更後の前年実績目標比率を下回る販売店舗とを視覚によって判別し得るように店舗配置図に表示された販売店舗の色分けを随時変更する。色分け第3表示手段では、端末13,14が店舗配置図画面において販売店舗を個別に選択したときに、選択された販売店舗の指定期間(所定期間)、販売店舗の指定期間における当年の売上金額、販売店舗の指定期間における当年の稼動日数、販売店舗の指定期間における前年の売上金額、販売店舗の指定期間における前年の稼動日数、販売店舗の前年実績比率を図表として店舗配置図に表示する。サーバ15の中央処理部は、色分けされたそれら販売店舗を表示した店舗配置図や図表を表示した店舗配置図をクライアント端末13,14において閲覧可能とする図面第3閲覧手段を実行する。
In the color-coded third display means, when the
サーバ15の中央処理部は、販売店舗グループの当月の所定期間における売上金額(実績)と前月の所定期間における売上金額(実績)とを比較し、前月の所定期間の売上金額に対する当月の所定期間の売上金額の前月比率が任意に設定された前月目標比率を上回る販売店舗グループと前月比率が前月目標比率を下回る販売店舗グループとの少なくとも2段階に区分した状態を視覚によって判別し得るように、店舗配置図(第2図面)に表示されたそれら販売店舗グループを色分け表示する色分け第4表示手段を実行する。
The central processing unit of the
色分け第4表示手段では、クライアント端末13,14が後記する店舗配置図画面において前月目標比率を変更したときに、前月比率が変更後の前月目標比率を上回る販売店舗グループと前月比率が変更後の前月目標比率を下回る販売店舗グループとを視覚によって判別し得るように店舗配置図に表示された販売店舗グループの色分けを随時変更する。色分け第4表示手段では、端末13,14が店舗配置図画面において販売店舗グループを個別に選択したときに、選択された販売店舗グループの当月の売上金額、販売店舗グループの当月の稼動日数、販売店舗グループの前月の売上金額、販売店舗グループの前月の稼動日数、販売店舗グループの前月比率を図表として店舗配置図に表示する。サーバ15の中央処理部は、色分けされたそれら販売店舗グループを表示した店舗配置図や図表を表示した店舗配置図をクライアント端末13,14において閲覧可能とする図面第4閲覧手段を実行する。
In the color-coded fourth display means, when the previous month target ratio is changed on the store layout diagram screen described later by the
サーバ15の中央処理部は、販売店舗グループの当月の所定期間における売上金額(実績)と前年同月の所定期間における売上金額(実績)とを比較し、前年同月の所定期間の売上金額に対する当月の所定期間の売上金額の前年同月比率が任意に設定された前年同月目標比率を上回る販売店舗グループと前年同月比率が前年同月目標比率を下回る販売店舗グループとの少なくとも2段階に区分した状態を視覚によって判別し得るように、店舗配置図(第1図面)に表示されたそれら販売店舗グループを色分け表示する色分け第5表示手段を実行する。
The central processing unit of the
色分け第5表示手段では、クライアント端末13,14が店舗配置図画面において前年同月目標比率を変更したときに、前年同月比率が変更後の前年同月目標比率を上回る販売店舗グループと前年同月比率が変更後の前年同月目標比率を下回る販売店舗グループとを視覚によって判別し得るように店舗配置図に表示された販売店舗グループの色分けを随時変更する。色分け第5表示手段では、端末13,14が店舗配置図画面において販売店舗グループを個別に選択したときに、選択された販売店舗グループの当月における売上金額、販売店舗グループの当月の稼動日数、販売店舗グループの前年同月における売上金額、販売店舗グループの前年同月の稼動日数、販売店舗グループの前年同月比率を図表として店舗配置図に表示する。サーバ15の中央処理部は、色分けされたそれら販売店舗グループを表示した店舗配置図や図表を表示した店舗配置図をクライアント端末13,14において閲覧可能とする図面第5閲覧手段を実行する。
In the color-coded fifth display means, when the
サーバ15の中央処理部は、販売店舗グループの当年の所定期間における売上金額と前年の所定期間における売上金額とを比較し、前年の所定期間における売上金額に対する当年の所定期間における売上金額の前年実績比率が任意に設定された所定の前年実績目標比率を上回る販売店舗グループと前年実績比率が所定の前年実績目標比率を下回る販売店舗グループとの少なくとも2段階に区分した状態を視覚によって判別し得るように、店舗配置図(第1図面)に表示された販売店舗グループを色分けする色分け第6表示手段を実行する。
The central processing unit of the
色分け第6表示手段では、クライアント端末13,14が店舗配置図画面において前年実績目標比率を変更したときに、前年実績比率が変更後の前年実績目標比率を上回る販売店舗グループと前年実績比率が変更後の前年実績目標比率を下回る販売店舗グループとを視覚によって判別し得るように店舗配置図に表示された販売店舗グループの色分けを随時変更する。色分け第6表示手段では、端末13,14が店舗配置図画面において販売店舗グループを個別に選択したときに、選択された販売店舗グループの指定期間(所定期間)、販売店舗グループの指定期間における当年の売上金額、販売店舗グループの指定期間における当年の稼動日数、販売店舗グループの指定期間における前年の売上金額、販売店舗グループの指定期間における前年の稼動日数、販売店舗グループの前年実績比率を図表として店舗配置図に表示する。サーバ15の中央処理部は、色分けされたそれら販売店舗グループを表示した店舗配置図や図表を表示した店舗配置図をクライアント端末13,14において閲覧可能とする図面第6閲覧手段を実行する。
In the color-coded sixth display means, when the
図2は、クライアント端末13,14のディスプレイ16に表示された店舗配置図画面の一例を示す図であり、図3は、店舗配置図画面の他の一例を示す図である。図4は、選択された販売店舗S1の個別実績図表37が表示された店舗配置図画面の一例を示す図である。図2〜図4の店舗配置図画面には、色分け第1表示手段によって色分けされた販売店舗S1〜S14が表示されている。なお、各販売店舗S1〜S14では、営業時間が終了した後、その店舗S1〜S14の売上金額を集計する。集計された日毎の売上金額は、インターネット16を介して端末13,14からサーバ15に送信される。
FIG. 2 is a diagram illustrating an example of a store layout diagram screen displayed on the
サーバ15の実績データファイルには、各ビルを識別するビル情報(ビル識別番号)および各フロアを識別するフロア情報(フロア識別番号)が格納され、各販売店舗S1〜S14を識別する店舗情報(店舗識別番号)が格納されている。実績データファイルには、図面作成手段によって作成した複数の店舗配置図(第1図面および第2図面)が格納され(図面記憶手段)、各販売店舗S1〜S14の過去から現在までの売上金額が格納されている(売上金額記憶手段)。また、所定期間(指定期間)、販売店舗S1〜S14や販売店舗グループG1〜G5の所定期間(指定期間)における前月目標比率、所定期間(指定期間)における前年同月目標比率、所定期間(指定期間)における前年実績目標比率が格納されている(目標比率記憶手段)。
The actual data file of the
店舗配置図は、ビル情報およびフロア情報によってビル毎かつフロア11,12毎に区分されている。売上金額は、日付情報によって日付別に区分され、店舗情報によって各販売店舗S1〜S14毎に区分されている。前月目標比率、前年同月目標比率、前年実績目標比率は、店舗情報によって各販売店舗S1〜S14毎または販売店舗グループG1〜G5毎に区分されている。所定期間は、クライアント端末13,14を介して所定の日、日〜日、月〜月等自由に設定することができ、その期間に合わせて前月目標比率、前年同月目標比率、前年実績目標比率を自由に設定することができる。
The store layout diagram is divided for each building and for each
クライアント端末13,14を起動させた後、それら端末13,14をインターネット16に接続し、インターネット17を介してそれら端末13,14をサーバ15にログインさせる。サーバ15は、端末13,14のログイン時に所定の認証手続を要求する。認証では、それら端末13,14に成績管理に関するアプリケーションを利用させる正当性があるかを判断する。認証方式は、パスワード認証であるが、パスワード認証の他に、指紋認証や声紋認証、網膜認証、ICカード認証を行うこともできる。なお、パスワード認証としては、ワンタイムパスワードを採用することもできる。
After starting the
クライアント端末13,14をインターネット17に接続した後、サーバ15のURLを利用してサーバ15にアクセスする。サーバ15は、それら端末13,14のディスプレイ16に認証画面(図示せず)を表示させる。認証画面には、ユーザ名の入力エリアとパスワードの入力エリアとが表示される。各販売店舗や統括部門は、それら入力エリアにユーザ名とパスワードとを入力した後、ログインボタンを押す。サーバ15は、入力されたユーザ名およびパスワードをメモリに格納されたそれらと比較し、ユーザ名およびパスワードの正誤を判断する。ユーザ名およびパスワードが正しく認証結果が可である場合、サーバ15は、端末13,14のサーバ15へのログインを許可する。ユーザ名やパスワードが誤っていて認証結果が不可である場合、サーバ15は、それら端末13,14のディスプレイ16にユーザ名やパスワードの誤りメッセージを表示するとともに、サーバ15へのログイン不可メッセージを表示する。
After connecting the
クライアント端末13,14がサーバ15にログインすると、サーバ15は、それら端末13,14のディスプレイ16に初期画面(図示せず)を表示させる。初期画面には、成績表示ボタン、ログアウトボタンが表示される。初期画面から成績表示ボタンを押すと、ディスプレイ16には、ビル入力エリアおよびビルのプルダウンリスト、フロア階層のプルダウンリスト、実行ボタン、キャンセルボタンが表示される(図示せず)。ビル入力エリアに対象の商業ビルを入力またはビルのプルダウンリストから対象の商業ビルを選択するとともに、フロア階層のプルダウンリストからフロア階層を選択し、実行ボタンを押すと、ディスプレイ16には、店舗個別表示実行ボタン、グループ設定実行ボタン、キャンセルボタンが表示される(図示せず)。
When the
店舗個別表示実行ボタンを押すと、ディスプレイ16には、前月比率参照ボタン、前年同月比率参照ボタン、前年実績比率参照ボタンが表示される(図示せず)。前月比率参照ボタンを押すと、サーバ15は、選択された商業ビルのフロア11,12における販売店舗S1〜S14の当月の所定期間における売上金額(実績)と前月の所定期間における売上金額(実績)とを比較し、前月の所定期間の売上金額に対する当月の所定期間の売上金額の前月比率が前月目標比率を上回る販売店舗S1〜S14と前月比率が前月目標比率を下回る販売店舗S1〜S14とを視覚によって判別し得るように、店舗配置図に表示されたそれら販売店舗S1〜S14を色分け表示する(色分け第1表示手段)。前月目標比率は、たとえば、前月売上金額の120%や100%、90%等自由に設定することができる。サーバ15は、販売店舗S1〜S14を色分けした後、それら販売店舗S1〜S14を表示した店舗配置図を端末13,14に閲覧可能とする(送信する)(図面第1閲覧手段)。
When the store individual display execution button is pressed, a previous month ratio reference button, a previous year same month ratio reference button, and a previous year result ratio reference button are displayed on the display 16 (not shown). When the previous month ratio reference button is pressed, the
クライアント端末13,14は、受信した店舗配置図をハードディスクに格納するとともに(図面記憶手段)、その店舗配置図画面をディスプレイ16に表示する(図面第1出力手段)。店舗配置図画面は、プリンタから出力される(図面第1出力手段)。図2の店舗配置図画面には、商業ビルおよび日付の表示エリア20、フロア階層表示エリア21、目標設定表示エリア22、色選択ボタン23、期間設定ボタン24、店舗配置図表示エリア25が表示されている。商業ビルおよび日付表示エリア20には、選択したビルと日付とが表示されている。階層表示エリア21には、階層(1階)が表示されている。
The
目標設定表示エリア22には、4つのバー26〜29によって3段階に区分された前月目標比率(%)が表示されている。最上に位置する第1バー26は、前月目標比率の最高率である第1前月目標比率を示す。第1バー26の上には、そのバー26が示す前月目標比率(%)が表示されている。第1バー26の直下に延びる第2バー27は、最高率の次点の第2前月目標比率を示す。第2バー27の上には、そのバー27が示す前月目標比率(%)が表示されている。第2バー27の直下に延びる第3バー28は、第2前月目標比率の次点の第3前月目標比率を示す。第3バー28の上には、そのバー28が示す前月目標比率(%)が表示されている。最下に位置する第4バー29は、前月目標比率の最低率である第4前月目標比率を示す。第4バー29の上には、そのバー29が示す前月目標比率(%)が表示されている。
In the target
第1バー26と第2バー27との間には第1スペース30が画成され、第2バー27と第3バー28との間には第2スペース31が画成されている。第3バー28と第4バー29との間には第3スペース32が画成されている。第1スペース30は、無彩色のうちの薄い灰色に着色されている。第1スペース30の中には、販売店舗S1〜S14のうち、第2バー27が示す前月目標比率よりも大きく、第1バー26が示す前月目標比率よりも小さい前月比率(前月売上金額に対する当月売上金額の前月比)の販売店舗の数が表示されている。第2スペース31は、無彩色のうちの第1スペース30よりもわずかに濃い灰色に着色されている。第2スペース31の中には、販売店舗S1〜S14のうち、第3バー28が示す前月目標比率よりも大きく、第2バー27が示す前月目標比率よりも小さい前月比率の販売店舗の数が表示されている。第3スペース32は、無彩色のうちの第2スペース31よりもわずかに濃い灰色に着色されている。第3スペース32の中には、販売店舗S1〜S14のうち、第4バー29が示す前月目標比率よりも大きく、第3バー28が示す前月目標比率よりも小さい前月比率の販売店舗の数が表示されている。
A
それらスペース30〜32では、第1スペース30の着色が1番薄く、第3スペース32に向かって着色が次第に濃くなっている。なお、目標設定表示エリア22に表示されるバーを第1〜第4バー26〜29に限定するものではなく、バーの本数を自由に設定することができる。たとえば、バーの本数を3本にすると、第1バーと第2バーとの間に第1スペースが画成され、第2バーと第3バーとの間に第2スペースが画成される。第1スペースの中には、第2バーが示す前月目標比率よりも大きく、第1バーが示す前月目標比率よりも小さい前月比率の販売店舗の数が表示され、第2スペースの中には、第3バーが示す前月目標比率よりも大きく、第2バーが示す前月目標比率よりも小さい前月比率の販売店舗の数が表示される。
In these
また、バーの本数を5本にすると、第1バーと第2バーとの間に第1スペースが画成され、第2バーと第3バーとの間に第2スペースが画成される。第3バーと第4バーとの間に第3スペースが画成され、第4バーと第5バーとの間に第4スペースが画成される。第1スペースの中には、第2バーが示す前月目標比率よりも大きく、第1バーが示す前月目標比率よりも小さい前月比率の販売店舗の数が表示され、第2スペースの中には、第3バーが示す前月目標比率よりも大きく、第2バーが示す前月目標比率よりも小さい前月比率の販売店舗の数が表示される。第3スペースの中には、第4バーが示す前月目標比率よりも大きく、第3バーが示す前月目標比率よりも小さい前月比率の販売店舗の数が表示され、第4スペースの中には、第5バーが示す前月目標比率よりも大きく、第4バーが示す前月目標比率よりも小さい前月比率の販売店舗の数が表示される。バーの本数を増加させることで、前月目標比率を細分化することができ、各店舗S1〜S14の前月実績に対する当月実績の達成状況を細かく管理することができる。 Further, when the number of bars is five, a first space is defined between the first bar and the second bar, and a second space is defined between the second bar and the third bar. A third space is defined between the third bar and the fourth bar, and a fourth space is defined between the fourth bar and the fifth bar. In the first space, the number of stores having a previous month ratio that is larger than the previous month target ratio indicated by the second bar and smaller than the previous month target ratio indicated by the first bar is displayed, and in the second space, The number of sales stores having a previous month ratio that is larger than the previous month target ratio indicated by the third bar and smaller than the previous month target ratio indicated by the second bar is displayed. In the third space, the number of stores having a previous month ratio that is larger than the previous month target ratio indicated by the fourth bar and smaller than the previous month target ratio indicated by the third bar is displayed. In the fourth space, The number of stores having a previous month ratio that is larger than the previous month target ratio indicated by the fifth bar and smaller than the previous month target ratio indicated by the fourth bar is displayed. By increasing the number of bars, the previous month target ratio can be subdivided, and the achievement status of the current month results relative to the previous month results of each store S1 to S14 can be managed in detail.
店舗配置図表示エリア25には、商業ビルの1階フロアに施設された販売店舗S1〜S14が表示されている。それら販売店舗S1〜S14は、目標設定表示エリア22に表示された前月目標比率に対する前月比率によって異なる色に着色されている。具体的には、第1スペース30に入る店舗(第2バー27が示す前月目標比率よりも大きく、第1バー26が示す前月目標比率よりも小さい前月比率の店舗)が第1スペース30の色と同一の色に着色され、第2スペース31に入る店舗(第3バー28が示す前月目標比率よりも大きく、第2バー27が示す前月目標比率よりも小さい前月比率の店舗)が第2スペース31の色と同一の色に着色され、第3スペース32に入る店舗(第4バー29が示す前月目標比率よりも大きく、第3バー28が示す前月目標比率よりも小さい前月比率の店舗)が第3スペース32の色と同一の色に着色されている。
In the store layout
色選択ボタン23を押すと、図示はしていないが、ディスプレイ16には、第1〜第3スペース30〜32の色設定画面が表示される。色設定画面には、スペース選択エリア、色のプルダウンリスト、実行ボタン、キャンセルボタンが表示される。スペース選択エリアにおいて第1〜第3スペース30〜32のいずれかを選択しつつ、プルダウンリストから希望の色を選択し、実行ボタンを押すと、色変更要求がクライアント端末13,14からサーバ15に送信される。サーバ15は、選択されたスペースを選択された色に変えるとともに、それに合わせて販売店舗S1〜S14の色を変える。端末13,14のディスプレイ16では、選択したスペースが選択した色に変わるとともに、それに合わせて販売店舗S1〜S14の色が選択した色に変わる。
When the
期間設定ボタン24を押すと、図示はしていないが、ディスプレイ16には、期間入力エリア、実行ボタン、キャンセルボタンが表示される。期間入力エリアに所定の期間(日、日〜日、月日〜月日、月〜月)を入力し、実行ボタンを押すと、指定された期間がクライアント端末13,14からサーバ15に送信される。サーバ15は、指定された期間における販売店舗S1〜S14の売上金額を集計し、集計した売上金額と売上目標金額とを比較し、前月の所定期間の実績に対する当月の所定期間の実績の前月比率が前月目標比率を上回る販売店舗S1〜S14と前月比率が前月目標比率を下回る販売店舗S1〜S14とを視覚によって判別し得るように、店舗配置図に表示されたそれら販売店舗S1〜S14を色分け表示する(色分け第1表示手段)。
When the
図2の店舗配置図画面の目標設定表示エリア22において、第1〜第4バー26〜29に接続された第1〜第4移動ボタン33〜36を上下に移動させることで、第1〜第4バー26〜29のいずれかを上下に移動させることができる。第1〜第4バー26〜29を上下に移動させることで、それらバー26〜29によって示された各前月目標比率を変更することができる。図3では、図2の設定表示エリア22に表示されたバー26〜29と比較し、第2バー27が下方に移動し、第3バー28が上方に移動している。それによって、第1スペース30が広がり、第2スペース31が狭くなるとともに、第3スペース32が広がる。
In the target
それらバー26〜29の位置が変わると、サーバ15は、第2バー27が示す第2前月目標比率と販売店舗S1〜S14の前月比率とを比較し、変更された第2前月目標比率を基準としてそれら販売店舗S1〜S14の色分けを随時変更するとともに、第3バー28が示す第3前月目標比率と販売店舗S1〜S14の前月比率とを比較し、変更された第3前月目標比率を基準としてそれら販売店舗S1〜S14の色分けを随時変更する(色分け第1表示手段)。
When the positions of the
具体的には、第2バー27が示す第2前月目標比率と店舗S1〜S14の前月比率(前月売上金額に対する当月売上金額の前月比)とを比較し、第1スペース30に入る店舗(第2バー27が示す前月目標比率よりも大きく、第1バー26が示す前月目標比率よりも小さい前月比率の店舗)を選択した後、その店舗を第1スペース30の色と同一の色に着色する。また、第2バー27が示す第2前月目標比率と店舗S1〜S14の前月比率とを比較しつつ、第3バー28が示す第3前月目標比率と店舗S1〜S14の前月比率とを比較し、第2スペース31に入る店舗(第3バー28が示す前月目標比率よりも大きく、第2バー27が示す前月目標比率よりも小さい前月比率の店舗)を選択した後、その店舗を第2スペース31の色と同一の色に着色する。さらに、第3バー28が示す第3前月目標比率と店舗S1〜S14の前月比率とを比較しつつ、第4バー29が示す第4前月目標比率と店舗S1〜S14の前月比率とを比較し、第3スペース32に入る店舗(第4バー29が示す前月目標比率よりも大きく、第3バー28が示す前月目標比率よりも小さい前月比率の店舗)を選択した後、その店舗を第3スペース32の色と同一の色に着色する。
Specifically, the second previous month target ratio indicated by the
サーバ15は、販売店舗S1〜S14の色分けを変更した後、それら販売店舗S1〜S14を表示した店舗配置図をクライアント端末13,14に閲覧可能とする(送信する)(図面第1閲覧手段)。端末13,14は、受信した店舗配置図をハードディスクに格納するとともに(図面記憶手段)、その店舗配置図画面をディスプレイ16に表示する(図面第1出力手段)。店舗配置図画面は、プリンタから出力される(図面第1出力手段)。
After changing the color coding of the sales stores S1 to S14, the
図2または図3の店舗配置図画面の店舗配置図表示エリア25から、所定の店舗S1(一点鎖線で囲まれた店舗)を選択すると、その店舗S1の識別情報(店舗識別番号)がクライアント端末13,14からサーバ15に送信される。サーバ15は、特定の店舗S1の識別情報を受信すると、その識別情報の店舗S1の個別情報(当月売上金額、当月稼動日数、前月売上金額、前月稼動日数、前月比率)を抽出し、その個別情報をクライアント端末13,14において閲覧可能とする(送信する)。ディスプレイ16の店舗配置図表示エリア25には、図4に示すように、選択した店舗S1の指定期間(日)、店舗S1の当月売上金額(千円)、店舗S1の当月稼動日数(日)、店舗S1の前月売上金額(千円)、店舗S1の前月稼動日数(日)、前月売上金額に対する当月売上金額の前月比率(%)が図表37として表示される。
When a predetermined store S1 (store surrounded by an alternate long and short dash line) is selected from the store
成績視認システム10は、販売店舗S1〜S14の当月の所定期間における売上金額と前月の所定期間における売上金額とを比較しつつ、前月の所定期間の売上金額に対する当月の所定期間の売上金額の前月比率が前月目標比率を上回る販売店舗S1〜S14と前月比率が前月目標比率を下回る販売店舗S1〜S14とを視覚によって判別し得るように、店舗配置図表示エリア25に表示されたそれら店舗S1〜S14を色分けするから、営業フロア11,12においてそこに施設された販売店舗S1〜S14の前月目標比率に対する前月比率の到達度を視覚を通して確認することができ、フロア11,12における各店舗S1〜S14の前月に対する売上成績を容易に把握することができる。この成績視認システム10は、店舗配置図表示エリア25に表示された各店舗S1〜S14の色を参考に、営業フロア11,12における店舗S1〜S14のレイアウトを検討しつつ、店舗S1〜S14自体の変更や店舗S1〜S14の配置変更等を検討することができ、店舗配置図画面を利用してフロア11,12における店舗S1〜S14の実績向上を図ることができる。
The results
成績視認システム10は、クライアント端末13,14によって前月目標比率が変更されたときに、変更された前月目標比率を基準としてそれら販売店舗S1〜S14の色分けを随時変更するから、商業ビル毎に季節的要因や場所的要因、人員的要因、天候、物価、交通事情等の実績変動要因を考慮して店舗S1〜S14の前月目標比率を変更しなければならない場合があったとしても、クライアント端末13,14を介して前月目標比率を任意に増減(変更)することができ、商業ビルにおける実績変動要因を勘案しつつそのビルに施設された店舗S1〜S14の前月目標比率を実状に合致したそれに自由に設定することができる。この成績視認システム10は、前月目標比率を変更したときに、変更した前月目標比率を基準として店舗S1〜S14の色が変更されるから、変更された前月目標比率に対する各店舗S1〜S14の成績を視覚を通して容易に把握することができる。
Since the results
成績視認システム10は、クライアント端末13,14が店舗配置図表示エリア25において各販売店舗S1〜S14を個別に選択したときに、選択された店舗S1〜S14の当月の所定期間における売上金額、前月の所定期間における売上金額、前月目標比率、前月比率を数値として店舗配置図表示エリア25に表示するから、店舗配置図表示エリア25に表示された店舗S1〜S14の色と数値とから各店舗S1〜S14の成績を一層具体的に把握することができる。
When the
図5は、グループ設定画面の一例を示す図であり、図6,7は、クライアント端末13,14のディスプレイ16に表示された店舗配置図画面の他の一例を示す図である。図8は、選択された販売店舗グループG1〜G5の実績図表43が表示された店舗配置図画面の一例を示す図である。図6〜8の店舗配置図画面には、販売店舗S1〜S14の所定数を一纏めにした販売店舗グループG1〜G5(第1〜第n評価対象グループ)が表示されている。図6〜8の店舗配置図画面では、それら販売店舗グループG1〜G5が色分け第4表示手段によって色分けされている。サーバ15は、販売店舗グループG1〜G5を形成する各販売店舗S1〜S14の日毎の売上金額を合算し、販売店舗グループG1〜G5毎の売上金額を算出する。なお、売上金額の集計や送信、格納は図2,3において説明したそれらと同一である。クライアント端末13,14の起動時における認証手続きは図2,3において説明したそれと同一である。
FIG. 5 is a diagram illustrating an example of the group setting screen, and FIGS. 6 and 7 are diagrams illustrating another example of the store layout diagram screen displayed on the
初期画面の成績表示ボタンを押した後、ビル入力エリアに対象のビルを入力またはビルのプルダウンリストから対象のビルを選択するとともに、フロア階層のプルダウンリストからフロア階層を選択し、実行ボタンを押す。次に、グループ設定実行ボタンを押すと、ディスプレイ16には、グループ設定画面が表示される。グループ設定画面には、店舗配置図表示エリア25、グループ設定エリア38が表示される。店舗配置図表示エリア25には、各販売店舗S1〜S14を表示した店舗配置図が表示される。店舗配置図に表示された販売店舗S1〜S14には、店舗番号が設定されている。グループ設定エリア38には、グループ番号表示エリア39、グループ番号表示エリア39のグループを形成すべき販売店舗S1〜S14の店舗番号入力エリア40、実行ボタン41、設定完了ボタン42が表示される。店舗番号入力エリア40に店舗番号を入力した後、実行ボタン41を押すと、入力された店舗番号の販売店舗S1〜S14から形成された販売店舗グループG1〜G5が設定される(グループ化手段)。また、マウスを利用し、店舗配置図表示エリア25において販売店舗グループG1〜G5を形成する販売店舗S1〜S14を範囲指定した後、実行ボタン41を押し、販売店舗グループG1〜G5を設定することもできる。
After pressing the grade display button on the initial screen, enter the target building in the building input area or select the target building from the pull-down list of the building, select the floor level from the pull-down list of the floor level, and press the execute button . Next, when a group setting execution button is pressed, a group setting screen is displayed on the
図6〜8では、販売店舗S1〜S4(店舗番号)が第1販売店舗グループG1(点線で囲まれた店舗群)を形成し、販売店舗S5,S6(店舗番号)が第2販売店舗グループG2(点線で囲まれた店舗群)を形成しているとともに、販売店舗S7,S8(店舗番号)が第3販売店舗グループG3(点線で囲まれた店舗群)を形成している。さらに、販売店舗S9〜S11(店舗番号)が第4販売店舗グループG4(点線で囲まれた店舗群)を形成しているとともに、販売店舗S12〜S14(店舗番号)が第5販売店舗グループG5(点線で囲まれた店舗群)を形成している。 6 to 8, sales stores S1 to S4 (store numbers) form a first sales store group G1 (a group of stores surrounded by a dotted line), and sales stores S5 and S6 (store numbers) are second sales store groups. G2 (store group surrounded by a dotted line) is formed, and sales stores S7 and S8 (store number) form a third sales store group G3 (store group surrounded by a dotted line). Furthermore, the sales stores S9 to S11 (store numbers) form a fourth sales store group G4 (a group of stores surrounded by a dotted line), and the sales stores S12 to S14 (store numbers) are the fifth sales store group G5. (A group of stores surrounded by dotted lines).
販売店舗グループG1〜G5を設定した後、設定完了ボタン42を押すと、ディスプレイ16には、前月比率参照ボタン、前年同月比率参照ボタン、前年実績比率参照ボタンが表示される。前月比率参照ボタンを押すと、サーバ15は、選択された商業ビルのフロア11,12における販売店舗グループG1〜G5の当月の所定期間における売上金額(実績)と前月の所定期間における売上金額(実績)とを比較し、前月の所定期間の売上金額に対する当月の所定期間の売上金額の前月比率が前月目標比率を上回る販売店舗グループG1〜G5と前月比率が前月目標比率を下回る販売店舗グループG1〜G5とを視覚によって判別し得るように、店舗配置図に表示されたそれら販売店舗グループG1〜G5を色分け表示する(色分け第4表示手段)。前月目標比率は、たとえば、前月売上金額の120%や100%、90%等自由に設定することができる。サーバ15は、販売店舗グループG1〜G5を色分けした後、それら販売店舗グループG1〜G5を表示した店舗配置図を端末13,14に閲覧可能とする(送信する)(図面第4閲覧手段)。
When the
クライアント端末13,14は、受信した店舗配置図をハードディスクに格納するとともに(図面記憶手段)、その店舗配置図画面をディスプレイ16に表示する(図面第4出力手段)。店舗配置図画面は、プリンタから出力される(図面第4出力手段)。図6の店舗配置図画面には、ビルおよび日付の表示エリア20、フロア階層表示エリア21、目標設定表示エリア22、色選択ボタン23、期間設定ボタン24、店舗配置図表示エリア25が表示されている。ビルおよび日付表示エリア20には、選択した商業ビルと日付とが表示されている。階層表示エリア21には、階層(1階)が表示されている。
The
目標設定表示エリアには、4つのバー26〜29によって3段階に区分された前月目標比率(%)が表示されている。それらバー26〜29の間には、第1〜第3スペース30〜32が画成されている。第1スペース30は、無彩色のうちの薄い灰色に着色されている。第1スペース30の中には、販売店舗グループG1〜G5のうち、第2バー27が示す前月目標比率よりも大きく、第1バー26が示す前月目標比率よりも小さい前月比率の販売店舗グループの数が表示されている。第2スペース31は、無彩色のうちの第1スペース30よりもわずかに濃い灰色に着色されている。第2スペース31の中には、販売店舗グループG1〜G5のうち、第3バー28が示す前月目標比率よりも大きく、第2バー27が示す前月目標比率よりも小さい前月比率の販売店舗グループの数が表示されている。第3スペース32は、無彩色のうちの第2スペース31よりもわずかに濃い灰色に着色されている。第3スペース32の中には、販売店舗グループG1〜G5のうち、第4バー29が示す前月目標比率よりも大きく、第3バー28が示す前月目標比率よりも小さい前月比率の販売店舗グループの数が表示されている。なお、図2〜4と同様に、目標設定表示エリア22に表示されるバーを第1〜第4バー26〜29に限定するものではなく、バーの本数を自由に設定することができる。
In the target setting display area, the previous month target ratio (%) divided into three stages by the four
店舗配置図表示エリア25には、1階フロアに施設された販売店舗グループG1〜G5が表示されている。第1スペース30に入る販売店舗グループ(第2バー27が示す前月目標比率よりも大きく、第1バー26が示す前月目標比率よりも小さい前月比率の販売店舗グループ)が第1スペース30の色と同一の色に着色され、第2スペース31に入る販売店舗グループ(第3バー28が示す前月目標比率よりも大きく、第2バー27が示す前月目標比率よりも小さい前月比率の販売店舗グループ)が第2スペース31の色と同一の色に着色され、第3スペース32に入る販売店舗グループ(第4バー29が示す前月目標比率よりも多く、第3バー28が示す前月目標比率よりも少ない前月比率の販売店舗グループ)が第3スペース32の色と同一の色に着色されている。色選択ボタン23による色変更手順は図2のそれと同一であるから、その説明は省略する。また、期間設定ボタン24による期間の変更手順は図2のそれと同一であるから、その説明は省略する。
In the store layout
図6の店舗配置図画面の目標設定表示エリア22において、第1〜第4バー26〜29に接続された第1〜第4移動ボタン33〜36を上下に移動させることで、第1〜第4バー26〜29のいずれかを上下に移動させることができる。第1〜第4バー26〜29を上下に移動させることで、それらバー26〜29によって示された各前月目標比率を変更することができる。図7では、図6の目標設定表示エリア22に表示されたバー26〜29と比較し、第2バー27が下方に移動し、第3バー28が上方に移動している。それによって、第1スペース30が広がり、第2スペース31が狭くなるとともに、第3スペース32が広がる。
In the target
それらバー26〜29の位置が変わると、サーバ15は、第2バー27が示す第2前月目標比率と販売店舗グループG1〜G5の前月比率とを比較し、変更された第2前月目標比率を基準としてそれら販売店舗グループG1〜G5の色分けを随時変更するとともに、第3バー28が示す第3前月目標比率と販売店舗グループG1〜G5の前月比率とを比較し、変更された第3前月目標比率を基準としてそれら販売店舗グループG1〜G5の色分けを随時変更する(色分け第4表示手段)。
When the positions of the
具体的には、第2バー27が示す第2前月目標比率と販売店舗グループG1〜G5の前月比率とを比較し、それら販売店舗グループG1〜G5のうち、第1スペース30に入る販売店舗グループ(第2バー27が示す前月目標比率よりも大きく、第1バー26が示す前月目標比率よりも小さい前月比率の販売店舗グループ)を選択した後、その販売店舗グループを第1スペース30の色と同一の色に着色する。また、第2バー27が示す第2前月目標比率と販売店舗グループG1〜G5の前月比率とを比較しつつ、第3バー28が示す第3前月目標比率と販売店舗グループG1〜G5の前月比率とを比較し、第2スペース31に入る販売店舗グループ(第3バー28が示す前月目標比率よりも大きく、第2バー27が示す前月目標比率よりも小さい前月比率の販売店舗グループ)を選択した後、その販売店舗グループを第2スペース31の色と同一の色に着色する。さらに、第3バー28が示す第3前月目標比率と販売店舗グループG1〜G5の前月比率とを比較しつつ、第4バー29が示す第4前月目標比率と販売店舗グループG1〜G5の前月比率とを比較し、第3スペース32に入る販売店舗グループ(第4バー29が示す前月目標比率よりも大きく、第3バー28が示す前月目標比率よりも小さい前月比率の販売店舗グループ)を選択した後、その販売店舗グループを第3スペース32の色と同一の色に着色する。
Specifically, the second month target ratio indicated by the
サーバ15は、販売店舗グループG1〜G5の色を変更した後、それら販売店舗グループG1〜G5を表示した店舗配置図をクライアント端末13,14において閲覧可能とする(送信する)(図面第4閲覧手段)。端末13,14は、受信した店舗配置図をハードディスクに格納するとともに(図面記憶手段)、その店舗配置図画面をディスプレイ16に表示する(図面第4出力手段)。店舗配置図画面は、プリンタから出力される(図面第4出力手段)。
After changing the colors of the sales store groups G1 to G5, the
図6または図7の店舗配置図画面の店舗配置図表示エリア25から、所定の販売店舗グループG1(一点鎖線で囲まれた販売店舗グループ)を選択すると、その販売店舗グループG1を形成する店舗S1〜S4の識別情報(店舗識別番号)がクライアント端末13,14からサーバ15に送信される。サーバ15は、特定の店舗S1〜S4の識別情報を受信すると、その識別情報の店舗S1〜S4から形成された販売店舗グループG1の個別情報(指定期間、当月売上金額、当月稼動日数、前月売上金額、前月稼働日数、前月比率)を抽出し、その個別情報を端末13,14において閲覧可能とする(送信する)。ディスプレイ16の店舗配置図表示エリア25には、図8に示すように、選択した販売店舗グループG1の指定期間(日)、販売店舗グループG1の指定期間(所定期間)における当月の売上金額(千円)、販売店舗グループG1の指定期間における当月の稼動日数(日)、販売店舗グループG1の指定期間における前月の売上金額(千円)、販売店舗グループG1の指定期間における前月の稼動日数(日)、前月売上金額に対する当月売上金額の前月比率(%)が図表43として表示される。
When a predetermined sales store group G1 (a sales store group surrounded by an alternate long and short dash line) is selected from the store arrangement
成績視認システム10は、販売店舗グループG1〜G5の当月の所定期間における売上金額と前月の所定期間における売上金額とを比較しつつ、前月の所定期間の売上金額に対する当月の所定期間の売上金額の前月比率が前月目標比率を上回る販売店舗グループG1〜G5と前月比率が前月目標比率を下回る販売店舗グループG1〜G5とを視覚によって判別し得るように、店舗配置図表示エリア25に表示されたそれら店舗グループG1〜G5を色分けするから、営業フロア11,12においてそこに施設された販売店舗グループG1〜G5の前月目標比率に対する前月比率の到達度を視覚を通して確認することができ、フロア11,12における各店舗グループG1〜G5の前月に対する売上成績を容易に把握することができる。この成績視認システム10は、店舗配置図表示エリア25に表示された各店舗グループG1〜G5の色を参考に、営業フロア11,12における店舗S1〜S14のレイアウトを検討しつつ、店舗グループG1〜G5を形成する店舗S1〜S14自体の変更や店舗S1〜S14の配置変更等を検討することができ、店舗配置図画面を利用してフロア11,12における店舗S1〜S14や店舗グループG1〜G5の実績向上を図ることができる。
The
成績視認システム10は、クライアント端末13,14によって前月目標比率が変更されたときに、変更された前月目標比率を基準としてそれら販売店舗グループG1〜G5の色分けを随時変更するから、商業ビル毎に季節的要因や場所的要因、人員的要因、天候、物価、交通事情等の実績変動要因を考慮して店舗グループG1〜G5の前月目標比率を変更しなければならない場合があったとしても、クライアント端末13,14を介して前月目標比率を任意に変更することができ、商業ビルにおける実績変動要因を勘案しつつそのビルに施設された店舗グループG1〜G5の前月目標比率を実状に合致したそれに自由に設定することができる。この成績視認システム10は、前月目標比率を変更したときに、変更した前月目標比率を基準として店舗グループG1〜G5の色が変更されるから、変更された前月目標比率に対する各店舗グループG1〜G5の成績を視覚を通して容易に把握することができる。
When the previous month target ratio is changed by the
成績視認システム10は、クライアント端末13,14が店舗配置図表示エリア25において各販売店舗グループG1〜G5を個別に選択したときに、選択された店舗グループG1〜G5の当月の所定期間における売上金額、前月の所定期間における売上金額、前月目標比率、前月比率を数値として店舗配置図表示エリア25に表示するから、店舗配置図表示エリア25に表示された店舗グループG1〜G5の色と数値とから各店舗グループG1〜G5の成績を一層具体的に把握することができる。
When the
図9,10は、クライアント端末13,14のディスプレイ16に表示された店舗配置図画面の一例を示す図であり、図11は、選択された販売店舗S1の個別実績図表44が表示された店舗配置図画面の一例を示す図である。図9〜図11の店舗配置図画面には、色分け第2表示手段によって色分けされた販売店舗S1〜S14が表示されている。なお、売上金額の集計や送信、格納は図2,3において説明したそれらと同一である。クライアント端末13,14の起動時における認証手続きは図2,3において説明したそれと同一である。
9 and 10 are diagrams illustrating an example of a store layout diagram screen displayed on the
初期画面の成績表示ボタンを押した後、ビル入力エリアに対象の商業ビルを入力またはビルのプルダウンリストから対象の商業ビルを選択するとともに、フロア階層のプルダウンリストからフロア階層を選択し、実行ボタンを押す。次ぎに、店舗個別表示実行ボタンを押す。店舗個別表示実行ボタンを押すと、ディスプレイ16には、前月比率参照ボタン、前年同月比率参照ボタン、前年実績比率参照ボタンが表示される。前年同月比率参照ボタンを押すと、サーバ15は、選択された商業ビルのフロア11,12における販売店舗S1〜S14の当月の所定期間における売上金額(実績)と前年同月の所定期間における売上金額(実績)とを比較し、前年同月の所定期間の売上金額に対する当月の所定期間の売上金額の前年同月比率が前月同月目標比率を上回る販売店舗S1〜S14と前年同月比率が前年同月目標比率を下回る販売店舗S1〜S14とを視覚によって判別し得るように、店舗配置図に表示されたそれら販売店舗S1〜S14を色分け表示する(色分け第2表示手段)。前年同月目標比率は、たとえば、前年同月売上金額の120%や100%、90%等自由に設定することができる。サーバ15は、販売店舗S1〜S14を色分けした後、それら販売店舗S1〜S14を表示した店舗配置図を端末13,14に閲覧可能とする(送信する)(図面第2閲覧手段)。
After pressing the grade display button on the initial screen, enter the target commercial building in the building input area or select the target commercial building from the pull-down list of the building, select the floor level from the pull-down list of the floor level, and execute button Press. Next, the store individual display execution button is pushed. When the store individual display execution button is pressed, the
クライアント端末13,14は、受信した店舗配置図をハードディスクに格納するとともに(図面記憶手段)、その店舗配置図画面をディスプレイ16に表示する(図面第2出力手段)。店舗配置図画面は、プリンタから出力される(図面第2出力手段)。図9の店舗配置図画面には、ビルおよび日付の表示エリア20、フロア階層表示エリア21、目標設定表示エリア22、色選択ボタン23、期間設定ボタン24、店舗配置図表示エリア25が表示されている。ビルおよび日付表示エリア20には、選択した商業ビルと日付とが表示されている。階層表示エリア21には、階層(1階)が表示されている。
The
目標設定表示エリアには、4つのバー26〜29によって3段階に区分された前年同月目標比率(%)が表示されている。それらバー26〜29の間には、第1〜第3スペース30〜32が画成されている。第1スペース30は、無彩色のうちの薄い灰色に着色されている。第1スペース30の中には、販売店舗S1〜S14のうち、第2バー27が示す前年同月目標比率よりも大きく、第1バー26が示す前年同月目標比率よりも小さい前年同月比率の販売店舗の数が表示されている。第2スペース31は、無彩色のうちの第1スペース30よりもわずかに濃い灰色に着色されている。第2スペース31の中には、販売店舗S1〜S14のうち、第3バー28が示す前年同月目標比率よりも大きく、第2バー27が示す前年同月目標比率よりも小さい前年同月比率の販売店舗の数が表示されている。第3スペース32は、無彩色のうちの第2スペース31よりもわずかに濃い灰色に着色されている。第3スペース32の中には、販売店舗S1〜S14のうち、第4バー29が示す前年同月目標比率よりも大きく、第3バー28が示す前年同月目標比率よりも小さい前年同月比率の販売店舗の数が表示されている。なお、図2〜4と同様に、目標設定表示エリアに表示されるバーを第1〜第4バー26〜29に限定するものではなく、バーの本数を自由に設定することができる。
In the target setting display area, the target ratio (%) of the same month last year divided into three stages by four
店舗配置図表示エリア25には、1階フロアに施設された販売店舗S1〜S14が表示されている。第1スペース30に入る販売店舗(第2バー27が示す前年同月目標比率よりも大きく、第1バー26が示す前年同月目標比率よりも小さい前年同月比率の販売店舗)が第1スペース30の色と同一の色に着色され、第2スペース31に入る販売店舗(第3バー28が示す前年同月目標比率よりも大きく、第2バー27が示す前年同月目標比率よりも小さい前年同月比率の販売店舗)が第2スペース31の色と同一の色に着色され、第3スペース32に入る販売店舗(第4バー29が示す前年同月目標比率よりも多く、第3バー28が示す前年同月目標比率よりも少ない前年同月比率の販売店舗)が第3スペース32の色と同一の色に着色されている。色選択ボタン23による色変更手順は図2のそれと同一であるから、その説明は省略する。また、期間設定ボタン24による期間の変更手順は図2のそれと同一であるから、その説明は省略する。
In the store layout
図9の店舗配置図画面の目標設定表示エリア22において、第1〜第4バー26〜29に接続された第1〜第4移動ボタン33〜36を上下に移動させることで、第1〜第4バー26〜29のいずれかを上下に移動させることができる。第1〜第4バー26〜29を上下に移動させることで、それらバー26〜29によって示された各前年同月目標比率を変更することができる。図10では、図9の目標設定表示エリア22に表示されたバー26〜29と比較し、第2バー27が下方に移動し、第3バー28が上方に移動している。それによって、第1スペース30が広がり、第2スペース31が狭くなるとともに、第3スペース32が広がる。
In the target
それらバー26〜29の位置が変わると、サーバ15は、第2バー27が示す第2前年同月目標比率と販売店舗S1〜S14の前年同月比率とを比較し、変更された第2前年同月目標比率を基準としてそれら販売店舗S1〜S14の色分けを随時変更するとともに、第3バー28が示す第3前年同月目標比率と販売店舗S1〜S14の前年同月比率とを比較し、変更された第3前月目標比率を基準としてそれら販売店舗S1〜S14の色分けを随時変更する(色分け第2表示手段)。
When the positions of these
具体的には、第2バー27が示す第2前年同月目標比率と販売店舗S1〜S14の前年同月比率とを比較し、それら販売店舗S1〜S14のうち、第1スペース30に入る販売店舗(第2バー27が示す前年同月目標比率よりも大きく、第1バー26が示す前年同月目標比率よりも小さい前年同月比率の販売店舗)を選択した後、その販売店舗を第1スペース30の色と同一の色に着色する。また、第2バー27が示す第2前年同月目標比率と販売店舗S1〜S14の前年同月比率とを比較しつつ、第3バー28が示す第3前年同月目標比率と販売店舗S1〜S14の前年同月比率とを比較し、第2スペース31に入る販売店舗(第3バー28が示す前年同月目標比率よりも大きく、第2バー27が示す前年同月目標比率よりも小さい前年同月比率の販売店舗)を選択した後、その販売店舗を第2スペース31の色と同一の色に着色する。さらに、第3バー28が示す第3前年同月目標比率と販売店舗S1〜S14の前年同月比率とを比較しつつ、第4バー29が示す第4前年同月目標比率と販売店舗S1〜S14の前年同月比率とを比較し、第3スペース32に入る販売店舗(第4バー29が示す前年同月目標比率よりも大きく、第3バー28が示す前年同月目標比率よりも小さい前年同月比率の販売店舗)を選択した後、その販売店舗を第3スペース32の色と同一の色に着色する。
Specifically, the target ratio of the second year of the previous year indicated by the
サーバ15は、販売店舗S1〜S14の色を変更した後、それら販売店舗S1〜S14を表示した店舗配置図をクライアント端末13,14において閲覧可能とする(送信する)(図面第2閲覧手段)。端末13,14は、受信した店舗配置図をハードディスクに格納するとともに(図面記憶手段)、その店舗配置図画面をディスプレイ16に表示する(図面第2出力手段)。店舗配置図画面は、プリンタから出力される(図面第2出力手段)。
After changing the colors of the sales stores S1 to S14, the
図9または図10の店舗配置図画面の店舗配置図表示エリア25から、所定の販売店舗S1(一点鎖線で囲まれた販売店舗)を選択すると、その販売店舗S1の識別情報(店舗識別番号)がクライアント端末13,14からサーバ15に送信される。サーバ15は、特定の店舗S1の識別情報を受信すると、その識別情報の店舗S1の個別情報(指定期間、当月売上金額、当月稼動日数、前年同月売上金額、前年同月稼働日数、前年同月比率)を抽出し、その個別情報を端末13,14において閲覧可能とする(送信する)。ディスプレイ16の店舗配置図表示エリア25には、図11に示すように、選択した販売店舗S1の指定期間(日)、販売店舗S1の指定期間(所定期間)における当月の売上金額(千円)、販売店舗S1の指定期間における当月の稼動日数(日)、販売店舗S1の指定期間における前年同月の売上金額(千円)、販売店舗S1の指定期間における前年同月の稼動日数(日)、前年同月売上金額に対する当月売上金額の前年同月比率(%)が図表44として表示される。
When a predetermined sales store S1 (a sales store surrounded by an alternate long and short dash line) is selected from the store arrangement
成績視認システム10は、販売店舗S1〜S14の当月の所定期間における売上金額と前年同月の所定期間における売上金額とを比較しつつ、前年同月の所定期間の売上金額に対する当月の所定期間の売上金額の前年同月比率が前年同月目標比率を上回る販売店舗S1〜S14と前年同月比率が前年同月目標比率を下回る販売店舗S1〜S14とを視覚によって判別し得るように、店舗配置図表示エリア25に表示されたそれら店舗S1〜S14を色分けするから、営業フロア11,12においてそこに施設された販売店舗S1〜S14の前年同月目標比率に対する前年同月比率の到達度を視覚を通して確認することができ、フロア11,12における各店舗S1〜S14の前年同月に対する売上成績を容易に把握することができる。この成績視認システム10は、店舗配置図表示エリア25に表示された各店舗S1〜S14の色を参考に、営業フロア11,12における店舗S1〜S14のレイアウトを検討しつつ、店舗S1〜S14自体の変更や店舗S1〜S14の配置変更等を検討することができ、店舗配置図画面を利用してフロア11,12における店舗S1〜S14の実績向上を図ることができる。
The results
成績視認システム10は、クライアント端末13,14によって前年同月目標比率が変更されたときに、変更された前年同月目標比率を基準としてそれら販売店舗S1〜S14の色分けを随時変更するから、商業ビル毎に季節的要因や場所的要因、人員的要因、天候、物価、交通事情等の実績変動要因を考慮して店舗S1〜S14の前年同月目標比率を変更しなければならない場合があったとしても、クライアント端末13,14を介して前年同月目標比率を任意に変更することができ、商業ビルにおける実績変動要因を勘案しつつそのビルに施設された店舗S1〜S14の前年同月目標比率を実状に合致したそれに自由に設定することができる。この成績視認システム10は、前年同月目標比率を変更したときに、変更した前年同月目標比率を基準として店舗S1〜S14の色が変更されるから、変更された前年同月目標比率に対する各店舗S1〜S14の成績を視覚を通して容易に把握することができる。
Since the results
成績視認システム10は、クライアント端末13,14が店舗配置図表示エリア25において各販売店舗S1〜S14を個別に選択したときに、選択された店舗S1〜S14の当月の所定期間における売上金額、前年同月の所定期間における売上金額、前年同月目標比率、前年同月比率を数値として店舗配置図表示エリア25に表示するから、店舗配置図表示エリア25に表示された店舗S1〜S14の色と数値S1〜S14とから各店舗の成績を一層具体的に把握することができる。
図12,13は、クライアント端末13,14のディスプレイ16に表示された店舗配置図画面の他の一例を示す図であり、図14は、選択された販売店舗グループG1〜G5の実績図表が表示された店舗配置図画面の一例を示す図である。図12〜14の店舗配置図画面には、販売店舗S1〜S14の所定数を一纏めにした販売店舗グループG1〜G5(第1〜第n評価対象グループ)が表示されている。図12〜14の店舗配置図画面では、それら販売店舗グループG1〜G5が色分け第5表示手段によって色分けされている。なお、売上金額の集計や販売店舗グループG1〜G5毎の売上金額を算出、売上金額の送信、売上金額の格納は図2,3や図6,7において説明したそれらと同一である。クライアント端末13,14の起動時における認証手続きは図2,3において説明したそれと同一である。また、販売店舗S1〜S14のグループ化の手順は、図5において説明したそれと同一である。
When the
12 and 13 are diagrams showing another example of the store layout diagram screen displayed on the
図12〜14では、販売店舗S1〜S4(店舗番号)が第1販売店舗グループG1(点線で囲まれた店舗群)を形成し、販売店舗S5,S6(店舗番号)が第2販売店舗グループG2(点線で囲まれた店舗群)を形成しているとともに、販売店舗S7,S8(店舗番号)が第3販売店舗グループG3(点線で囲まれた店舗群)を形成している。さらに、販売店舗S9〜S11(店舗番号)が第4販売店舗グループG4(点線で囲まれた店舗群)を形成しているとともに、販売店舗S12〜S14(店舗番号)が第5販売店舗グループG5(点線で囲まれた店舗群)を形成している。 12 to 14, sales stores S1 to S4 (store numbers) form a first sales store group G1 (a store group surrounded by a dotted line), and sales stores S5 and S6 (store numbers) are second sales store groups. G2 (store group surrounded by a dotted line) is formed, and sales stores S7 and S8 (store number) form a third sales store group G3 (store group surrounded by a dotted line). Furthermore, the sales stores S9 to S11 (store numbers) form a fourth sales store group G4 (a group of stores surrounded by a dotted line), and the sales stores S12 to S14 (store numbers) are the fifth sales store group G5. (A group of stores surrounded by dotted lines).
販売店舗グループG1〜G5を設定した後、設定完了ボタン42を押すと、ディスプレイ16には、前月比率参照ボタン、前年同月比率参照ボタン、前年実績比率参照ボタンが表示される。前年同月比率参照ボタンを押すと、サーバ15は、選択された商業ビルのフロア11,12における販売店舗グループG1〜G5の当月の所定期間における売上金額(実績)と前年同月の所定期間における売上金額(実績)とを比較し、前年同月の所定期間の売上金額に対する当月の所定期間の売上金額の前年同月比率が前年同月目標比率を上回る販売店舗グループG1〜G5と前年同月比率が前年同月目標比率を下回る販売店舗グループG1〜G5とを視覚によって判別し得るように、店舗配置図に表示されたそれら販売店舗グループG1〜G5を色分け表示する(色分け第5表示手段)。前年同月目標比率は、たとえば、前年同月売上金額の120%や100%、90%等自由に設定することができる。サーバ15は、販売店舗グループG1〜G5を色分けした後、それら販売店舗グループG1〜G5を表示した店舗配置図を端末13,14に閲覧可能とする(送信する)(図面第5閲覧手段)。
When the
クライアント端末13,14は、受信した店舗配置図をハードディスクに格納するとともに(図面記憶手段)、その店舗配置図画面をディスプレイ16に表示する(図面第5出力手段)。店舗配置図画面は、プリンタから出力される(図面第5出力手段)。図12の店舗配置図画面には、ビルおよび日付の表示エリア20、フロア階層表示エリア21、目標設定表示エリア22、色選択ボタン23、期間設定ボタン24、店舗配置図表示エリア25が表示されている。ビルおよび日付表示エリア20には、選択した商業ビルと日付とが表示されている。階層表示エリア21には、階層(1階)が表示されている。
The
目標設定表示エリア22には、4つのバー26〜29によって3段階に区分された前年同月目標比率(%)が表示されている。それらバー26〜29の間には、第1〜第3スペース30〜32が画成されている。第1スペース30は、無彩色のうちの薄い灰色に着色されている。第1スペース30の中には、販売店舗グループG1〜G5のうち、第2バー27が示す前年同月目標比率よりも大きく、第1バー26が示す前年同月目標比率よりも小さい前年同月比率の販売店舗グループの数が表示されている。第2スペース31は、無彩色のうちの第1スペース30よりもわずかに濃い灰色に着色されている。第2スペース31の中には、販売店舗グループG1〜G5のうち、第3バー28が示す前年同月目標比率よりも大きく、第2バー27が示す前年同月目標比率よりも小さい前年同月比率の販売店舗グループの数が表示されている。第3スペース32は、無彩色のうちの第2スペース31よりもわずかに濃い灰色に着色されている。第3スペース32の中には、販売店舗グループG1〜G5のうち、第4バー29が示す前年同月目標比率よりも大きく、第3バー28が示す前年同月目標比率よりも小さい前年同月比率の販売店舗グループG1〜G5の数が表示されている。なお、図2〜4と同様に、目標設定表示エリア22に表示されるバーを第1〜第4バー26〜29に限定するものではなく、バーの本数を自由に設定することができる。
The target
店舗配置図表示エリア25には、1階フロアに施設された販売店舗グループG1〜G5が表示されている。第1スペース30に入る販売店舗グループ(第2バー27が示す前年同月目標比率よりも大きく、第1バー26が示す前年同月目標比率よりも小さい前年同月比率の販売店舗グループ)が第1スペース30の色と同一の色に着色され、第2スペース31に入る販売店舗グループ(第3バー28が示す前年同月目標比率よりも大きく、第2バー27が示す前年同月目標比率よりも小さい前年同月比率の販売店舗グループ)が第2スペース31の色と同一の色に着色され、第3スペース32に入る販売店舗グループ(第4バー29が示す前年同月目標比率よりも多く、第3バー28が示す前年同月目標比率よりも少ない前年同月比率の販売店舗グループ)が第3スペース32の色と同一の色に着色されている。色選択ボタン23による色変更手順は図2のそれと同一であるから、その説明は省略する。また、期間設定ボタン24による期間の変更手順は図2のそれと同一であるから、その説明は省略する。
In the store layout
図12の店舗配置図画面の目標設定表示エリア22において、第1〜第4バー26〜29に接続された第1〜第4移動ボタン33〜36を上下に移動させることで、第1〜第4バー26〜29のいずれかを上下に移動させることができる。第1〜第4バー26〜29を上下に移動させることで、それらバー26〜29によって示された各前年同月目標比率を変更することができる。図13では、図12の目標設定表示エリア22に表示されたバー26〜29と比較し、第2バー27が下方に移動し、第3バー28が上方に移動している。それによって、第1スペース30が広がり、第2スペース31が狭くなるとともに、第3スペース32が広がる。
In the target
それらバー26〜29の位置が変わると、サーバ15は、第2バー27が示す第2前年同月目標比率と販売店舗グループG1〜G5の前年同月比率とを比較し、変更された第2前年同月目標比率を基準としてそれら販売店舗グループG1〜G5の色分けを随時変更するとともに、第3バー28が示す第3前年同月目標比率と販売店舗グループG1〜G5の前年同月比率とを比較し、変更された第3前年同月目標比率を基準としてそれら販売店舗グループG1〜G5の色分けを随時変更する(色分け第5表示手段)。
When the positions of these
具体的には、第2バー27が示す第2前年同月目標比率と販売店舗グループG1〜G5の前年同月比率とを比較し、それら販売店舗グループG1〜G5のうち、第1スペース30に入る販売店舗グループ(第2バー27が示す前年同月目標比率よりも大きく、第1バー26が示す前年同月目標比率よりも小さい前年同月比率の販売店舗グループ)を選択した後、その販売店舗グループを第1スペース30の色と同一の色に着色する。また、第2バー27が示す第2前年同月目標比率と販売店舗グループG1〜G5の前年同月比率とを比較しつつ、第3バー28が示す第3前年同月目標比率と販売店舗グループG1〜G5の前年同月比率とを比較し、第2スペース31に入る販売店舗グループ(第3バー28が示す前年同月目標比率よりも大きく、第2バー27が示す前年同月目標比率よりも小さい前年同月比率の販売店舗グループ)を選択した後、その販売店舗グループを第2スペース31の色と同一の色に着色する。さらに、第3バー28が示す第3前年同月目標比率と販売店舗グループG1〜G5の前年同月比率とを比較しつつ、第4バー29が示す第4前年同月目標比率と販売店舗グループG1〜G5の前年同月比率とを比較し、第3スペース32に入る販売店舗グループ(第4バー29が示す前年同月目標比率よりも大きく、第3バー28が示す前年同月目標比率よりも小さい前年同月比率の販売店舗グループ)を選択した後、その販売店舗グループを第3スペース32の色と同一の色に着色する。
Specifically, the second year's target ratio indicated by the
サーバ15は、販売店舗グループG1〜G5の色を変更した後、それら販売店舗グループG1〜G5を表示した店舗配置図をクライアント端末13,14において閲覧可能とする(送信する)(図面第5閲覧手段)。端末13,14は、受信した店舗配置図をハードディスクに格納するとともに(図面記憶手段)、その店舗配置図画面をディスプレイ16に表示する(図面第5出力手段)。店舗配置図画面は、プリンタから出力される(図面第5出力手段)。
After changing the colors of the sales store groups G1 to G5, the
図12または図13の店舗配置図画面の店舗配置図表示エリア25から、所定の販売店舗グループG1(一点鎖線で囲まれた販売店舗グループ)を選択すると、その販売店舗グループG1を形成する店舗S1〜S4の識別情報(店舗識別番号)がクライアント端末13,14からサーバ15に送信される。サーバ15は、特定の店舗S1〜S4の識別情報を受信すると、その識別情報の店舗S1〜S4から形成された販売店舗グループG1の個別情報(指定期間、当月売上金額、当月稼動日数、前年同月売上金額、前年同月稼働日数、前年同月比率)を抽出し、その個別情報を端末13,14において閲覧可能とする(送信する)。ディスプレイ16の店舗配置図表示エリア25には、図14に示すように、選択した販売店舗グループG1の指定期間(日)、販売店舗グループG1の指定期間(所定期間)における当月の売上金額(千円)、販売店舗グループG1の指定期間における当月の稼動日数(日)、販売店舗グループG1の指定期間における前年同月の売上金額(千円)、販売店舗グループG1の指定期間における前年同月の稼動日数(日)、前年同月売上金額に対する当月売上金額の前年同月比率(%)が図表45として表示される。
When a predetermined sales store group G1 (a sales store group surrounded by an alternate long and short dash line) is selected from the store arrangement
成績視認システム10は、販売店舗グループG1〜G5の当月の所定期間における売上金額と前年同月の所定期間における売上金額とを比較しつつ、前年同月の所定期間の売上金額に対する当月の所定期間の売上金額の前年同月比率が前年同月目標比率を上回る販売店舗グループG1〜G5と前年同月比率が前年同月目標比率を下回る販売店舗グループG1〜G5とを視覚によって判別し得るように、店舗配置図表示エリア25に表示されたそれら店舗グループG1〜G5を色分けするから、営業フロア11,12においてそこに施設された販売店舗グループG1〜G5の前年同月目標比率に対する前年同月比率の到達度を視覚を通して確認することができ、フロア11,12における各店舗グループG1〜G5の前年同月に対する売上成績を容易に把握することができる。この成績視認システム10は、店舗配置図表示エリア25に表示された各店舗グループG1〜G5の色を参考に、営業フロア11,12における店舗のレイアウトを検討しつつ、店舗グループG1〜G5を形成する店舗S1〜S14自体の変更や店舗S1〜S14の配置変更等を検討することができ、店舗配置図画面を利用してフロア11,12における店舗S1〜S14や店舗グループG1〜G5の実績向上を図ることができる。
The
成績視認システム10は、クライアント端末13,14によって前年同月目標比率が変更されたときに、変更された前年同月目標比率を基準としてそれら販売店舗グループG1〜G5の色分けを随時変更するから、商業ビル毎に季節的要因や場所的要因、人員的要因、天候、物価、交通事情等の実績変動要因を考慮して店舗グループG1〜G5の前年同月目標比率を変更しなければならない場合があったとしても、クライアント端末13,14を介して前年同月目標比率を任意に変更することができ、商業ビルにおける実績変動要因を勘案しつつそのビルに施設された店舗グループG1〜G5の前年同月目標比率を実状に合致したそれに自由に設定することができる。この成績視認システム10は、前年同月目標比率を変更したときに、変更した前年同月目標比率を基準として店舗グループG1〜G5の色が変更されるから、変更された前年同月目標比率に対する各店舗グループG1〜G5の成績を視覚を通して容易に把握することができる。
Since the results
成績視認システム10は、クライアント端末13,14が店舗配置図表示エリア25において各販売店舗グループG1〜G5を個別に選択したときに、選択された店舗グループG1〜G5の当月の所定期間における売上金額、前年同月の所定期間における売上金額、前年同月目標比率、前年同月比率を数値として店舗配置図表示エリア25に表示するから、店舗配置図表示エリア25に表示された店舗グループG1〜G5の色と数値とから各店舗グループG1〜G5の成績を一層具体的に把握することができる。
When the
図15,16は、クライアント端末13,14のディスプレイ16に表示された店舗配置図画面の一例を示す図であり、図17は、選択された販売店舗S1の個別実績図表46が表示された店舗配置図画面の一例を示す図である。図15〜図17の店舗配置図画面には、色分け第3表示手段によって色分けされた販売店舗S1〜S14が表示されている。なお、売上金額の集計や送信、格納は図2,3において説明したそれらと同一である。クライアント端末13,14の起動時における認証手続きは図2,3において説明したそれと同一である。
FIGS. 15 and 16 are diagrams illustrating an example of a store layout diagram screen displayed on the
初期画面の成績表示ボタンを押した後、ビル入力エリアに対象の商業ビルを入力またはビルのプルダウンリストから対象の商業ビルを選択するとともに、フロア階層のプルダウンリストからフロア階層を選択し、実行ボタンを押す。次ぎに、店舗個別表示実行ボタンを押す。店舗個別表示実行ボタンを押すと、ディスプレイ16には、前月比率参照ボタン、前年同月比率参照ボタン、前年実績比率参照ボタンが表示される。前年実績比率参照ボタンを押すと、サーバ15は、選択された商業ビルのフロア11,12における販売店舗S1〜S14の当年の所定期間における売上金額(実績)と前年の所定期間における売上金額(実績)とを比較し、前年の所定期間の売上金額に対する当年の所定期間の売上金額の前年実績比率が前年実績目標比率を上回る販売店舗S1〜S14と前年実績比率が前年実績目標比率を下回る販売店舗S1〜S14とを視覚によって判別し得るように、店舗配置図に表示されたそれら販売店舗S1〜S14を色分け表示する(色分け第3表示手段)。前年実績目標比率は、たとえば、前年売上金額の120%や100%、90%等自由に設定することができる。サーバ15は、販売店舗S1〜S14を色分けした後、それら販売店舗S1〜S14を表示した店舗配置図を端末13,14に閲覧可能とする(送信する)(図面第3閲覧手段)。
After pressing the grade display button on the initial screen, enter the target commercial building in the building input area or select the target commercial building from the pull-down list of the building, select the floor level from the pull-down list of the floor level, and execute button Press. Next, the store individual display execution button is pushed. When the store individual display execution button is pressed, the
クライアント端末13,14は、受信した店舗配置図をハードディスクに格納するとともに(図面記憶手段)、その店舗配置図画面をディスプレイ16に表示する(図面第3出力手段)。店舗配置図画面は、プリンタから出力される(図面第3出力手段)。図15の店舗配置図画面には、ビルおよび日付の表示エリア20、フロア階層表示エリア21、目標設定表示エリア22、色選択ボタン23、期間設定ボタン24、店舗配置図表示エリア25が表示されている。ビルおよび日付表示エリア20には、選択した商業ビルと日付とが表示されている。階層表示エリア21には、階層(1階)が表示されている。
The
目標設定表示エリア22には、4つのバー26〜29によって3段階に区分された前年実績目標比率(%)が表示されている。それらバー26〜29の間には、第1〜第3スペース30〜32が画成されている。第1スペース30は、無彩色のうちの薄い灰色に着色されている。第1スペース30の中には、販売店舗S1〜S14のうち、第2バー27が示す前年実績目標比率よりも大きく、第1バー26が示す前年実績目標比率よりも小さい前年実績比率の販売店舗の数が表示されている。第2スペース31は、無彩色のうちの第1スペース30よりもわずかに濃い灰色に着色されている。第2スペース31の中には、販売店舗S1〜S14のうち、第3バー28が示す前年実績目標比率よりも大きく、第2バー27が示す前年実績目標比率よりも小さい前年実績比率の販売店舗の数が表示されている。第3スペース32は、無彩色のうちの第2スペース31よりもわずかに濃い灰色に着色されている。第3スペース32の中には、販売店舗S1〜S14のうち、第4バー29が示す前年実績目標比率よりも大きく、第3バー28が示す前年実績目標比率よりも小さい前年実績比率の販売店舗の数が表示されている。なお、図2〜4と同様に、目標設定表示エリア22に表示されるバーを第1〜第4バー26〜29に限定するものではなく、バーの本数を自由に設定することができる。
In the target
店舗配置図表示エリア25には、1階フロアに施設された販売店舗S1〜S14が表示されている。第1スペース30に入る販売店舗(第2バー27が示す前年実績目標比率よりも大きく、第1バー26が示す前年実績目標比率よりも小さい前年実績比率の販売店舗)が第1スペース30の色と同一の色に着色され、第2スペース31に入る販売店舗(第3バー28が示す前年実績目標比率よりも大きく、第2バー27が示す前年実績目標比率よりも小さい前年実績比率の販売店舗)が第2スペース31の色と同一の色に着色され、第3スペース32に入る販売店舗(第4バー29が示す前年実績目標比率よりも多く、第3バー28が示す前年実績目標比率よりも少ない前年実績比率の販売店舗)が第3スペース32の色と同一の色に着色されている。色選択ボタン23による色変更手順は図2のそれと同一であるから、その説明は省略する。また、期間設定ボタン24による期間の変更手順は図2のそれと同一であるから、その説明は省略する。
In the store layout
図15の店舗配置図画面の目標設定表示エリア22において、第1〜第4バー26〜29に接続された第1〜第4移動ボタン33〜36を上下に移動させることで、第1〜第4バー26〜29のいずれかを上下に移動させることができる。第1〜第4バー26〜29を上下に移動させることで、それらバー26〜29によって示された各前年実績目標比率を変更することができる。図16では、図15の目標設定表示エリア22に表示されたバー26〜29と比較し、第2バー27が下方に移動し、第3バー28が上方に移動している。それによって、第1スペース30が広がり、第2スペース31が狭くなるとともに、第3スペース32が広がる。
In the target
それらバー26〜29の位置が変わると、サーバ15は、第2バー27が示す第2前年実績目標比率と販売店舗S1〜S14の前年実績比率とを比較し、変更された第2前年実績目標比率を基準としてそれら販売店舗S1〜S14の色分けを随時変更するとともに、第3バー28が示す第3前年実績目標比率と販売店舗S1〜S14の前年実績比率とを比較し、変更された第3前年実績比率を基準としてそれら販売店舗S1〜S14の色分けを随時変更する(色分け第3表示手段)。
When the positions of the
具体的には、第2バー27が示す第2前年実績目標比率と販売店舗S1〜S14の前年実績比率とを比較し、それら販売店舗S1〜S14のうち、第1スペース30に入る販売店舗(第2バー27が示す前年実績目標比率よりも大きく、第1バー26が示す前年実績目標比率よりも小さい前年実績比率の販売店舗)を選択した後、その販売店舗を第1スペース30の色と同一の色に着色する。また、第2バー27が示す第2前年実績目標比率と販売店舗S1〜S14の前年実績比率とを比較しつつ、第3バー28が示す第3前年実績目標比率と販売店舗S1〜S14の前年実績比率とを比較し、第2スペース31に入る販売店舗(第3バー28が示す前年実績目標比率よりも大きく、第2バー27が示す前年実績目標比率よりも小さい前年実績比率の販売店舗)を選択した後、その販売店舗を第2スペース31の色と同一の色に着色する。さらに、第3バー28が示す第3前年実績目標比率と販売店舗S1〜S14の前年実績比率とを比較しつつ、第4バー29が示す第4前年実績目標比率と販売店舗S1〜S14の前年実績比率とを比較し、第3スペース32に入る販売店舗(第4バー29が示す前年実績目標比率よりも大きく、第3バー28が示す前年実績目標比率よりも小さい前年実績比率の販売店舗)を選択した後、その販売店舗を第3スペース32の色と同一の色に着色する。
Specifically, the second year previous year target ratio indicated by the
サーバ15は、販売店舗S1〜S14の色を変更した後、それら販売店舗S1〜S14を表示した店舗配置図をクライアント端末13,14において閲覧可能とする(送信する)(図面第3閲覧手段)。端末13,14は、受信した店舗配置図をハードディスクに格納するとともに(図面記憶手段)、その店舗配置図画面をディスプレイ16に表示する(図面第3出力手段)。店舗配置図画面は、プリンタから出力される(図面第3出力手段)。
After changing the colors of the sales stores S1 to S14, the
図15または図16の店舗配置図画面の店舗配置図表示エリア25から、所定の販売店舗S1(一点鎖線で囲まれた販売店舗)を選択すると、その販売店舗S1の識別情報(店舗識別番号)がクライアント端末13,14からサーバ15に送信される。サーバ15は、特定の店舗S1の識別情報を受信すると、その識別情報の店舗S1の個別情報(指定期間、当年売上金額、当年稼動日数、前年売上金額、前年稼働日数、前年実績比率)を抽出し、その個別情報を端末13,14において閲覧可能とする(送信する)。ディスプレイ16の店舗配置図表示エリア25には、図17に示すように、選択した販売店舗S1の指定期間(日)、販売店舗S1の指定期間(所定期間)における当年の売上金額(千円)、販売店舗S1の指定期間における当年の稼動日数(日)、販売店舗S1の指定期間における前年の売上金額(千円)、販売店舗S1の指定期間における前年の稼動日数(日)、前年売上金額に対する当年売上金額の前年実績比率(%)が図表46として表示される。
When a predetermined sales store S1 (sales store surrounded by an alternate long and short dash line) is selected from the store arrangement
成績視認システム10は、販売店舗S1〜S14の当年の所定期間における売上金額と前年の所定期間における売上金額とを比較しつつ、前年の所定期間の売上金額に対する当年の所定期間の売上金額の前年実績比率が前年実績目標比率を上回る販売店舗S1〜S14と前年実績比率が前年実績目標比率を下回る販売店舗S1〜S14とを視覚によって判別し得るように、店舗配置図表示エリア25に表示されたそれら店舗S1〜S14を色分けするから、営業フロア11,12においてそこに施設された販売店舗S1〜S14の前年実績目標比率に対する前年実績比率の到達度を視覚を通して確認することができ、フロア11,12における各店舗S1〜S14の前年に対する売上成績を容易に把握することができる。この成績視認システム10は、店舗配置図表示エリア25に表示された各店舗S1〜S14の色を参考に、営業フロア11,12における店舗S1〜S14のレイアウトを検討しつつ、店舗S1〜S14自体の変更や店舗S1〜S14の配置変更等を検討することができ、店舗配置図画面を利用してフロア11,12における店舗S1〜S14の実績向上を図ることができる。
The results
成績視認システム10は、クライアント端末13,14によって前年実績目標比率が変更されたときに、変更された前年実績目標比率を基準としてそれら販売店舗S1〜S14の色分けを随時変更するから、商業ビル毎に季節的要因や場所的要因、人員的要因、天候、物価、交通事情等の実績変動要因を考慮して店舗S1〜S14の前年実績目標比率を変更しなければならない場合があったとしても、クライアント端末13,14を介して前年実績目標比率を任意に変更することができ、商業ビルにおける実績変動要因を勘案しつつそのビルに施設された店舗S1〜S14の前年実績目標比率を実状に合致したそれに自由に設定することができる。この成績視認システム10は、前年実績目標比率を変更したときに、変更した前年実績目標比率を基準として店舗S1〜S14の色が変更されるから、変更された前年実績目標比率に対する各店舗S1〜S14の成績を視覚を通して容易に把握することができる。
Since the results
成績視認システム10は、クライアント端末13,14が店舗配置図表示エリア25において各販売店舗S1〜S14を個別に選択したときに、選択された店舗S1〜S14の当年の所定期間における売上金額、前年の所定期間における売上金額、前年実績目標比率、前年実績比率を数値として店舗配置図表示エリア25に表示するから、店舗配置図表示エリア25に表示された店舗S1〜S14の色と数値とから各店舗S1〜S14の成績を一層具体的に把握することができる。
図18,19は、クライアント端末13,14のディスプレイ16に表示された店舗配置図画面の他の一例を示す図であり、図20は、選択された販売店舗グループG1の実績図表47が表示された店舗配置図画面の一例を示す図である。図18〜20の店舗配置図画面には、販売店舗の所定数を一纏めにした販売店舗グループG1〜G5(第1〜第n評価対象グループ)が表示されている。図18〜20の店舗配置図画面では、それら販売店舗グループG1〜G5が色分け第6表示手段によって色分けされている。なお、売上金額の集計や販売店舗グループG1〜G5毎の売上金額を算出、売上金額の送信、売上金額の格納は図2,3や図6,7において説明したそれらと同一である。クライアント端末13,14の起動時における認証手続きは図2,3において説明したそれと同一である。また、販売店舗S1〜S14のグループ化の手順は、図5において説明したそれと同一である。
When the
18 and 19 are diagrams showing another example of the store layout diagram screen displayed on the
図18〜20では、販売店舗S1〜S4(店舗番号)が第1販売店舗グループG1(点線で囲まれた店舗群)を形成し、販売店舗S5,S6(店舗番号)が第2販売店舗グループG2(点線で囲まれた店舗群)を形成しているとともに、販売店舗S7,S8(店舗番号)が第3販売店舗グループG3(点線で囲まれた店舗群)を形成している。さらに、販売店舗S9〜S11(店舗番号)が第4販売店舗グループG4(点線で囲まれた店舗群)を形成しているとともに、販売店舗S12〜S14(店舗番号)が第5販売店舗グループG5(点線で囲まれた店舗群)を形成している。 18 to 20, the sales stores S1 to S4 (store numbers) form a first sales store group G1 (a group of stores surrounded by a dotted line), and the sales stores S5 and S6 (store numbers) are the second sales store group. G2 (store group surrounded by a dotted line) is formed, and sales stores S7 and S8 (store number) form a third sales store group G3 (store group surrounded by a dotted line). Furthermore, the sales stores S9 to S11 (store numbers) form a fourth sales store group G4 (a group of stores surrounded by a dotted line), and the sales stores S12 to S14 (store numbers) are the fifth sales store group G5. (A group of stores surrounded by dotted lines).
販売店舗グループG1〜G5を設定した後、設定完了ボタン42を押すと、ディスプレイ16には、前月比率参照ボタン、前年同月比率参照ボタン、前年実績比率参照ボタンが表示される。前年実績比率参照ボタンを押すと、サーバ15は、選択された商業ビルのフロア11,12における販売店舗グループG1〜G5の当年の所定期間における売上金額(実績)と前年の所定期間における売上金額(実績)とを比較し、前年の所定期間の売上金額に対する当年の所定期間の売上金額の前年実績比率が前年実績目標比率を上回る販売店舗グループG1〜G5と前年実績比率が前年実績目標比率を下回る販売店舗グループG1〜G5とを視覚によって判別し得るように、店舗配置図に表示されたそれら販売店舗グループG1〜G5を色分け表示する(色分け第6表示手段)。前年実績目標比率は、たとえば、前年売上金額の120%や100%、90%等自由に設定することができる。サーバ15は、販売店舗グループG1〜G5を色分けした後、それら販売店舗グループG1〜G5を表示した店舗配置図を端末13,14に閲覧可能とする(送信する)(図面第6閲覧手段)。
When the
クライアント端末13,14は、受信した店舗配置図をハードディスクに格納するとともに(図面記憶手段)、その店舗配置図画面をディスプレイ16に表示する(図面第6出力手段)。店舗配置図画面は、プリンタから出力される(図面第6出力手段)。図17の店舗配置図画面には、ビルおよび日付の表示エリア20、フロア階層表示エリア21、目標設定表示エリア22、色選択ボタン23、期間設定ボタン24、店舗配置図表示エリア25が表示されている。ビルおよび日付表示エリア20には、選択した商業ビルと日付とが表示されている。階層表示エリア21には、階層(1階)が表示されている。
The
目標設定表示エリア22には、4つのバー26〜29によって3段階に区分された前年実績目標比率(%)が表示されている。それらバー26〜29の間には、第1〜第3スペース30〜32が画成されている。第1スペース30は、無彩色のうちの薄い灰色に着色されている。第1スペース30の中には、販売店舗グループG1〜G5のうち、第2バー27が示す前年実績目標比率よりも大きく、第1バー26が示す前年実績目標比率よりも小さい前年実績比率の販売店舗グループの数が表示されている。第2スペース31は、無彩色のうちの第1スペース30よりもわずかに濃い灰色に着色されている。第2スペース31の中には、販売店舗グループG1〜G5のうち、第3バー28が示す前年実績目標比率よりも大きく、第2バー27が示す前年実績目標比率よりも小さい前年実績比率の販売店舗グループの数が表示されている。第3スペース32は、無彩色のうちの第2スペース31よりもわずかに濃い灰色に着色されている。第3スペース32の中には、販売店舗グループG1〜G5のうち、第4バー29が示す前年実績目標比率よりも大きく、第3バー28が示す前年実績目標比率よりも小さい前年実績比率の販売店舗グループの数が表示されている。なお、図2〜4と同様に、目標設定表示エリアに表示されるバーを第1〜第4バー26〜29に限定するものではなく、バーの本数を自由に設定することができる。
In the target
店舗配置図表示エリア25には、1階フロアに施設された販売店舗グループG1〜G5が表示されている。第1スペース30に入る販売店舗グループ(第2バー27が示す前年実績目標比率よりも大きく、第1バー26が示す前年実績目標比率よりも小さい前年実績比率の販売店舗グループ)が第1スペース30の色と同一の色に着色され、第2スペース31に入る販売店舗グループ(第3バー28が示す前年実績目標比率よりも大きく、第2バー27が示す前年実績目標比率よりも小さい前年実績比率の販売店舗グループ)が第2スペース31の色と同一の色に着色され、第3スペース32に入る販売店舗グループ(第4バー29が示す前年実績目標比率よりも多く、第3バー28が示す前年実績目標比率よりも少ない前年実績比率の販売店舗グループ)が第3スペース32の色と同一の色に着色されている。色選択ボタン23による色変更手順は図2のそれと同一であるから、その説明は省略する。また、期間設定ボタン24による期間の変更手順は図2のそれと同一であるから、その説明は省略する。
In the store layout
図18の店舗配置図画面の目標設定表示エリアにおいて、第1〜第4バー26〜29に接続された第1〜第4移動ボタン33〜36を上下に移動させることで、第1〜第4バー26〜29のいずれかを上下に移動させることができる。第1〜第4バー26〜29を上下に移動させることで、それらバー26〜29によって示された各前年実績目標比率を変更することができる。図19では、図18の目標設定表示エリア22に表示されたバー26〜29と比較し、第2バー27が下方に移動し、第3バー28が上方に移動している。それによって、第1スペース30が広がり、第2スペース31が狭くなるとともに、第3スペース32が広がる。
In the target setting display area of the store layout diagram screen of FIG. 18, the first to
それらバー26〜29の位置が変わると、サーバ15は、第2バー27が示す第2前年実績目標比率と販売店舗グループG1〜G5の前年実績比率とを比較し、変更された第2前年実績目標比率を基準としてそれら販売店舗グループG1〜G5の色分けを随時変更するとともに、第3バー28が示す第3前年実績目標比率と販売店舗グループG1〜G5の前年実績比率とを比較し、変更された第3前年実績目標比率を基準としてそれら販売店舗グループG1〜G5の色分けを随時変更する(色分け第6表示手段)。
When the positions of the
具体的には、第2バー27が示す第2前年実績目標比率と販売店舗グループG1〜G5の前年実績比率とを比較し、それら販売店舗グループG1〜G5のうち、第1スペース30に入る販売店舗グループ(第2バー27が示す前年実績目標比率よりも大きく、第1バー26が示す前年実績目標比率よりも小さい前年実績比率の販売店舗グループ)を選択した後、その販売店舗グループを第1スペース30の色と同一の色に着色する。また、第2バー27が示す第2前年実績目標比率と販売店舗グループG1〜G5の前年実績比率とを比較しつつ、第3バー28が示す第3前年実績目標比率と販売店舗グループG1〜G5の前年実績比率とを比較し、第2スペース31に入る販売店舗グループ(第3バー28が示す前年実績目標比率よりも大きく、第2バー27が示す前年実績目標比率よりも小さい前年実績比率の販売店舗グループ)を選択した後、その販売店舗グループG1〜G5を第2スペース31の色と同一の色に着色する。さらに、第3バー28が示す第3前年実績目標比率と販売店舗グループG1〜G5の前年実績比率とを比較しつつ、第4バー29が示す第4前年実績目標比率と販売店舗グループG1〜G5の前年実績比率とを比較し、第3スペース32に入る販売店舗グループ(第4バー29が示す前年実績目標比率よりも大きく、第3バー28が示す前年実績目標比率よりも小さい前年実績比率の販売店舗グループ)を選択した後、その販売店舗グループを第3スペース32の色と同一の色に着色する。
Specifically, the second year previous year target ratio indicated by the
サーバ15は、販売店舗グループG1〜G5の色を変更した後、それら販売店舗グループG1〜G5を表示した店舗配置図をクライアント端末13,14において閲覧可能とする(送信する)(図面第6閲覧手段)。端末13,14は、受信した店舗配置図をハードディスクに格納するとともに(図面記憶手段)、その店舗配置図画面をディスプレイ16に表示する(図面第6出力手段)。店舗配置図画面は、プリンタから出力される(図面第6出力手段)。
After changing the colors of the sales store groups G1 to G5, the
図18または図19の店舗配置図画面の店舗配置図表示エリア25から、所定の販売店舗グループG1(一点鎖線で囲まれた販売店舗グループ)を選択すると、その販売店舗グループG1を形成する店舗S1〜S4の識別情報(店舗識別番号)がクライアント端末13,14からサーバ15に送信される。サーバ15は、特定の店舗S1〜S4の識別情報を受信すると、その識別情報の店舗S1〜S4から形成された販売店舗グループG1の個別情報(指定期間、当年売上金額、当年稼動日数、前年売上金額、前年稼働日数、前年実績比率)を抽出し、その個別情報を端末13,14において閲覧可能とする(送信する)。ディスプレイ16の店舗配置図表示エリア25には、図14に示すように、選択した販売店舗グループG1の指定期間(日)、販売店舗グループG1の指定期間(所定期間)における当年の売上金額(千円)、販売店舗グループG1の指定期間における当年の稼動日数(日)、販売店舗グループG1の指定期間における前年の売上金額(千円)、販売店舗グループG1の指定期間における前年の稼動日数(日)、前年売上金額に対する当年売上金額の前年実績比率(%)が図表として表示される。
When a predetermined sales store group G1 (a sales store group surrounded by an alternate long and short dash line) is selected from the store
成績視認システム10は、販売店舗グループG1〜G5の当年の所定期間における売上金額と前年の所定期間における売上金額とを比較しつつ、前年の所定期間の売上金額に対する当年の所定期間の売上金額の前年実績比率が前年実績目標比率を上回る販売店舗グループG1〜G5と前年実績比率が前年実績目標比率を下回る販売店舗グループG1〜G5とを視覚によって判別し得るように、店舗配置図表示エリア25に表示されたそれら店舗グループG1〜G5を色分けするから、営業フロア11,12においてそこに施設された販売店舗グループG1〜G5の前年実績目標比率に対する前年実績比率の到達度を視覚を通して確認することができ、フロア11,12における各店舗グループG1〜G5の前年に対する売上成績を容易に把握することができる。この成績視認システム10は、店舗配置図表示エリア25に表示された各店舗グループG1〜G5の色を参考に、営業フロア11,12における店舗S1〜S14のレイアウトを検討しつつ、店舗グループG1〜G5を形成する店舗S1〜S14自体の変更や店舗S1〜S14の配置変更等を検討することができ、店舗配置図画面を利用してフロア11,12における店舗S1〜S14や店舗グループG1〜G5の実績向上を図ることができる。
The results
成績視認システム10は、クライアント端末13,14によって前年実績目標比率が変更されたときに、変更された前年実績目標比率を基準としてそれら販売店舗グループG1〜G5の色分けを随時変更するから、商業ビル毎に季節的要因や場所的要因、人員的要因、天候、物価、交通事情等の実績変動要因を考慮して店舗グループG1〜G5の前年実績目標比率を変更しなければならない場合があったとしても、クライアント端末13,14を介して前年実績目標比率を任意に変更することができ、商業ビルにおける実績変動要因を勘案しつつそのビルに施設された店舗グループG1〜G5の前年実績目標比率を実状に合致したそれに自由に設定することができる。この成績視認システム10は、前年実績目標比率を変更したときに、変更した前年実績目標比率を基準として店舗グループG1〜G5の色が変更されるから、変更された前年実績目標比率に対する各店舗グループG1〜G5の成績を視覚を通して容易に把握することができる。
Since the results
成績視認システム10は、クライアント端末13,14が店舗配置図表示エリア25において各販売店舗グループG1〜G5を個別に選択したときに、選択された店舗グループG1〜G5の当年の所定期間における売上金額、前年の所定期間における売上金額、前年実績目標比率、前年実績比率を数値として店舗配置図表示エリアに表示するから、店舗配置図表示エリア25に表示された店舗グループG1〜G5の色と数値とから各店舗グループG1〜G5の成績を一層具体的に把握することができる。
When the
10 成績視認システム
11 ビルのフロア
12 ビルのフロア
13 クライアント端末
14 クライアント端末
15 成績管理サーバ
17 インターネット
22 目標設定表示エリア
25 店舗配置図表示エリア
G1〜G5 販売店舗グループ
S1〜S14 販売店舗
DESCRIPTION OF
Claims (18)
前記サーバ装置が、前記エリアにおけるそれら評価対象の配置を表示した第1図面を作成する図面第1作成手段と、前記評価対象の当月の所定期間における実績と前月の所定期間における実績とを比較し、前月の所定期間の実績に対する当月の所定期間の実績の前月比率が任意に設定された前月目標比率を上回る評価対象と前記前月比率が前記前月目標比率を下回る評価対象との少なくとも2段階に区分した状態を視覚によって判別し得るように、前記第1図面に表示されたそれら評価対象を色分け表示する色分け第1表示手段と、色分けされたそれら評価対象を表示した前記第1図面をクライアント端末において閲覧可能とする図面第1閲覧手段とを有し、前記クライアント端末が、色分けされたそれら評価対象を表示した前記第1図面を出力する図面第1出力手段を有することを特徴とする成績視認システム。 It is formed from a client terminal installed in an area where there are a plurality of evaluation targets to be evaluated based on results, and a server device that provides information on the evaluation targets to the client terminal,
The server device compares the first drawing creating means for creating the first drawing displaying the arrangement of the evaluation objects in the area, the actual performance in the predetermined period of the current month to be evaluated and the actual performance in the predetermined period of the previous month. , Divided into at least two stages: an evaluation target in which the previous month ratio of the actual performance in the predetermined period of the current month to the actual performance in the previous month is higher than the target ratio of the previous month, and an evaluation target in which the previous month ratio is lower than the previous month target ratio In order to be able to visually discriminate the state, the color-coded first display means for color-displaying the evaluation objects displayed in the first drawing, and the first drawing displaying the color-coded evaluation objects at the client terminal A first browsing means for enabling browsing, wherein the client terminal displays the evaluation target color-coded. Results viewing system and having a first output means drawing forces.
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