CN214207671U - 一种电力人力资源管理装置 - Google Patents

Abstract

本实用新型公开了人力资源管理技术领域的一种电力人力资源管理装置，包括装置本体，所述装置本体前端面右侧设置有活动门，所述装置本体内腔设有多个存放板，所述存放板上表面摆放有档案盒，所述装置本体内腔底部左侧设有风机，所述风机左侧连接有进风管，所述装置本体左侧内壁设置有多个吸气口，所述风机右侧连接有排风管，所述排风管中部设置有热交换器，所述装置本体内腔底部右侧设置有水箱，所述装置本体右侧内壁设置有多个排气口，通过在装置本体左右两侧设置吸气口和排气口和底部的风机以及热交换器配合将装置本体内腔的潮湿的空气中的水分排出，达到除湿干燥的效果，保护装置本体内的档案不会受到潮湿空气影响而腐坏导致无法提取查看。

Description

一种电力人力资源管理装置

技术领域

本实用新型涉及人力资源管理技术领域，具体为一种电力人力资源管理装置。

背景技术

人力资源管理，是指在经济学与人本思想指导下，通过招聘、甄选、培训、报酬等管理形式对组织内外相关人力资源进行有效运用，满足组织当前及未来发展的需要，保证组织目标实现与成员发展的最大化的一系列活动的总称，档案箱是人力资源管理装置的其中一种，传统的人力资源管理用当档案箱均为一个箱子内部设有若干个存放平台，每个存放平台上可以放若干个人事档案，或放置的有存储箱，当工作人员需要取出存储箱内的档案时，经常会在打开档案箱的时候导致档案箱内的档案散落一地而造成工作人员的工作负担，且由于档案箱内的档案均为纸制品，容易受到潮湿影响而导致档案损坏不能够再被提取查看。

实用新型内容

本实用新型的目的在于提供一种电力人力资源管理装置，以解决上述背景技术中提出的当工作人员需要取出存储箱内的档案时，经常会在打开档案箱的时候导致档案箱内的档案散落一地而造成工作人员的工作负担，且由于档案箱内的档案均为纸制品，容易受到潮湿影响而导致档案损坏不能够再被提取查看的问题。

为实现上述目的，本实用新型提供如下技术方案：一种电力人力资源管理装置，包括装置本体，所述装置本体前端面右侧设置有多个合页，所述合页右侧设置有活动门，所述装置本体内腔从上至下依次设置有多个存放板，所述存放板上表面依次累积摆放有多个档案盒，所述装置本体内腔底部左侧设置有风机，所述风机左侧的输入端连接有进风管，所述装置本体左侧内壁设置有多个吸气口，多个所述吸气口与进风管连接，所述风机右侧的输出端连接有排风管，所述排风管中部设置有热交换器，所述装置本体内腔底部右侧设置有水箱，所述水箱上表面左侧设置有水泵，所述装置本体右侧内壁设置有多个排气口，多个所述排气口与排风管连接。

优选的，所述档案盒后端面从左至右镶嵌有若干个A磁铁，所述存放板后端面从上至下镶嵌有两条B磁铁。

优选的，所述装置本体左右两侧内壁从上至下依次设置有若干个滑块，所述存放板左右两侧开设有与滑块相匹配的滑槽，所述存放板前端面中部设置有把手。

优选的，所述吸气口中部设置有过滤网。

优选的，所述排风管贯穿热交换器，所述水泵的输入端贯穿水箱延伸至水箱内腔左侧的底部，所述水泵的输出端连接热交换器的底部左侧的输入端，所述热交换器的底部右侧的输出端贯穿水箱延伸至水箱内腔底部右侧，所述水箱内腔中部设置有隔离板，所述隔离板顶部与水箱顶部内壁之间留有过渡口。

优选的，所述活动门中部设置有观察窗。

与现有技术相比，本实用新型的有益效果是：

1.本实用新型通过在装置本体左右两侧设置吸气口和排气口和底部的风机以及热交换器配合将装置本体内腔的潮湿的空气中的水分排出，达到除湿干燥的效果，保护装置本体内的档案不会受到潮湿空气影响而腐坏导致无法提取查看；

2.本实用新型通过在存放板和档案盒的后端面镶嵌磁铁，使存放板和档案盒能够紧紧吸附在装置本体内腔后端面上，在工作人员打开时不会滑落，简单有效。

附图说明

图1为本实用新型结构示意图；

图2为本实用新型背面结构示意图。

图中：1、装置本体；101、滑块；2、合页；3、活动门；301、观察窗；4、存放板；401、滑槽；402、把手；403、B磁铁；5、档案盒；501、A磁铁；6、风机；7、进风管；8、吸气口；801、过滤网；9、排风管；10、热交换器；11、水箱；12、水泵；13、隔离板；14、排气口。

具体实施方式

下面将结合本实用新型实施例中的附图，对本实用新型实施例中的技术方案进行清楚、完整地描述，显然，所描述的实施例仅仅是本实用新型一部分实施例，而不是全部的实施例。基于本实用新型中的实施例，本领域普通技术人员在没有做出创造性劳动前提下所获得的所有其他实施例，都属于本实用新型保护的范围。

请参阅图1，本实用新型提供一种技术方案：一种电力人力资源管理装置，包括装置本体1，装置本体1前端面右侧设置有多个合页2，合页2右侧设置有活动门3，将活动门3铰接在装置本体1的前端面，装置本体1内腔从上至下依次设置有多个存放板4，存放板4上表面依次累积摆放有多个档案盒5，装置本体1内腔底部左侧设置有风机6，风机6左侧的输入端连接有进风管7，装置本体1左侧内壁设置有多个吸气口8，多个吸气口8与进风管7连接，将装置本体1内的潮湿的空气吸入，风机6右侧的输出端连接有排风管9，排风管9中部设置有热交换器10，让潮湿的空气经过热交换器10，装置本体1内腔底部右侧设置有水箱11，水箱11上表面左侧设置有水泵12，水泵12将水箱11中的冷却水排放到热交换器10中，对潮湿的空气进行冷凝工作，装置本体1右侧内壁设置有多个排气口14，多个排气口14与排风管9连接，将除湿干燥后的空气排放回装置本体1中，达到平衡空压的作用，同时完成除湿的工作，防止档案盒5被潮湿的空气腐坏。

请参阅图2，档案盒5后端面从左至右镶嵌有若干个A磁铁501，存放板4后端面从上至下镶嵌有两条B磁铁403，在存放板4放回装置本体1中的时候，A磁铁501和B磁铁403会吸附在装置本体1内腔的后端面上，装置本体1的后端面为可吸附金属材料，可以防止工作人员在打开活动门时档案盒5因为累积过高晃动而滑落；

请参阅图1，装置本体1左右两侧内壁从上至下依次设置有若干个滑块101，存放板4左右两侧开设有与滑块101相匹配的滑槽401，存放板4前端面中部设置有把手402，通过把手402和滑块101、滑槽401将存放板4轻松的从装置本体1中取出；

请参阅图1，吸气口8中部设置有过滤网801，避免装置本体1内腔中的杂质被吸到除湿结构中，从而损坏除湿结构；

请参阅图1，排风管9贯穿热交换器10，水泵12的输入端贯穿水箱11延伸至水箱11内腔左侧的底部，水泵12的输出端连接热交换器10的底部左侧的输入端，热交换器10的底部右侧的输出端贯穿水箱11延伸至水箱11内腔底部右侧，水箱11内腔中部设置有隔离板13，隔离板13顶部与水箱11顶部内壁之间留有过渡口，水泵12将冷却的水输出至热交换器10中，对热交换器10中排风管9内的空气进行降温，空气中的水分凝结成水珠，并随着底部的输出端流入水箱11中，通过隔离板13将水箱11中的水一分为二，左侧的水比右侧的水温度低，使用后的水温度较高，会被排到水箱11内腔右侧的底部，将水箱11内腔右侧顶部的低温冷却水通过过渡口流回水箱11内腔的左侧，再被水泵12抽到热交换器10中，形成循环；

请参阅图1，活动门3中部设置有观察窗301，工作人员可以在装置本体1没被打开之前先查看自己所需要档案是否存在在该装置本体1中，如若不在，可以节省打开的工作，如若在也可以方便工作人员快速取出需要的档案。

工作原理：本实用新型通过外部电源实现电路连通，在使用时，将多个档案盒5累积放置在存放板4上，并推回存放板4，使A磁铁501和B磁铁403吸附住装置本体1的后端面，在下一次开启活动门3时，档案盒5不会因为晃动而滑落，打开风机6和水泵12，使装置本体1中的潮湿空气经过热交换器10的除湿冷凝后，形成干燥的空气重新排放回装置本体1的内腔，完成除湿的工作。

尽管已经示出和描述了本实用新型的实施例，对于本领域的普通技术人员而言，可以理解在不脱离本实用新型的原理和精神的情况下可以对这些实施例进行多种变化、修改、替换和变型，本实用新型的范围由所附权利要求及其等同物限定。

Claims (6)

1.一种电力人力资源管理装置，包括装置本体(1)，其特征在于：所述装置本体(1)前端面右侧设置有多个合页(2)，所述合页(2)右侧设置有活动门(3)，所述装置本体(1)内腔从上至下依次设置有多个存放板(4)，所述存放板(4)上表面依次累积摆放有多个档案盒(5)，所述装置本体(1)内腔底部左侧设置有风机(6)，所述风机(6)左侧的输入端连接有进风管(7)，所述装置本体(1)左侧内壁设置有多个吸气口(8)，多个所述吸气口(8)与进风管(7)连接，所述风机(6)右侧的输出端连接有排风管(9)，所述排风管(9)中部设置有热交换器(10)，所述装置本体(1)内腔底部右侧设置有水箱(11)，所述水箱(11)上表面左侧设置有水泵(12)，所述装置本体(1)右侧内壁设置有多个排气口(14)，多个所述排气口(14)与排风管(9)连接。

2.根据权利要求1所述的一种电力人力资源管理装置，其特征在于：所述档案盒(5)后端面从左至右镶嵌有若干个A磁铁(501)，所述存放板(4)后端面从上至下镶嵌有两条B磁铁(403)。

3.根据权利要求1所述的一种电力人力资源管理装置，其特征在于：所述装置本体(1)左右两侧内壁从上至下依次设置有若干个滑块(101)，所述存放板(4)左右两侧开设有与滑块(101)相匹配的滑槽(401)，所述存放板(4)前端面中部设置有把手(402)。

4.根据权利要求1所述的一种电力人力资源管理装置，其特征在于：所述吸气口(8)中部设置有过滤网(801)。

5.根据权利要求1所述的一种电力人力资源管理装置，其特征在于：所述排风管(9)贯穿热交换器(10)，所述水泵(12)的输入端贯穿水箱(11)延伸至水箱(11)内腔左侧的底部，所述水泵(12)的输出端连接热交换器(10)的底部左侧的输入端，所述热交换器(10)的底部右侧的输出端贯穿水箱(11)延伸至水箱(11)内腔底部右侧，所述水箱(11)内腔中部设置有隔离板(13)，所述隔离板(13)顶部与水箱(11)顶部内壁之间留有过渡口。

6.根据权利要求1所述的一种电力人力资源管理装置，其特征在于：所述活动门(3)中部设置有观察窗(301)。

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