CN111598414A - 一种人员信息关联处理系统 - Google Patents
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Abstract
本发明公开了一种人员信息关联处理系统，包括人员信息处理平台、管理人员客户端、对人员信息进行处理的处理器、信息展示服务器，所述人员信息处理平台用于采集并管理人员信息，并且所述人员信息处理平台无线连接管理人员客户端，所述管理人员客户端将人员编码以及相对应的人员信息录入至所述人员信息处理平台中，所述处理器对人员信息处理平台中人员信息进行处理并通过信息转换模块输出至信息展示服务器。本发明提出一种人员信息关联处理系统，联合社会上各个相关部门将人员的信息整合至一个平台上，并且处理器对平台上的信息进行整体分析处理形成人员评价报告，便于用户快速的完成对人员的整体信息进行查询。
Description
技术领域
本发明涉及信息管理技术领域，特别涉及一种人员信息关联处理系统。
背景技术
随着社会的快速发展，计算机技术与网络技术的应用范围更加广泛。在网络中，网络数据数量逐渐增大，为了便于对人员的信息管理，社会上相关部分也采用较为方便的计算机网络技术，各个部门通过建立各自的信息平台，将人员的信息录入进行管理，但是这些信息平台由于职责范围有限，所记载的人员信息都比较单一，这样人员的整体信息就分散在现有技术中各个部分的信息平台上，由于各个部分的信息平台相互之间没有互通，如果要查询人员的整体详细信息，则需要去各个部门现场分样采集，采集过程耗时长，另外，在企业招聘用工时，企业一般都是通过简历来判断人员的综合素质，但简历往往具有一定的主观性，聘请了职业素养较低、有违法记录或者职位不相符的人员，将增大给企业带来不良影响的机率。
发明内容
本发明的主要目的在于提供一种人员信息关联处理系统，可以有效解决背景技术中的问题。
为实现上述目的，本发明采取的技术方案为：
一种人员信息关联处理系统，包括人员信息处理平台、管理人员客户端、对人员信息进行处理的处理器、信息展示服务器，所述人员信息处理平台用于采集并管理人员信息，并且所述人员信息处理平台无线连接管理人员客户端，所述管理人员客户端将人员编码以及相对应的人员信息录入至所述人员信息处理平台中，所述处理器对人员信息处理平台中人员信息进行处理并通过信息转换模块输出至信息展示服务器，所述人员信息录入包括人员征信信息、人员从业信息、人员运动轨迹信息以及人员健康信息，所述信息展示服务器中设置有用于对人员综合素质进行评价的人员评价模块。
优选的，还包括有输入设备，所述管理人员客户端通过输入设备将人员编码以及相对应的人员信息录入至所述人员信息处理平台中。
优选的，所述人员征信信息的收集装置包括违规行为采集模块、违法记录以及处罚记录采集模块、征信分析模块，所述征信分析模块对违规行为采集模块、违法记录以及处罚记录采集模块采集到的信息进行判断是否和征信规范标准相匹配。
优选的，所述人员从业信息来自于从业信息采集模块，所述人员健康信息来自于健康信息采集模块。
优选的，所述人员运动轨迹信息的采集装置包括GPS和视频监控器。
优选的，还包括有传输设备，所述信息转换模块对人员信息处理平台内的信息统一转换并通过传输设备输送至信息展示服务器。
优选的，所述信息展示服务器内部设置有用于存储数据的存储器以及供人员查访的访问模块和查询模块，所述存储器内设置有存储模块。
本发明还公开了一种人员信息关联处理方法，方法步骤如下：
步骤一：建立人员信息处理平台并配备管理人员客户端；
步骤二：利用管理人员客户端将人员编码以及基础信息录入至人员信息处理平台；
步骤三：通过信息采集模块采集人员信息并录入至人员信息处理平台；
步骤四：处理器对录入至人员信息处理平台的人员信息进行计算处理并传输至信息展示服务器供用户查看与访问。
优选的，所述步骤二中管理人员客户端选用手机、平板电脑或台式电脑其中的一种或几种。
优选的，所述步骤二中人员编码以及基础信息通过问卷调查、上门走访或公安联动系统方式中的一种或几种。
与现有技术相比，本发明具有如下有益效果：
本发明提出的人员信息关联处理系统，通过建立具有庞大数据存储能力人员信息处理平台，人员的编码采用身份证编号，利用身份证编号的唯一性，实现人员信息和人员身份的准确对应，避免信息发生混乱，人员信息处理平台中记载的人员信息种类较为齐全，联合社会上各个相关部门将人员的信息整合至一个平台上，并且处理器对平台上的信息进行整体分析处理形成人员评价报告，便于用户快速的完成对人员的整体信息进行查询，企业用工时可以快速并且较为客观的得知竞聘人员的详细信息，根据其信息以及自身需求做出准确的判断，而且，通过本发明提出的人员信息关联处理系统可以对人员的行为起到一定的引导作用，避免发生更多的违法或者违规记录。
附图说明
图1为本发明一种人员信息关联处理系统中硬件设备的结构示意图；
图2为本发明一种人员信息关联处理系统的流程示意图；
图3为本发明一种人员信息关联处理系统中人员信息录入的流程示意图；
图4为本发明一种人员信息关联处理系统中人员征信信息的流程示意图。
具体实施方式
为使本发明实现的技术手段、创作特征、达成目的与功效易于明白了解，下面结合具体实施方式，进一步阐述本发明。
在本发明的描述中，需要说明的是，术语“上”、“下”、“内”、“外”“前端”、“后端”、“两端”、“一端”、“另一端”等指示的方位或位置关系为基于附图所示的方位或位置关系，仅是为了便于描述本发明和简化描述，而不是指示或暗示所指的装置或元件必须具有特定的方位、以特定的方位构造和操作，因此不能理解为对本发明的限制。此外，术语“第一”、“第二”仅用于描述目的，而不能理解为指示或暗示相对重要性。
在本发明的描述中，需要说明的是，除非另有明确的规定和限定，术语“安装”、“设置有”、“连接”等，应做广义理解，例如“连接”，可以是固定连接，也可以是可拆卸连接，或一体地连接；可以是机械连接，也可以是电连接；可以是直接相连，也可以通过中间媒介间接相连，可以是两个元件内部的连通。对于本领域的普通技术人员而言，可以具体情况理解上述术语在本发明中的具体含义。
如图1-4所示，一种人员信息关联处理系统，包括人员信息处理平台、管理人员客户端、对人员信息进行处理的处理器、信息展示服务器，人员信息处理平台用于采集并管理人员信息，并且人员信息处理平台无线连接管理人员客户端，管理人员客户端将人员编码以及相对应的人员信息录入至人员信息处理平台中，处理器对人员信息处理平台中人员信息进行处理并通过信息转换模块输出至信息展示服务器，人员信息录入包括人员征信信息、人员从业信息、人员运动轨迹信息以及人员健康信息，本发明中通过建立的人员信息处理平台可以录入每个人员不同种类详细的信息，并且每种信息均可分类存储进行管理，通过处理器处理后，可以通过信息展示服务器查询到每个人的综合详细信息，便于用户对更为全面的了解人员，另外信息展示服务器中设置有用于对人员综合素质进行评价的人员评价模块，人员信息处理平台根据收集到的人员的多种信息进行整合并分析评价得到每个人的评价报告，实现本发明的智能化。
本发明中的人员信息关联处理系统还包括有输入设备，管理人员客户端通过输入设备将人员编码以及相对应的人员信息录入至人员信息处理平台中，输入设备和管理人员客户端相匹配供管理人员操作录入信息，具体的输入设备采用键盘或者U盘等。
为了便于对每个人的信息进行区别管理，防止信息录入以及后期的处理出现混乱，尤其是同名同姓人员的信息，本发明中人员编码选用人员的身份证编号，根据人员身份证编号的唯一性，可以准确的实现人员编号和人员信息的对应。
如图4所示，人员征信信息的收集装置包括违规行为采集模块、违法记录以及处罚记录采集模块、征信分析模块，其中行为采集模块可以采用视频监控方式和人脸识别技术相结合对人员的身份进行辨认，防止信息和人员不对应给人员的征信造成影响，同时也避免了真正实施违规行为但不承认的抵赖行为，处罚记录采集模块则可以和公安或者交通联动系统相连，利用公安连通系统的便捷性将人员的违法记录以及处罚记录导入至该人员信息处理平台上，征信分析模块对违规行为采集模块、违法记录以及处罚记录采集模块采集到的信息进行判断是否和征信规范标准相匹配，具体的，征信分析模块对人员的违规、违法信息进行累积统计，当人员的违规、违法信息累计超过规定的次数或者违法程度达到规定值后，可以将该人员列入至征信黑名单，便于交通、银行等相关部门对该人员采取行为限制措施。
本发明中的人员从业信息来自于从业信息采集模块，从业信息采集模块可以和企业的人事部门相连，通过企业人事部分提供人员的从业信息，例如工作岗位、工作年限以及职位等信息，从业信息采集模块也可以全国地域化，通过当地人力资源和社会保障局相连，通过人社局可以快速的采集到人员的从业信息，人员健康信息来自于健康信息采集模块，健康信息采集模块则可以和医院的医疗系统相连，通过患者在医院的治疗过程中产生的各种费用记录表单、购药记录以及体检报告均可以通过医院的医疗设备可查询到；人员运动轨迹信息的采集装置包括GPS和视频监控器，可以人员的出行运动轨迹进行实时追踪，并且可以对人员的行为轨迹信息存储不少于一个月，便于了解人员过去时间段内的运动轨迹，这一信息尤其对犯罪分子抓捕行动提供便利。
本发明中的系统还包括有传输设备，信息转换模块对人员信息处理平台内的信息统一转换并通过传输设备输送至信息展示服务器，传输设备内设置有无线传输模块，可以实现数据的无线传输。
信息展示服务器内部设置有用于存储数据的存储器以及供人员查访的访问模块和查询模块，存储器内设置有存储模块，信息展示服务器接收到无线传输模块发送过来的数据后，将信息存储在存储模块中，同时也将信息输出至输出设备上供人员查看，访问模块也可以实现远程访问，人员登录信息展示服务器并注册账号，设置好账号密码即可登录进行查询访问。
本发明还公开了一种人员信息关联处理方法，方法步骤如下：
步骤一：建立人员信息处理平台并配备管理人员客户端，由于人员信息处理平台存储的数据内容较多，因此可以配备多个管理人员客户端，便于人员分工管理；
步骤二：收集人员的基础信息，利用管理人员客户端将人员编码以及基础信息录入至人员信息处理平台；
步骤三：充分发挥技术中已经成熟的各个系统以及部门，通过信息采集模块采集人员信息并录入至人员信息处理平台，人员的信息采集确保要详细并准确；
步骤四：处理器对录入至人员信息处理平台的人员信息进行计算处理并传输至信息展示服务器供用户查看与访问，其中人员从业信息、人员健康信息和人员运动轨迹信息通过采集模块采集后直接录入至信息处理平台内并存储，而人员征信信息则采集后还需通过征信分析模块对该数据进行分析判断处理，并将分析判断的结果生成报告，最后处理器还可以对上述的人员信息进行数据整合，得出每个人员的综合素质评价报告。
步骤二中管理人员客户端选用手机、平板电脑或台式电脑其中的一种或几种，管理人员可以根据实际需要对上述客户端的种类进行选择。
步骤二中人员编码以及基础信息通过问卷调查、上门走访或公安联动系统方式中的一种或几种，实际操作中优选的借助于公安联动系统，一方面比较方便，另一方面公安联动系统中记录的人员基础信息相对问卷调查更为全面准确。
以上显示和描述了本发明的基本原理和主要特征和本发明的优点。本行业的技术人员应该了解，本发明不受上述实施例的限制，上述实施例和说明书中描述的只是说明本发明的原理，在不脱离本发明精神和范围的前提下，本发明还会有各种变化和改进，这些变化和改进都落入要求保护的本发明范围内。本发明要求保护范围由所附的权利要求书及其等效物界定。
Claims (10)
1.一种人员信息关联处理系统，其特征在于，包括人员信息处理平台、管理人员客户端、对人员信息进行处理的处理器、信息展示服务器，所述人员信息处理平台用于采集并管理人员信息，并且所述人员信息处理平台无线连接管理人员客户端，所述管理人员客户端将人员编码以及相对应的人员信息录入至所述人员信息处理平台中，所述处理器对人员信息处理平台中人员信息进行处理并通过信息转换模块输出至信息展示服务器，所述人员信息录入包括人员征信信息、人员从业信息、人员运动轨迹信息以及人员健康信息，所述信息展示服务器中设置有用于对人员综合素质进行评价的人员评价模块。
2.根据权利要求1所述的一种人员信息关联处理系统，其特征在于，还包括有输入设备，所述管理人员客户端通过输入设备将人员编码以及相对应的人员信息录入至所述人员信息处理平台中；所述人员编码选用人员的身份证编号。
3.根据权利要求1所述的一种人员信息关联处理系统，其特征在于，所述人员征信信息的收集装置包括违规行为采集模块、违法记录以及处罚记录采集模块、征信分析模块，所述征信分析模块对违规行为采集模块、违法记录以及处罚记录采集模块采集到的信息进行判断是否和征信规范标准相匹配。
4.根据权利要求1所述的一种人员信息关联处理系统，其特征在于，所述人员从业信息来自于从业信息采集模块，所述人员健康信息来自于健康信息采集模块。
5.根据权利要求1所述的一种人员信息关联处理系统，其特征在于，所述人员运动轨迹信息的采集装置包括GPS和视频监控器。
6.根据权利要求1所述的一种人员信息关联处理系统，其特征在于，还包括有传输设备，所述信息转换模块对人员信息处理平台内的信息统一转换并通过传输设备输送至信息展示服务器。
7.根据权利要求1所述的一种人员信息关联处理系统，其特征在于，所述信息展示服务器内部设置有用于存储数据的存储器以及供人员查访的访问模块和查询模块，所述存储器内设置有存储模块。
8.一种人员信息关联处理方法，其特征在于，方法步骤如下：
步骤一：建立人员信息处理平台并配备管理人员客户端； 步骤二：利用管理人员客户端将人员编码以及基础信息录入至人员信息处理平台；
步骤三：通过信息采集模块采集人员信息并录入至人员信息处理平台；
步骤四：处理器对录入至人员信息处理平台的人员信息进行计算处理并传输至信息展示服务器供用户查看与访问。
9.根据权利要求8所述的一种人员信息关联处理方法，其特征在于，所述步骤二中管理人员客户端选用手机、平板电脑或台式电脑其中的一种或几种。
10.根据权利要求8所述的一种人员信息关联处理方法，其特征在于，所述步骤二中人员编码以及基础信息通过问卷调查、上门走访或公安联动系统方式中的一种或几种。
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