CN110675026A - 一种基于政府角度、可动态评价企业综合素质的系统 - Google Patents
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Abstract
本发明公开了一种基于政府角度、可动态评价企业综合素质的系统。涉及综合评测系统技术领域。本发明包括参评计划模板、体检计划模板、综合评价模板。本发明系统因是基于政府角度出发,对行政区域下属的各个企业进行评价,故可以在宏观上评价一个地区的企业形式和企业状况,给政府决策作参考,从而更加科学的规划企业建设,引导企业发展。同时本软件系统支持动态制定评价指标,可因时而异,更加贴近需求的制定出所需要的指标。而且对于评价结果,做到了透明化和可视化,通过各项数据可以对评价结果进行核对,保证了评价结果的真实性和公开性,能够得到企业和政府的双向认可。
Description
技术领域
本发明属于综合评测系统技术领域,特别是涉及一种基于政府角度、可动态评价企业综合素质的系统。
背景技术
目前对于企业评价,市面上较多的是从企业的角度出发,对企业的财务、经济效益、资本增值保值等方面做评价,从而供企业可以了解自身的潜力价值、适时调整企业策略、降低企业风险,最终能更好的发展企业自身。那么这些企业评价的软件系统都是从企业自身的角度出发做评价考量,不能从宏观角度去考量某个地区的企业综合素质,且评价的指标固定不变。
本专利旨在发明一种基于政府角度并且可动态设置评价指标的系统软件。该软件可由地区政府牵头,根据政府提供的相关数据信息,对每个企业或用地进行评价考量,评价的指标也可由政府在已有的数据信息基础上任意制定,达到多方位多角度的对企业或用地进行综合评价,横纵向展示分析结果,从数据角度为政府扶持优势企业、淘汰劣势企业作有力的参考,从而更好的规划地区建设。
发明内容
本发明的目的在于提供一种基于政府角度、可动态评价企业综合素质的系统,系统因是基于政府角度出发,对行政区域下属的各个企业进行评价,故可以在宏观上评价一个地区的企业形式和企业状况,给政府决策作参考,从而更加科学的规划企业建设,引导企业发展。同时本软件系统支持动态制定评价指标,可因时而异,更加贴近需求的制定出所需要的指标。而且对于评价结果,做到了透明化和可视化,通过各项数据可以对评价结果进行核对,保证了评价结果的真实性和公开性,能够得到企业和政府的双向认可。
为解决上述技术问题,本发明是通过以下技术方案实现的:
本发明为一种基于政府角度、可动态评价企业综合素质的系统,包括参评计划模板,用于统计确定参与综合评价的企业计划;体检计划模板,用于对参评企业将要进行综合评价的数据进行校核的计划;综合评价模板,通过一定的评价细则设置,对企业进行评分划档;
所述参评计划模板、体检计划模板以及综合评价模板均可自定义设定评价标准,自定义的参评标准包括亩均税收、全员劳动生产率、亩均销售、单位能耗增加值、研发销售经费占比、单位污染物增加值。
进一步地,所述参评计划模板的参评步骤如下:首先,确定参评地区,系统进行参评企业选择;然后,相关负责人在系统中修改参评企业的参评状态,并将不参评的企业信息以及不参评的原因导出至excel表格中,并提交至相关部门。
进一步地,所述体检计划模板体检步骤如下:首先参与评价的企业通过系统查看并核实本企业的企业数据;若存在问题数据,则向上级反馈,并进行修改核实;若不存在问题数据,则完成数据核实。
进一步地,所述存在问题数据,在修改问题数据时,通过系统的上传功能上传体检数据表。
进一步地,所述综合评价模板评价步骤如下:首先通过评测细则设置,对企业进行评分划档;最终的结果支持人工调档,可以再系统评价出来等级之上,进行人为的调整,并且生成调档记录。评价的结果支持导出功能,并且导出的数据可以查看评价的详细信息,例如原始等级、调档后等级、调档原因、加分原因、指标得分、参与运算的原始参数值等详细信息,达到运算过程的公开化以及评价结果的可视化。
进一步地,所述评测细则包括指标算法,加分项减分项,等级划分规则。
本发明具有以下有益效果:
本发明系统因是基于政府角度出发,对行政区域下属的各个企业进行评价,故可以在宏观上评价一个地区的企业形式和企业状况,给政府决策作参考,从而更加科学的规划企业建设,引导企业发展。同时本软件系统支持动态制定评价指标,可因时而异,更加贴近需求的制定出所需要的指标。而且对于评价结果,做到了透明化和可视化,通过各项数据可以对评价结果进行核对,保证了评价结果的真实性和公开性,能够得到企业和政府的双向认可。
当然,实施本发明的任一产品并不一定需要同时达到以上所述的所有优点。
附图说明
为了更清楚地说明本发明实施例的技术方案,下面将对实施例描述所需要使用的附图作简单地介绍,显而易见地,下面描述中的附图仅仅是本发明的一些实施例,对于本领域普通技术人员来讲,在不付出创造性劳动的前提下,还可以根据这些附图获得其他的附图。
图1为本发明的综合评价系统流程图;
图2为本发明的参评计划流程图;
图3为本发明的体检计划流程图;
图4为本发明的综合评价流程图;
具体实施方式
下面将结合本发明实施例中的附图,对本发明实施例中的技术方案进行清楚、完整地描述,显然,所描述的实施例仅仅是本发明一部分实施例,而不是全部的实施例。基于本发明中的实施例,本领域普通技术人员在没有作出创造性劳动前提下所获得的所有其它实施例,都属于本发明保护的范围。
请参阅图1所示,本发明为一种基于政府角度、可动态评价企业综合素质的系统,包括参评计划模板,体检计划模板以及综合评价模板。
其中,参评计划模板,体检计划模板以及综合评价模板的评价标准通过系统进行自定义设定,自定义的参评标准包括亩均税收、全员劳动生产率、亩均销售、单位能耗增加值、研发销售经费占比、单位污染物增加值。
如图2所示,参评计划模板,即确定参与综合评价的企业计划。通过该计划,政府可以有针对性的选择某一地区来进行参评企业选择,纵向控制综合评价生效范围,从而实现有针对性的对某一地区进行扶优扶强、淘汰落后的决策。该功能可通过本软件系统下发参评计划实现,当参评计划下发后,系统会自动根据所选地区进行企业的筛选,筛选完成后,该地区所有企业的基本信息会在当前计划中出现,并且默认状态为参评。随后相关负责人可手动修改某个企业的参评状态,系统会内置一些不参评原因以供选择;同时本软件系统支持批量导入功能,仅需根据模板将不参评的企业信息填入excel表格,上传表格即可批量修改企业的不参评状态。该参评计划的状态修改会由同一责任人负责,同时其他相关部门也可对参评计划进行查看,达到参评计划结果的公开公正严谨。
如图3所示,体检计划模板,即对参评企业将要进行综合评价的数据进行校核的计划。通过该计划,参与评价的企业可以看到自己的企业数据,并对该数据进行校核。如果发现存在问题数据,可向上级进行反馈,进行修改;如果确认数据无误,则需签字盖章,确认使用这份数据进行综合评价。通过该计划,可以保证评价数据的严谨,同时也能极大的减少因政府数据和企业数据的误差导致的评价结果有异议。该功能可通过本软件系统下发体检计划实现,当体检计划下发后,系统会自动根据所选地区进行企业的筛选,筛选完成后,该地区的所有企业详细数据会在当前计划中体现。为了方便使用和企业核对,本软件系统提供了导出功能,各村镇可以导出本地区的企业体检表进行发放,以供企业核对;同时为了确保企业修改数据和系统数据一致,本软件按系统提供了上传附件功能,各村镇在修改企业体检数据时需要上传体检表原件和其他相关证明材料,以确保最终修改数据的准确性和有效性。当体检计划完成时,系统会根据体检计划中的体检表数据更新系统数据,从而达到评价数据的准确性和有效性。
如图4所示,综合评价模板,即通过一定的评价细则设置,对企业进行评分划档。考虑到软件通用性,本软件系统针对这部分功能,提供了诸多可配置项,例如指标算法的自定义,加分项减分项的自定义,等级划分规则的自定义等;同时出于特殊性考虑,本软件系统还内置了一些评价参数、评价模型(以企业为维度、以地块为维度以及企业地块综合维度)和定制化的调档规则。通过本软件系统,政府可以自定义指标算法和加分项分值,并且通过评价模板,可以配置不同的运算指标和应用的加分项。最终在综合评价时,可以通过指定模板、数据时间、参评计划来多维度的定制评价结果。在进行综合评价时,会根据用户指定的配置进行运算评级,最终的结果支持人工调档,可以再系统评价出来等级之上,进行人为的调整,并且生成调档记录。评价的结果支持导出功能,并且导出的数据可以查看评价的详细信息,例如原始等级、调档后等级、调档原因、加分原因、指标得分、参与运算的原始参数值等详细信息,达到运算过程的公开化以及评价结果的可视化。
在本说明书的描述中,参考术语“一个实施例”、“示例”、“具体示例”等的描述意指结合该实施例或示例描述的具体特征、结构、材料或者特点包含于本发明的至少一个实施例或示例中。在本说明书中,对上述术语的示意性表述不一定指的是相同的实施例或示例。而且,描述的具体特征、结构、材料或者特点可以在任何的一个或多个实施例或示例中以合适的方式结合。
以上公开的本发明优选实施例只是用于帮助阐述本发明。优选实施例并没有详尽叙述所有的细节,也不限制该发明仅为所述的具体实施方式。显然,根据本说明书的内容,可作很多的修改和变化。本说明书选取并具体描述这些实施例,是为了更好地解释本发明的原理和实际应用,从而使所属技术领域技术人员能很好地理解和利用本发明。本发明仅受权利要求书及其全部范围和等效物的限制。
Claims (6)
1.一种基于政府角度、可动态评价企业综合素质的系统,其特征在于,包括:
参评计划模板,用于统计确定参与综合评价的企业计划;
体检计划模板,用于对参评企业将要进行综合评价的数据进行校核的计划;
综合评价模板,通过一定的评价细则设置,对企业进行评分划档;
所述参评计划模板、体检计划模板以及综合评价模板均可自定义设定评价标准,自定义的参评标准包括亩均税收、全员劳动生产率、亩均销售、单位能耗增加值、研发销售经费占比、单位污染物增加值。
2.根据权利要求1所述的一种基于政府角度、可动态评价企业综合素质的系统,其特征在于,所述参评计划模板的参评步骤如下:
首先,确定参评地区,系统进行参评企业选择;
然后,相关负责人在系统中修改参评企业的参评状态,并将不参评的企业信息以及不参评的原因导出至excel表格中,并提交至相关部门。
3.根据权利要求1所述的一种基于政府角度、可动态评价企业综合素质的系统,其特征在于,所述体检计划模板体检步骤如下:
首先参与评价的企业通过系统查看并核实本企业的企业数据;
若存在问题数据,则向上级反馈,并进行修改核实;
若不存在问题数据,则完成数据核实。
4.根据权利要求3所述的一种基于政府角度、可动态评价企业综合素质的系统,其特征在于,所述存在问题数据,在修改问题数据时,通过系统的上传功能上传体检数据表。
5.根据权利要求1所述的一种基于政府角度、可动态评价企业综合素质的系统,其特征在于,所述综合评价模板评价步骤如下:
首先通过评测细则设置,对企业进行评分划档;
最终的结果支持人工调档,可以再系统评价出来等级之上,进行人为的调整,并且生成调档记录。评价的结果支持导出功能,并且导出的数据可以查看评价的详细信息,例如原始等级、调档后等级、调档原因、加分原因、指标得分、参与运算的原始参数值等详细信息,达到运算过程的公开化以及评价结果的可视化。
6.根据权利要求5所述的一种基于政府角度、可动态评价企业综合素质的系统,其特征在于,所述评测细则包括指标算法,加分项减分项,等级划分规则。
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CN111932079A (zh) * | 2020-07-10 | 2020-11-13 | 赛飞特工程技术集团有限公司 | 企业综合排名量化系统和方法 |
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