CN101009019A - 二维综合的知识管理系统中的知识评估方法 - Google Patents

二维综合的知识管理系统中的知识评估方法 Download PDF

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CN101009019A CNA2007100132142A CN200710013214A CN101009019A CN 101009019 A CN101009019 A CN 101009019A CN A2007100132142 A CNA2007100132142 A CN A2007100132142A CN 200710013214 A CN200710013214 A CN 200710013214A CN 101009019 A CN101009019 A CN 101009019A
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王淼
岳畅
庄文君
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Abstract

本发明提供一种二维综合的知识管理系统中的知识评估方法,该方法是通过知识动态发展变化率对知识进行评估,被评的知识包括:一般知识、相关知识和核心知识三个类别:按周、月、季度、半年、年为时间周期,按周期统计每类知识在各个时间点上的数量,把同一类的知识数量连线,就成为该类知识的变化率;通过知识覆盖率,对知识进行评估;评估系统中的流程有很多步骤,每个步骤又分成行为条件、行为和行为产出物三个部分,每个部分都要有知识对其支持,已有知识支持的步骤是已覆盖步骤,通过计算流程中步骤的覆盖率,来对知识进行评估。

Description

二维综合的知识管理系统中的知识评估方法
技术领域
本发明设计知识管理的软件平台的设计方法,具体地说是一种二维综合的知识管理系统中的知识评估方法
背景技术
目前一般知识管理系统的功能广泛注重的是如何收集知识;如何将收集的知识进行分类;如何通过提高知识检索的效率来加强知识分享等基本技术问题。但是系统建成后的使用情况,是否适用于自己的组织,管理的是知识还是文档,怎样对管理的知识进行评估没有体现出来。这就使管理者无法了解系统中的知识对组织的贡献。知识评估方法就是为了评估知识的价值,知识对组织的贡献,从而发现组织中缺少的知识,更好的管理好组织中的知识。
发明内容:
本发明的二维综合的知识管理系统中的知识评估方法,包括以下步骤和内容:
1)通过应用抽样调查对知识进行评估,包括以下内容:
a)由专家指定针对专项问题的抽样调查表;
b)把调查表发发给指定的调查对象;
c)统计反馈结果;
d)统计全部调查表的情况;
2)通过知识动态发展变化率对知识进行评估,被评的知识包括:一般知识、相关知识和核心知识三个类别:按周、月、季度、半年、年为时间周期,按周期统计每类知识在各个时间点上的数量,把同一类的知识数量连线,就成为该类知识的变化率;
3)通过知识覆盖率,对知识进行评估;评估系统中的流程有很多步骤,每个步骤又分成行为条件、行为和行为产出物三个部分,每个部分都要有知识对其支持,已有知识支持的步骤是已覆盖步骤,通过计算流程中步骤的覆盖率,来对知识进行评估;
4)通过特定知识水准评定,对知识进行评估;根据KPI评估的结果,对知识进行打分和排名
a)规定每个调查表满分是100分,每个问题分数根据专项调查问题的数量灵活设置;
b统计出每个专项的平均分、最高分、最低分、在各个指定区间的分布情况,指定区间一般包括0-60、61-75、76-85、85-100,四个区间。
c)统计出每个专项的平均分、最高分、最低分、在各个指定区间的分布情况。
d)统计全部调查表的平均分、最高分、最低分、在四个指定区间的分布情况。
e)系统通过评估系统开发用户对知识进行打分,一个用户对一个版本的知识只能打一次分,分数分0-5分几个等级,统计每个知识的平均分,根据知识的等分情况对知识水准评估。
5)通过专利、产权评定,对知识进行评估,对系统中的知识与组织的专利、产权的关系进行评估,统计知识被专利、产权的引用率;
通过对上述五个步骤中的指标进行综合,然后得出评分结果,综合是指五个指标各占20分,总分是100分,对当前已做的全部抽样调查通过公式计算:平均分×20÷100得出第一个得分;组织指定当前应该有的一般知识、相关知识、核心知识的数量范围,根据范围进行打分,得出第二个得分;组织制定出当前知识应该的覆盖率,然后根据现在实际的覆盖率计算得到第三个得分;组织制定当前应该的知识水准范围,根据实际的水准值算出第四个得分;组织制定出当前应该有多少知识被专利、产权引用的数量,根据实际的引用的数量算出第五个得分;把这五个得分累加起来,完成综合的知识评估,这个评估可以按照一下时间区间进行统计:周、月、季度、半年、年,把相邻的得分用线连接起来,就是在指定的时间周期的知识的综合评估曲线。
附图说明
图1是知识覆盖率变化图;
图2知识综合评估曲线图。
实施方式
在知识管理中,怎样对被管理的知识进行评估是一个系统的工程。这就需要一个知识的评估方法。对知识的评估应该是多方面的,并且应该是互动的,并不是简单的记录一些可以采集到的数据。
本发明的二维综合的知识管理系统中的知识评估方法,包括以下步骤和内容:
1)通过应用抽样调查对知识进行评估,包括以下内容:
a)由专家指定针对专项问题的抽样调查表;
b)把调查表发发给指定的调查对象;
c)统计反馈结果;
d)统计全部调查表的情况;
2)通过知识动态发展变化率对知识进行评估,被评的知识包括:一般知识、相关知识和核心知识三个类别:按周、月、季度、半年、年为时间周期,按周期统计每类知识在各个时间点上的数量,把同一类的知识数量连线,就成为该类知识的变化率;
3)通过知识覆盖率,对知识进行评估;评估系统中的流程有很多步骤,每个步骤又分成行为条件、行为和行为产出物三个部分,每个部分都要有知识对其支持,已有知识支持的步骤是已覆盖步骤,通过计算流程中步骤的覆盖率,来对知识进行评估;
4)通过特定知识水准评定,对知识进行评估;根据KPI评估的结果,对知识进行打分和排名,打分和排名规则如下:
a)规定每个调查表满分是100分,每个问题分数根据专项调查问题的数量灵活设置;
b统计出每个专项的平均分、最高分、最低分、在各个指定区间的分布情况,指定区间一般包括0-60、61-75、76-85、85-100,四个区间。
c)统计出每个专项的平均分、最高分、最低分、在各个指定区间的分布情况。
d)统计全部调查表的平均分、最高分、最低分、在四个指定区间的分布情况。
e)系统通过评估系统开发用户对知识进行打分,一个用户对一个版本的知识只能打一次分,分数分0-5分几个等级,统计每个知识的平均分,根据知识的等分情况对知识水准评估。
5)通过专利、产权评定,对知识进行评估,对系统中的知识与组织的专利、产权的关系进行评估,统计知识被专利、产权的引用率;
通过对上述五个步骤中的指标进行综合,然后得出评分结果,综合是指五个指标各占20分,总分是100分,对当前已做的全部抽样调查通过公式计算:平均分×20÷100得出第一个得分;组织指定当前应该有的一般知识、相关知识、核心知识的数量范围,根据范围进行打分,得出第二个得分;组织制定出当前知识应该的覆盖率,然后根据现在实际的覆盖率计算得到第三个得分;组织制定当前应该的知识水准范围,根据实际的水准值算出第四个得分;组织制定出当前应该有多少知识被专利、产权引用的数量,根据实际的引用的数量算出第五个得分;把这五个得分累加起来,完成综合的知识评估,这个评估可以按照一下时间区间进行统计:周、月、季度、半年、年,把相邻的得分用线连接起来,就是在指定的时间周期的知识的综合评估曲线。
实施例
第一步:明确职责,主要通过应用的抽样调查完成评估。这一步主要是面向管理者,通过前期的咨询工作,结合调查表实现对知识管理前期工作的评估。检验前期工作的效果。
第二步:明确业务流程,再组织完成前期的明确职责工作后,需要确定组织的核心流程,再根据流程确定支持该流程的知识与专家。根据流程的不同,流程步骤需要的专家与知识的数量的不同。制定出流程的专家清单与知识清单,从而为知识的覆盖率的计算提供了标准。流程步骤分三部分:行为条件、条件、产出物,制定出各个部分需要的知识、专家数量与清单的范围,并制定出满足各个范围的得分,如图1所示。
第三步:编绘知识地图,知识地图的确定与建立了知识、专家与知识地图的关系。节点专家确定后,通过向专家发送针对节点知识的调查表,可以进一步细化与修正节点知识清单,与知识覆盖率标准。
第四步:知识物化、知识入库,知识确定与入库的同时,即可以计算出知识的覆盖率,通过覆盖率的分值可以评估各个流程节点知识的完善情况。当知识、专家与流程对应完毕时,需要计算覆盖率。
对于图1,行为条件上传了3个知识;条件上传了13个文档;产出物上传了3个文档,那么该节点的知识覆盖率为:
0.2×(3/6>1?1∶3/6)+0.5×(13/12>1?1∶13/12)+0.3×(3/4>1?1∶3/4)=0.1+0.5+0.225=0.825
算出单个步骤的覆盖率后,可以以此类推算出全部步骤的平均覆盖率,然后按照时间周期算出覆盖率的变化,最终入图2所示。
第五步:知识版本管理,知识在发展过程中,重点记录知识的发展变化率、专利产权的数量。
把五个指标叠加到一张图表上显示,就能够直观比较各个指标的变化,如图3所示。
表1:知识评估调查表
流程 步骤 要素 权重 应有专家数量 应有知识数量
标书制作 制定计划 行为条件 0.2  2  6
标书制作 制定计划 条件 0.5  3  12
标书制作 制定计划 产出物 0.3  1  4

Claims (2)

1、二维综合的知识管理系统中的知识评估方法,其特征在于知识进行评估包括以下步骤:
1)通过应用抽样调查对知识进行评估,包括以下内容:
a)由专家指定针对专项问题的抽样调查表;
b)把调查表发发给指定的调查对象;
c)统计反馈结果;
d)统计全部调查表的情况;
2)通过知识动态发展变化率对知识进行评估,被评的知识包括:一般知识、相关知识和核心知识三个类别:按周、月、季度、半年、年为时间周期,按周期统计每类知识在各个时间点上的数量,把同一类的知识数量连线,就成为该类知识的变化率;
3)通过知识覆盖率,对知识进行评估;评估系统中的流程有很多步骤,每个步骤又分成行为条件、行为和行为产出物三个部分,每个部分都要有知识对其支持,已有知识支持的步骤是已覆盖步骤,通过计算流程中步骤的覆盖率,来对知识进行评估;
4)通过特定知识水准评定,对知识进行评估;根据KPI评估的结果,对知识进行打分和排名,打分和排名规则如下:
a)规定每个调查表满分是100分,每个问题分数根据专项调查问题的数量灵活设置;
b统计出每个专项的平均分、最高分、最低分、在各个指定区间的分布情况,指定区间一般包括0-60、61-75、76-85、85-100,四个区间。
c)统计出每个专项的平均分、最高分、最低分、在各个指定区间的分布情况。
d)统计全部调查表的平均分、最高分、最低分、在四个指定区间的分布情况。
e)系统通过评估系统开发用户对知识进行打分,一个用户对一个版本的知识只能打一次分,分数分0-5分几个等级,统计每个知识的平均分,根据知识的等分情况对知识水准评估。
5)通过专利、产权评定,对知识进行评估,对系统中的知识与组织的专利、产权的关系进行评估,统计知识被专利、产权的引用率;
2、根据权利要求1所述的知识评估方法,其特征在于是通过对五个步骤中的指标进行综合,然后得出评分结果,综合是指五个指标各占20分,总分是100分,
对当前已做的全部抽样调查通过公式计算:平均分×20÷100得出第一个得分;组织指定当前应该有的一般知识、相关知识、核心知识的数量范围,根据范围进行打分,得出第二个得分;组织制定出当前知识应该的覆盖率,然后根据现在实际的覆盖率计算得到第三个得分;组织制定当前应该的知识水准范围,根据实际的水准值算出第四个得分;组织制定出当前应该有多少知识被专利、产权引用的数量,根据实际的引用的数量算出第五个得分;把这五个得分累加起来,完成综合的知识评估,这个评估可以按照一下时间区间进行统计:周、月、季度、半年、年,把相邻的得分用线连接起来,就是在指定的时间周期的知识的综合评估曲线。
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* Cited by examiner, † Cited by third party
Publication number Priority date Publication date Assignee Title
TWI463422B (zh) * 2011-01-17 2014-12-01 Inventec Appliances Corp 行為記錄系統
CN107085623A (zh) * 2016-11-30 2017-08-22 江西洪都航空工业集团有限责任公司 一种框肋零件制造工艺知识覆盖度计算方法

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PB01 Publication
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SE01 Entry into force of request for substantive examination
C02 Deemed withdrawal of patent application after publication (patent law 2001)
WD01 Invention patent application deemed withdrawn after publication

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